อยากสอบถามเรื่องการตั้งเกณฑ์การตั้งประกันสุขภาพของบริษัทเอกชนครับ

อยากทราบว่าการตั้งเกณฑ์การตั้งเงินประกันสุขภาพ เพื่อจะให้สวัสดิการแก่พนักงานในบริษัท
เช่น เรื่อง ผู้ป่วยใน ผู้ป่วยนอก และ การทันตกรรมต่างๆ
ใช้เกณฑ์อะไรเป็นตัวกำหนดว่า
ควรจะให้พนักงานได้เท่าไร ไม่เกินกี่ครั้งต่อปี

ยกตัวอย่าง บริษัทที่ผมรู้จักจะให้ ค่ารักษาพยาบาลผู้ป่วยนอก ได้ไม่เกิน 20000 บาทต่อปี

ผมอยากทราบว่ามีเกณฑ์อะไรที่เป็นมาตรฐานว่า วางวงเงินเท่าไรถึงจะพอดี ไม่มากเกินไป ไม่น้อยเกินไป
เพื่อเป็นผลดีต่อบริษัทครับ

ขอบคุณครับ