เงินค่าคลอดบุตรกับเงินสงเคราะห์การหยุดงาน

พอดีสงสัยและอยากได้เป็นความรู้ประดับสมองว่าหากบังเอิญเราตั้งครรภ์ตอนอายุ 55 และคลอดบุตรในปีที่เราจะเกษียณเราจะยังได้สิทธิ์รับเงินประกันสังคมค่าคลอดบุตรและเงินสงเคราะห์บุตร 6 ปีอยู่ไหมมีใครทราบไหมครับ

เรายื่นเอกสารเบิกค่าฝากครรภ์ค่าคลอดบุตรและค่าสงเคราะห์บุตรไป มีเงินเข้ามา ยอด  1,500 (เราคิดว่าเป็นค่าฝากครรภ์) ยอด  15,00 ( เราคิดว่าเป็นค่าคลอดบุตร) และ

ขอสอบถามผู้รู้ค่ะ กรณีเราเป็น หจก. รับสมัครพนักงานมาทำงาน พนักงานทำงานได้ 2 เดือน ก็ขาดงาน ทราบภายหลังว่า ไปคลอดลูก ซึ่งเราไม่เคยรู้มาก่อนเลยว่าน้องตั้งครรภ์ ระหว่างทำงานก็สังเกตุเห็นว่าน้องค่อนข้างร

ขอสอบถามหน่อยคะ คือสามีไปทำเรื่องเงินสงเคราะห์บุตรใช้สิทธ์สามี ทางประกันสังคมจะย้อนหลังให้เลยหรือเราต้องทำเรื่องย้อนหลังคะ ให้สามีเดินเรื่องคะ เราไม่ได้ไปด้วย ถามอะไรสามีก็ไม่รู้เรื่องอะคะ

พอดีรื้อบ้าน ไปเจอใบโรงบาลไม่แน่ใจว่าใบตอนคลอดรึป่าว ไม่ระบุชื่อ บอกแค่ เวลาเกิด วันเกิดเรา โรคประจำตัว แล้วก็อายุครรภ์เขียนไว้ว่า 7 เดือน ล่างสุดเขียนอาการไว้ว่า แฝดเลือด ไม่ค่อยเข้าใจอ่านใน google ก

สิทธิค่าคลอดบุตร เงินสงเคราะห์บุตร และค่าหยุดงาน 3 เดือนของฝ่ายหญิง ให้ฝ่ายชายเดินเรื่องไปรับแทนได้ไหมครับ

คือตอนก่อนแฟนจะคลอดลูกก็ได้ไปทำเรื่องขอเงินสงเคราะห์บุตรที่อบต.ใกล้บ้าน พอคลอดมาจำไปเดินเรื่องเปิดบัญชีธนาคารกรุงไทยตามที่เค้าบอกมา ไม่กี่เดือนแรกเงินเข้าปกติเดือนละ 600 บาท อยู่ๆ ก็หายไปหลายเดือน จำไ