หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เคยมีคนคิดไหม ว่า ไม่อยากเป็น manager ถึงแม้ความสามารถถึง ทาบทาม ก็ไม่เอา
กระทู้คำถาม
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
การบริหารจัดการ
ปัญหาชีวิต
อยากรู้ว่า มีคนจำพวกนี้ ไหม เพราะอะไร หรือเป็นเพราะเหตุใด
อยากทำตำแหน่งเดิม เงินเดือนแค่ระดับ Senior officer แล้วปรับขึ้น ตามความสามารถ อะไรงี้
เค้าไม่ผิดใช่ไหม ที่ไม่อยากจะโต
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
กำลังจะไปเป็น Manager ได้แบบงงๆ มันต้องเก่งกาจเป็นยอดคนเลยไหมถึงจะอยู่ในตำแหน่งนั้นได้
กดสมัครแบบเล่นๆ ไม่เตรียมตัว อยากลองดูว่าหากไม่เอาคำพูดสวยหรูไปเล่ามันจะได้งานไหม สัมภาษณ์แบบว่าเล่าความจริงแบบตรงๆๆๆไม่โลกสวย ชนใช้แม้กระทั้งคำหยาบ ใช้คำพูดชนิดที่ว่าแหกทุกกฎการสัมภาษณ์งานแต่เป็นควา
สมาชิกหมายเลข 8071696
Senior Marketing กับ Marketing manager ต่างกันอย่างไร ?
อยากทราบว่า Senior Marketing กับ Marketing manager ต่างกันอย่างไร ? ถ้าเรียงลำดับ Chart ได้แบบไหนค่ะ Marketing Officer Senior Marketing Marketing Executive Marketi
สมาชิกหมายเลข 1073973
รบกวนผู้รู้ช่วยเรียงลำดับLevelตำแหน่ง
อยากทราบว่าตำแหน่งไหนสูงสุดและตำแหน่งรองลงมาค่ะ อ่านแล้วแปลแล้วงงๆ รบกวนด้วยนะค้า Head Coach Co-CEO Chief Marketing Officer Executive Director Chief Creative Officer Senior Operation Manager Community
สมาชิกหมายเลข 3170521
ป๊าด เมื่อวันก่อนเรียกสัมภาษณ์ asst GM วันนี้เหลือแค่ senior officer ป๊าดดดดเ
คือตอนแรก เค้าบอกว่าตำแหน่งงานคือ asst GM ตาลุกวาว พออีกวันจะสัมภาษณ์บอกว่าตำแหน่ง senior officer supporting GM
สมาชิกหมายเลข 3363954
อยากอภิปรายไม่ไว้วางใจ พรรคเพื่อเขมร เพื่อนๆ คิดว่า2 ปีที่ผ่านมา มีผลงานล้มเหลวอะไรบ้าง
อยากอภิปรายไม่ไว้วางใจ พรรคเพื่อเขมร จากผลงานฝักใฝ่ สแกมเมอร์ 1.บ่อนเสรี Entertainment Complex 2.คลิปลับ Uncle ฝักใฝ่ศัตรู 3.โครงการแจกเงินหมื่น ตำน้ำพริกละลายแม่น้ำ ทำ GDP ไตรมาส 3 ปี 2568 โต 1.2%
ดวงตาตะวัน
คุณคิดว่า Career Path ของ แต่ละอาชีพเป็นยังไง และคิดว่าต้องใช้เวลากี่ปีถึงจะเป็นระดับManager...
สำหรับผม เป็นมือใหม่ในวงการ HR ครับ เพิ่งจบออกมาจากสาขาHRMโดยตรง ตอนนี้ทำงานด้าน Recruitment ของ Agency Recruitment แห่งหนึ่ง ผมคิดว่าในปัจจุบันการวางแผน เรื่อง career path เป็นสิ่งที่สำคัญในการมองถ
สมาชิกหมายเลข 838856
พนักงานเอกชนใช้เวลากี่ปี? ถึงจะมีฐานเงินเดือนแตะ 100,000 บาท
แชร์เส้นทางจริงจากพนักงานธรรมดาคนหนึ่งเรียนจบจากสายอาชีวะ สู่เงินเดือน 100,000 บาท: ใช้เวลา 22 ปี ผมเรียนจบสายวิศวกรรมในช่วงวิกฤตต้มยำกุ้ง ตอนนั้นหางานไม่ได้เลย ตกงานอยู่ถึง 4 ปีเต็ม ถือเป็นช่วงเวลาท
สมาชิกหมายเลข 8792023
เมื่อมีคนไม่อยากให้คุณเลื่อนตำแหน่งสูงขึ้น
เกริ่นนำ กำลังจะเลื่อนระดับที่สูงขึ้น ไม่ใช่หัวหน้า อนาคตเงินเดือนก็จะสูงขึ้นค่อยๆไต่ ทำเอกสารเองทั้งหมด ทำให้งานบุคคลด้วยพร้อมถ่ายเอกสารให้ด้วย บริการให้ครบจบวงจรทุกอย่าง ได้รับแจ้งว่า ผลประโยชน์
สมาชิกหมายเลข 984471
เส้นทางสู่ผู้บริหาร C-Level จะต้องเจออะไรบ้าง
ผมอายุ 25 ปี ตอนนี้มีวุฒิแค่ ม.6 และกำลังจะเรียนบริหารของรามคำแหงเพื่อต่อวุฒิเอาป.ตรี แล้วก็กำลังทำงานกับบริษัทนึงมาหลายปีจนได้เป็นหัวหน้าทีม ซึ่งอนาคต2-3ปีก็น่าจะได้ขยับไปเป็นระดับ Managerถ้าตามที่ผู
สมาชิกหมายเลข 8644360
ความสุข กับ ความก้าวหน้า เลือก?
ถ้าคุณ รับราชการ อายุ 39 เงินเดือน 40,000 บาท หนี้สิน คอนโด 8,000 บาท อีก 10 ปี จะลาออก คำถามคือ 1. ปรับระดับสูงตำแหน่งสูงขึ้น ได้เงินเพิ่มขึ้น 3,500 บาทต่อเดือน ปรับเงินเดือน 2,500 บาทต่อปี บำนาญตอน
สมาชิกหมายเลข 4839222
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
การบริหารจัดการ
ปัญหาชีวิต
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 6
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เคยมีคนคิดไหม ว่า ไม่อยากเป็น manager ถึงแม้ความสามารถถึง ทาบทาม ก็ไม่เอา
อยากทำตำแหน่งเดิม เงินเดือนแค่ระดับ Senior officer แล้วปรับขึ้น ตามความสามารถ อะไรงี้
เค้าไม่ผิดใช่ไหม ที่ไม่อยากจะโต