หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
อยากทราบเกี่ยววัฒนธรรมองค์กรภายในของบริษัทญี่ปุ่น
กระทู้คำถาม
พนักงานบริษัท
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
พอดีผมเป็นวิศวกรจบใหม่ และได้งานทำที่บริษัทญี่ปุ่นเป็นที่แรก เลยอยากสอบถามพี่ๆ ที่มีประสบการณ์เกี่ยวกับบริษัทญี่ปุ่น ว่าองค์กรภายในเป็นอย่างไร ให้ความมั่นคงกับพนักงานแค่ไหน มีโอกาสเจริญก้าวหน้าในสายงานหรือป่าว รบกวนให้ความคิดเห็นหน่อยครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ทำงานฝรั่ง กับ ญี่ปุ่นแบบไหน ดีกว่า เติบโตกว่า
สอบถามครับ ผมเป็นวิศวกร อายุ 31 ครับ กำลังได้งานใหม่ เป็นสายวิศวกรรม เป็นบริษัทของฝรั่ง(เดนมาร์ก) กับ ของญี่ปุ่น อยากถามว่า แบบไหนโอเคกว่าครับ วัฒนธรรมองค์กรแตกต่างเยอะไหมครับ การเติบโตในสายงาน บริษ
สมาชิกหมายเลข 5685998
อะไรคือความยากของการเปลี่ยนงาน ไปเป็น Senoir หรือ Operation ที่ต้องคุมทีมในที่ใหม่
ตามหัวข้อเลยค่ะ กรณีที่ไม่ได้ไต่เต้าจากที่เดิม ต้องไปเจอหรือไปคุมทีมใหม่ มีอะไรที่ต้องกังวลบ้างคะ เช่นวัฒนธรรมองค์กร เนเจอร์ลูกค้า ความเข้ากันของน้องในทีม ฯลฯ เราจำเป็นต้องรู้ทุกเรื่องอย่างถ่องแท้ ถา
สมาชิกหมายเลข 7589351
บริษัท Valeo อมตะนคร มีกี่โรง สวัสดิการ ดีไหมครับ
โรงงาน Valeo มีกี่โรงงานในไทย ที่อมตะมีกี่โรง ทำอะไรบ้างครับ ฐานเงินเดือน โอที โบนัส สวัสดิการ วัฒนธรรมองค์กร ความกกดดัน ความก้าวหน้าที่นี่ เป็นยังไงบ้างครับ
สมาชิกหมายเลข 6341876
สำนักปลัดกระทรวงวัฒนธรรม
พนักงานราชการเจ้าหน้าที่วิเคราะห์นโยบายเเละเเผน สำนักปลัดกระทรวงวัฒนธรรม🙏 ขึ้นลำดับไว้คนที่50 2ปี จะเลือกถึงไหมคะ🙏
สมาชิกหมายเลข 9047247
อายุมากแล้ว จะอยู่ต่อ หรือย้ายดีครับ
ปัจจุบัน ที่ทำงาน: ธนาคารไทย ขนาดใหญ่ (ไม่มีประวัติ lay-off พนักงาน) วัฒนธรรมองค์กร: แบบแบงค์เอกชนไทย อยู่แบบพี่น้อง ญาติมิตร ใช้ภาษาไทยเป็นหลักในการสื่อสาร/ส่งเมลล์ แต่เอกสารจะเป็นภาษาอังกฤษ ตำแหน่ง:
สมาชิกหมายเลข 9046662
ไม่เข้าใจ ทำไมสมัยนี้ยังมีคนชอบดูแคลน คนทำงานโรงงาน ทั้งๆที่…..
…..…..อุตสาหกรรมการผลิต สร้างมูลค่าทางเศรษฐกิจมากถึง 35% ของ GDP ให้กับประเทศไทยซึ่งสมัยนี้ ยังมีคนดูแคลนคนทำงานโรงงานและมองว่าจะต้องมีแต่คนทำงานยืนในไลน์ผลิตว่าคนจนบ้าง คนไม่มีเงินบ้าง
สมาชิกหมายเลข 9046432
บริษัท เอนไก ไทย จำกัด สวัสดิการเงินเดือนเป็นยังไงบ่างครับ
ป.ตรี วิศวกร 1.วัฒนธรรมขององค์กรเป็นอย่างไร? 2. แนวทางการทำงานของผู้นำองค์กรเป็นแบบไหน? เงินเดือนเริ่มต้นที่เท่าไหร่คับ มีสวัสดิการอะไรบ้าง เห็นผู้หลักผู้ใหญ่แนะนำมา บอก ไปสิ เงินดี มีความม
สมาชิกหมายเลข 4175296
รอ Offer เงินเดือนนานแค่ไหน HR แจ้งว่าผ่านแล้ว แต่รออนุมัติ รอเสนอนาน
รบกวนสอบถามหน่อยค่ะ มีโอกาสได้ไปสัมภาษงานองค์กรใหญ่ที่นึงมา Timeline : - ต้นเดือน 7 สัมภาษณ์งาน ตำแหน่ง A - สิ้นเดือน 7 HR แจ้งผ่านสัม ขอสลิปเงินเดือน และขอหายไปทำ Offer Package 2 วีค - กลางเดือน 8 เร
สมาชิกหมายเลข 5810033
กระจายการปกครอง จะเป็นสาธารณะรัฐจริงหรือ
ถ้าพูดเรื่องการกระจายการปกครอง ก็จะมีคนแย้งว่า มันคือการแบ่งแยกประเทศ สร้างสาธารณะรัฐ และ ล้มล้างสถาบัน เปลี่ยนประมุขของประเทศจากคิง เป็น เพรสซิเด้น เข้าข่ายล้มล้าง จนคนเข้าใจกันไปแล้วว่า ใคร อยากกระจ
สมาชิกหมายเลข 8976669
ลาออก
ถ้าเราได้รับเงินเดือนแล้วสามารถออกได้เลยโดยไม่แจ้งสาเหตุหรือเขียนใบได้มั้ยคะ ไม่อยากอธิบายอะไร เหตุผล
สมาชิกหมายเลข 2719865
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
พนักงานบริษัท
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
อยากทราบเกี่ยววัฒนธรรมองค์กรภายในของบริษัทญี่ปุ่น