พนักงานเสียชีวิตเย็นวันที่ 17 เมษาหลังเลิกงาน ทำงานวันสุดท้ายวันที่ 17 เมษา

สวัสดีค่ะเป็นกระทู้แรก ผิดถูกยังไงขออภัยด้วยนะคะ อย่างที่แจ้งบนหัวข้อเลยค่ะ พึ่งโดนไปไม่ถึงอาทิตย์ ทำงานมา120วันพอดีค่ะ ทางฝ่ายบุคคลเรียกและแจ้งว่าไม่ผ่านโปร พรุ่งนี้ไม่ต้องมาทำงานแล้ว ไม่มีใบอะไรให้

ถ้าเกิดว่าวันหนึ่ง คนที่เคยตั้งกระทู้บ่อยๆ หรือมาตอบกระทู้เราทุกกระทู้ที่เราตั้ง เคยพูดคุยทักทายกันจนสนิทคุ้นเคยกัน แล้วอยู่ๆหายไปกระทันหันแบบเงียบไปเลย ไม่ได้บอกกล่าวอะไร เพื่อนๆจะรู้สึกยังไงกันบ้าง

เตรียมคอลหมายถึงอะไรหรอคะ

พอดีผมได้เรียกบรรจุในตำแหน่งนักวิชาการพัสดุปฏิบัติการณ์ รายงานตัวไปเรียบร้อยแล้ว(รายงายตัวออนไลน์ผ่าน Zoom) และเลือกที่ลงบรรจุเรียบร้อยแล้วแต่ยังไม่ได้สงเอกสารใดๆเพราะต้องนำไปส่งเองในวันเริ่มงาน ณ สถา

สวัสดีค่ะ ขอสอบถามผู้รู้ค่ะเหตุเนื่องจากวันที่ 7/11/2025 เราได้ออกจากงาน และ ผจก ได้แจ้งมาทางเพื่อนว่าเราออกแบบนี้คือจะไม่จ่ายเงินให้ เนื่องจากเราออกกระทันหัน สาเหตุมาจากที่เราทำงานไม่ถูกใจ ผจก เพียง

ตอนนี้พนักงานก็คงรอ โบนัส ปลายปี ต้นปี กันอยู่เลยไม่ค่อยอยากขยับ แต่ตอนนี้ผมเซ็งมากๆ ลูกน้องในฝ่าย(Senior Marketing) มาลาออกกระทันหัน อยู่กับผมที่นี่มา 1 ปี(เป็นลูกน้องเก่าจากที่เก่า ขอมาอยู่ด้วยก็

ตามหัวข้อเลยครับ เพิ่งเริ่มงาน แต่ทำงานต่อไม่ได้ เนื่องจากต้องย้ายไปอยู่ ตจว กระทันหัน ไม่สามารถแจ้งออกก่อน 30 วันได้ แบบนี้แจ้งกับฝ่ายบุคคลจะน่าเกลียดมั้ยครับ เพราะทนจำเป็นจริงๆ แล้วบริษัทจะจ่ายเงินท

กลัวจะตกงานค่ะ เลยมาถามเพื่อนๆดู เกิดว่าสมมุดต้องออกกระทันหัน อยู่ไม่ไหว ไปต่อไม่ได้ เจ้านายให้ออก ถ้าไม่เลือกงาน จะตกงานนานไหมคะ ?

สามีเสียชีวิตด้วยอุบัติเหตุทางรถมอเตอร์ไซ์ เสียชีวิตคาที่ หรือเรียกอีกแบบว่าตายโหง แบบนี้มอไซสามารถนำมาซ่อมแล้วใช้ต่อได้มั้ยคะเพราะเสียหายไม่มาก จะเป็นสิ่งไม่ดีกับการดำเนินชีวิตมั้ยคะ เคยได้ยินว่ามันไ