เงินกองทุนสำรองเลี้ยงชีพที่ได้รับตอนลาออก

KEY POINTS รัฐบาลเห็นชอบมาตรการภาษีเพื่อส่งเสริมการออมผ่านบัญชี TISA โดยขยายเพดานลดหย่อนภาษีเป็น 800,000 บาท จากเดิม 500,000 บาท ผู้มีเงินได้ไม่เกิน 1.5 ล้านบาทต่อปี สามารถนำเงินออมไปหักลดหย่อนได้ 1.

คือถ้าถอนกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ โดยไม่ได้ลาออกจากงานคะ แล้วได้ในส่วนของตนเอง พร้อมผลประโยชน์ของตนเอง. และได้ส่วนของนายจ้างพร้อมผลประโยชน์ด้วย ถ้ากรณีนี้จะต้องนำส่วนใดไปยื่นเสียภาษีเงินได้บุคคลธรรมดาบ้าง

ถ้าเรายื่นภาษีเองในอินเตอร์เนท ตัวเลขเงินได้มันจะเด้งขึ้นมาเองมั้ยครับ หรือเราต้องขอบริษัท เพราะมานมีตัวเลขเงินต่างๆ เช่นกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ งานเดือน เงินโอที กำลังจะยื่นเอง แต่ยังงงครับ

ตอนนี้ผมทำงานมาได้ 4 ปีแล้วครับ และจะต้องไปเริ่มงานใหม่เดือนหน้าแล้วที่ทำงานใหม่ไม่มีกองทุนสำรองเลี้ยงชีพนะครับ ผมเลยอยากทราบว่า ผมสามารถไม่ถอนกองทุนออกแล้วถือไว้จนครบ 5 ปีเพื่อที่จะใช้สิทธ์แยกยื่นภาษ

ขอ ปรึกษา พี่ๆที่เกษียณไปแล้ว ว่า ทำยังไง กับชีวิต ช่วงนี้บ้าง 1. ถ้าลาออก จากงาน 1.1 จะ ลาออกจาก PVD ไหม ข้อดี เสีย 1.2 ประกันสังคม มีทางเลือกอะไรบ้าง 1.3 กองทุนที่ซื้อไว้ RMF LTF ขายกับถือไว้ มี

ตามกระทู้ ผมเกษียณปลายปี67แล้วทางบริษัทจ่ายเงินค่าชดเชยต้นปี68 โดนหักภาษีในทวิ50 ประมาณ3หมื่น ถ้าผมจะใช้ประกันสุขภาพลดหย่อนได้ไหมเพราะยังต้องจ่ายอยู่ (ทางภาษียื่นแบบมีใบแนบนะครับ) เพื่อลดหย่อนได้ไหม 1

ผมซื้อกองทุน RMF ต่อเนื่องตั้งแต่ปี 21 ธค.2563 , 2564 , 2565 , 2566 , 2567 , 2568 และอายุ 55 ปี ในปี พศ.2566 คำถามคือ 1. กองที่ซื้อในปี พศ.2568 เพื่อลดหย่อนภาษีเงินได้ในปี พศ.2569 ได้ใช่หรือไม่ 2. ผมส

วันนี้ขอระบายหน่อยนะคับ คือทางผมลาออก เมื่อสิ้นเดือนตุลา ลาออกปกติครบทุกอย่าง ทางHRบอกให้รอ45วัน ตอนนี้ผ่านไป 20วัน ยังไม่ยื่นเรื่องไปแจ้งงพ้นสภาพกองทุนเลย กว่าจะเเจ้งได้ กว่าธนาคารจะทำเรื่อง อีก จาก4

ทุกๆเดือนจะมีซีดีแจ้งผลการดำเนินงานกองทุนสำรองเลี้ยงชีพส่งมาที่บริษัท ส่งมาให้ทั้งกรรมการกองทุน และทั้ง contact person หลายๆคนเค้าก็เอามายื่นให้เราเป็นคนเก็บ ซึ่งมันค่อนข้างเปลืองที่ สงสัยว่า จะต้องเ