ทะเลาะวิวาท นอกที่ทำงาน

ผมทำงานอยู่โลตัส โดนไล่ออกโดยให้เซ็นใบลาออกเนื่องจากทะเราะวิวาท อยากทราบว่าเรายังมีสิทธิ์ทำงานในบริษัทใหญ่ๆได้หรือไม่หรือรับราชการได้หรือไม่

รบกวนสอบถามค่ะ ในกรณีที่ พนักงานมีเหตุทะเลาะวิวาท หลังจากเวลาเลิกงาน จนเป็นเหตุทำให้ลางานเนื่องจากโดนทำร้ายร่างกาย ในกรณีนี้ ในฐานะฝ่ายบุคคล เราสามารถให้เค้าลางานแบบไหนได้บ้างคะ ลาป่วยได้หรือไม่???

1. แอบเอางานบริษัทกลับไปทำที่บ้าน ทั้งที่มีกฎว่า ห้ามนำข้อมูลออกนอกบริษัท ถือเป็นความลับ 2. ใส่ยูนิฟอร์มของบริษัท และโพสต์ภาพที่น่าเกลียดลงโซเชี่ยล เช่น นั่งเมาหลังเลิกงาน หรือทะเลาะวิวาทกับบุคคลภายนอ

ตามหัวข้อเลยครับ ถ้าผมอยากลางานไปเที่ยวหาพี่ชายที่เมกา อยากไปสักเดือนนึง เราสามารถลางานแบบไม่ขอรับเงินเดือนในเดือนนั้นไหมครับ แล้วถ้าได้ตามกฎหมายแรงงาน เราจะถูกไล่ออกจากงานได้เลยไหม  ขอขอบคุณล่ว

มีลูกจ้างคนนึงบ้างาน ชอบทำงานล่วงเวลาโดยไม่ขอนายจ้างก่อน ค่าล่วงเวลาบอกว่าไม่เอา แบบนี้ไล่ออกโดยไม่จ่ายชดเชยได้ไหมครับ?

ตอนนี้ทำงานได้เงินเดือน7900เงินเดือนไม่พอใช้คับว่าจะลาออกไปทำงานบริษัทเดิมเงินเดือน13000เพราะบริษัทเดิมเปิดรับสมัครพอดีคับที่บริษัทเดิมเคยทำงานมีประสบการณ์มาแล้ว3ปีควรจะไปดีมั้ย

การกระทำผิด ที่มีโทษถูกให้ออก 1. ทุจริตต่อหน้าที่ 2. กระทำความผิดอาญาต่อนายจ้าง 3. ประมาทเลินเล่อเป็นเหตุให้นายจ้างได้รับความเสียหายอย่างร้ายแรง 4. จงใจทำให้นายจ้างได้รับความเ

แบบนี้เสียประวัติไหมคะ

...สวัสดีค่ะ... เรามีรักทางไกลกับแฟนมาแล้ว 4 ปีค่ะ เจอกันผ่านทาง Litmach ที่ป็นแอพ Match กันค่ะ เราคุยกัน 1 เดือน เต็มๆ เขาขอคบเราเป็นแฟน คสพ.เราทั้งคู่ดีมากๆเลยนะคะ มีทะเลาะไม่เข้าใจกันบ้างตามประสาคู

ผมเป็นเจ้าของที่ดิน และเจ้าบ้าน แต่จะให้คนที่อาศัยในบ้านออกจากห้องของเรา ให้เค้าขนของออกย้ายห้อง แต่ยังให้อยู่ในบ้านได้ไม่ได้ไล่ออกจากพิ้นที่บ้าน แค่ย้ายห้องเท่านั้น แต่เค้าไม่ยอมออก แล้วเค้าก็ไม่ใช่ญ