ผมทำงานอยู่ในหน่วยงาน Training บริษัทต่างชาติแห่งหนึ่ง
ซึ่งบริษัทมีนโยบายอยากให้ทุกคนหันมาพูดภาษาอังกฤษกัน เพราะเป็นภาษาที่สามารถติดต่อสื่อสารกันได้ทั่วโลก แต่ติดปัญหาอยู่หลายอย่าง โดยเฉพาะคนไทย ที่ฝรั่งเขาคิดว่าคนไทยเก่ง แต่ส่วนใหญ่ไม่สามารถแสดงความเก่งออกมาด้วยภาษาอังกฤษได้ดี เขาเลยมีโปรเจคใหญ่อยากจะพัฒนาภาษาอังกฤษของคนไทย ซึ่งส่วนหนึ่งของโปรเจคนี้คือการจัด Workshop ให้คนหันมาเห็นความสำคัญของภาษาอังกฤษ และยินดีที่จะพูดและใช้ภาษาอังกฤษในการทำงาน เพื่อในท้ายที่สุดแล้วภาษาอังกฤษของคนไทยจะมีการพัฒนา และคนไทยก็จะมีความก้าวหน้าในหน้าที่การงานและบริษัทก็จะทำงานง่ายขึ้นในที่สุด ทั้งนี้บริษัทกำลังจะออก Policy ด้านภาษาให้ทุกคนหันมาใช้ภาษาอังกฤษกัน
Workshop ที่ผมรับผิดชอบกำลังจะจัด มีรายละเอียดดังต่อไปนี้ครับ
กลุ่มเป้าหมาย : พนักงานเข้าใหม่ เข้างานมาไม่ต่ำกว่า 6-10 เดือน
จำนวนต่อกลุ่ม/ครั้ง : ไม่เกิน 30 คน
สถานที่ : ภายในสำนักงาน (ห้องขนาดประมาณ 60 m2)
ระยะเวลา: 1 ชั่วโมงเต็ม
พื้นหลังกลุ่มเป้าหมาย :
1. มาจากหลายสายงาน สายโรงงาน สายHR สายบัญชี บลา บลา บลา
2. เป็นเด็กจบใหม่ก็มี หรือเป็นคนที่ย้ายมาจากบริษัทอื่น(พอมีอายุ) ก็มี
3. บางคนอาจพูดภาษาอังกฤษได้ เพราะจบนอกมา
4. เชื่อว่าหลายคนพอพูดได้ แต่เป็นเรื่องเป็นราว เป็นการเป็นงานทำไม่ได้
5. พนักงานทุกคนล้วนมาจากต่างออฟฟิศ โรงงาน หรือ สถานที่ทำงาน ทั่วทั้งประเทศ
ทีมวิทยากร : 4 คน
พื้นหลัง : พูดได้ 3 ภาษาทุกคน ไทย อังกฤษ ฝรั่งเศส (เป็นล่ามด้านเทคนิคทุกคน)
จุดประสงค์ที่ตั้งไว้หลังจากจบ Workshop ครั้งนี้
1. พนักงานได้ละลายพฤติกรรมและทำลายกำแพงกั้นใจระหว่างกัน
2. เห็นความสำคัญของภาษาอังกฤษในการทำงาน
3. มีความกล้าที่จะพูดภาษาอังกฤษ ถึงแม้จะผิดๆถูกๆก็ตาม
คำถามที่จะขอความเห็นจากทุกๆท่าน:
1. มีกิจกรรมใดๆที่ช่วยให้ละลายพฤติกรรมโดยให้พวกเขาเห็นความสำคัญของภาษาอังกฤษบ้างไหมครับ
2. มีคำแนะนำอื่นๆเชิญตามสบายครับ
ขอบพระคุณทุกความเห็นล่วงหน้าครับ
ขอคำแนะนำการจัด Workshop ให้คนหันมาพูดภาษาอังกฤษ
ซึ่งบริษัทมีนโยบายอยากให้ทุกคนหันมาพูดภาษาอังกฤษกัน เพราะเป็นภาษาที่สามารถติดต่อสื่อสารกันได้ทั่วโลก แต่ติดปัญหาอยู่หลายอย่าง โดยเฉพาะคนไทย ที่ฝรั่งเขาคิดว่าคนไทยเก่ง แต่ส่วนใหญ่ไม่สามารถแสดงความเก่งออกมาด้วยภาษาอังกฤษได้ดี เขาเลยมีโปรเจคใหญ่อยากจะพัฒนาภาษาอังกฤษของคนไทย ซึ่งส่วนหนึ่งของโปรเจคนี้คือการจัด Workshop ให้คนหันมาเห็นความสำคัญของภาษาอังกฤษ และยินดีที่จะพูดและใช้ภาษาอังกฤษในการทำงาน เพื่อในท้ายที่สุดแล้วภาษาอังกฤษของคนไทยจะมีการพัฒนา และคนไทยก็จะมีความก้าวหน้าในหน้าที่การงานและบริษัทก็จะทำงานง่ายขึ้นในที่สุด ทั้งนี้บริษัทกำลังจะออก Policy ด้านภาษาให้ทุกคนหันมาใช้ภาษาอังกฤษกัน
Workshop ที่ผมรับผิดชอบกำลังจะจัด มีรายละเอียดดังต่อไปนี้ครับ
กลุ่มเป้าหมาย : พนักงานเข้าใหม่ เข้างานมาไม่ต่ำกว่า 6-10 เดือน
จำนวนต่อกลุ่ม/ครั้ง : ไม่เกิน 30 คน
สถานที่ : ภายในสำนักงาน (ห้องขนาดประมาณ 60 m2)
ระยะเวลา: 1 ชั่วโมงเต็ม
พื้นหลังกลุ่มเป้าหมาย :
1. มาจากหลายสายงาน สายโรงงาน สายHR สายบัญชี บลา บลา บลา
2. เป็นเด็กจบใหม่ก็มี หรือเป็นคนที่ย้ายมาจากบริษัทอื่น(พอมีอายุ) ก็มี
3. บางคนอาจพูดภาษาอังกฤษได้ เพราะจบนอกมา
4. เชื่อว่าหลายคนพอพูดได้ แต่เป็นเรื่องเป็นราว เป็นการเป็นงานทำไม่ได้
5. พนักงานทุกคนล้วนมาจากต่างออฟฟิศ โรงงาน หรือ สถานที่ทำงาน ทั่วทั้งประเทศ
ทีมวิทยากร : 4 คน
พื้นหลัง : พูดได้ 3 ภาษาทุกคน ไทย อังกฤษ ฝรั่งเศส (เป็นล่ามด้านเทคนิคทุกคน)
จุดประสงค์ที่ตั้งไว้หลังจากจบ Workshop ครั้งนี้
1. พนักงานได้ละลายพฤติกรรมและทำลายกำแพงกั้นใจระหว่างกัน
2. เห็นความสำคัญของภาษาอังกฤษในการทำงาน
3. มีความกล้าที่จะพูดภาษาอังกฤษ ถึงแม้จะผิดๆถูกๆก็ตาม
คำถามที่จะขอความเห็นจากทุกๆท่าน:
1. มีกิจกรรมใดๆที่ช่วยให้ละลายพฤติกรรมโดยให้พวกเขาเห็นความสำคัญของภาษาอังกฤษบ้างไหมครับ
2. มีคำแนะนำอื่นๆเชิญตามสบายครับ
ขอบพระคุณทุกความเห็นล่วงหน้าครับ