เงินเดือน hrd ในตำแหน่ง training

สอบถามครับตอนนี้เป็นพนักงานกระทรวงสาธารณสุขที่เฝ้ารอตำแหน่งข้าราชการที่จะมาเมื่อไรไม่รู้ ระหว่างนี้เลยเรียนปริญญาโทที่ตรงสายไปด้วย ถ้าในอนาคตได้บรรจุก่อนเรียนจบ หรือเรียนจบก่อนบรรจุ จะมีความแตกต่างกัน

เราจบปริญญาโทการจัดการ. ในสาขาเอกการตลาด เราอยากจะสอบถามเพื่อนๆ หน่อยคะว่า เราจะสามารถ สมัครงานในตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร เป็นวุฒิปริญญาโท การจัดการ เฉยๆ ได้หรือป่าวคะ

อยากรู้ว่าเราควรเลือกทำงานบริษัทไหนดีกว่ากันครับ ในกรณีนี้ - บริษัทเล็กๆ ตำแหน่ง ประสานงานขาย , จัดซื้อ , บุคคล วุฒิป.ตรี เงินเดือน17000-20000 - บริษัทยักษ์ใหญ่ ตำแหน่ง คุมเครื่องจักร , QC , ผู้ช่วย

ตอนนี้ทำงานด้านวิศวะ และเริ่มค้นพบตัวเองว่าอยากทำงานด้าน HRD training จึงรบกวนสอบถามดังนี้ค่ะ 1. ถ้าลองสมัครงานด้าน HRD เลยโดยที่จบวิศวะมา มีโอกาสได้งานมั้ยคะ 2. ถ้าต้องต่อโท ควรเรียนคณะอะไรคะ ระหว่าง

อยากทราบเงินเดือนของอาชีพ HR ในสายของการฝึกอบรมและพัฒนาในระดับ Supervisor/Specialist ถ้าคิดแบบฐาน 12 คือ (เงินเดือน 1 ปี + Bonus) หาร 12 จากประสบการณ์ของท่าน หรือคนที่รู้จักเรทจะอยู่ที่เท่าไร่ (ขอข้อ

พอดีกำลังหามหาวิทยาลัยที่เชี่ยวชาญด้าน พัฒนาทรัพยากรบุคคล เช่น สาขา Learning and development, HRD, Training Management แต่ไม่อยากได้สาขาที่เป็น Education Management เพราะการจัดอบรมที่ทำงานจะเป็นคอร์สร

เพิ่งเรียนจบปริญญาตรี ภาษาอังกฤษค่ะ แต่อยากทำงาน HRD เจ้าหน้าที่ Training ฝึกอบรม ประมาณนี้ แต่เรียนจบมาไม่ตรงสาย และเวลาไปหางานตามเว็บต่างๆ ตำแหน่งพวกนี้ต้องมีประสบการณ์มาก่อน เลยอยากถามว่าเราจะสามาร

เท่าที่เคยได้ยินมาก็มีเกี่ยวกับกรมพระธรรมนูญแต่ผมสงสัยว่ามันคืออะไรแล้ววิธีการเข้าต้องสอบเข้ายังไงหรือมีตำแหน่งอื่นที่ไม่ใช่กรมพระธรรมนูญที่เปิดสมัครสอบบุคคลภายนอกวุฒินิติศาสตร์อีกไหมครับ

สวัสดีค่ะ เราอายุ 28 ปี เรียน จบ ป.ตรี ญี่ปุ่นธุรกิจ ตอนนี้เป็นพนักงานมหาวิยาลัย ทำงานด้านสวัสดิการนักศึกษาและศิษย์เก่าสัมพันธ์  ที่ มหาวิทยาลัย แห่งหนึ่ง ได้ ปีกว่า ตอนเรียนป.ตรี เราได้เรียน HR&