อยู่ บ. แห่งนึงมาขึ้นปีที่ 9 อยู่ตำแหน่ง Senior มาประมาณ 4 ปีแล้ว ปีนี้ผลประเมินคือ ให้เข้า PIP เพราะนโยบายบริษัทที่อยากให้ทุกคนมี progress มีความก้าวหน้า ถ้าอยู่ตำแหน่งเดิมนาน ๆ ตามนโยบาย บ. จะต้องให้เข้า PIP และถูกฟรีซ

คือตอนเริ่มงานใหม่ ๆ ผมก็ยังมีไฟทำงานได้ อดทนได้ทุกวันนี้ไฟในการทำงานนั้นมันมอดไปแล้วครับ รู้สึกได้ว่าเราที่เคยทำงานได้ อดทนได้ กลับเปลี่ยนไป

ผมทำงานมาก็ไม่เคยมีปัญหา สามารถทำงานส่งมอบได้ตามที่กำหนด พอมาเจอสถานการณ์แบบนี้ทำให้รู้สึกเครียด จนป่วยเป็นอาการวิตกกังวล คือกังวลไปหมดว่า จะทำงานไม่ได้ตามที่หัวหน้าคาดหวัง มีทั้งเรื่องงานที่กดดันภายใต้เวลาที่จำกัด (เป็น Project based) คิดวนไปมา นอนไม่หลับ สถานการณ์​ในบริษัทที่บอกว่ารายได้ลดลงทั้ง ๆ ที่ทุกปีรายได้เพิ่มขึ้น

ถ้าเป็นคุณ คุณจะอดทนเซ็นยินยอมเข้า PIP เพื่อทดสอบตัวเองว่าไปต่อได้มั้ยครับ หรือว่าควรลาออกดีกว่าครับ ?

ถ้าเข้า PIP แล้วเกิดไม่ผ่านขึ้นมา ก็ไม่รู้ว่า บ. จะไล่ผมออกมั้ย แล้วเงินสะสมต่าง ๆ ที่ทำงานมาจะได้มั้ย หรือจะไม่ได้เลยเพราะเข้า PIP คือตอนนี้ผมสับสนไปหมด เพราะ HR ก็ไม่อธิบายชัดเจน แล้วระหว่างรอ PIP Plan มาคือกระวนกระวายไปหมด

มีช่วงนึงที่ HR มาคุยเรื่องชีวิตหลังจากถูกแจ้งว่าเข้า PIP คือ รู้สึกได้เลยว่าเค้ากำลังบีบให้เราออก

คือ ถ้าลาออก ก็กังวลอีกว่าจะหางานได้มั้ย เพราะไม่เคยหางานเลย แล้วก็กังวลไปหมดว่าถ้าย้ายที่ทำงานใหม่จะเจอแบบเดิมอีกมั้ย หรือว่าถ้าหางานไม่ได้เราควรพักไปก่อนมั้ย หรือถ้าหางานไม่ได้เราไปเรียน ป โท หรือเรียนภาษาเพิ่มเติมมั้ย เพราะตลอดที่ทำงานมา คืองานมันเป็น project base เปลี่ยนไปเรื่อย ๆ เลยไม่ได้มีงานเฉพาะทาง และไม่รู้ว่าตัวเองจะไปเส้นทางไหนต่อ คือกังวลไปหมดครับ

อยากถามความเห็นทุกท่านว่า มีใครเคยเจอประสบการณ์​นี้มั้ยแล้วจัดการยังไงบ้างครับ
ผมคุยกับที่บ้านก็ไม่มีใครแนะนำได้ เพราะที่บ้านไม่เคยทำงานในบริษัทมาก่อน (ครอบครัวทำขายอาหาร แต่ปัจจุบันไม่ได้ทำแล้ว เพราะอายุเยอะมากแล้ว)

ขออภัยที่เรียบเรียงไม่ถูกนะครับ พิมพ์ไปเสียใจไป 🙏