สวัสดีครับทุกคน
พอดีวันที่ 28 กันยา 2569 ที่ผ่านมา เราได้ไปสอบสมัครงานมหาวิทยาลัย(ของรัฐ)แห่งหนึ่ง ในจังหวัดนครปฐม
ซึ่งมีการสอบข้อเขียนช่วงเช้า และสอบสัมภาษณ์ช่วงบ่าย
ก่อนหน้านั้นเราได้ตรวจสอบผู้สมัครว่าเป็นใครบ้าง
ปรากฏว่าพบลำดับที่หนึ่งเป็นพนักงานภายในสำนักงานของที่สอบทำตำแหน่งงานสารบรรณและงานบุคคล
ซึ่งตำแหน่งที่เปิดรับเป็นตำแหน่งปริญญาโทเกี่ยวกับการวางแผน เป็นตำแหน่งพนักงานประจำลงท้ายด้วยคำว่าปฏิบัติการ
แต่บุคคลนั้นที่เป็นผู้สมัครลำดับที่หนึ่งทำอยู่ในตำแหน่งที่เป็นพนักงานธรรมดาที่ไม่ใช่พนักงานลงท้ายด้วยคำว่าปฏิบัติการ
พูดง่ายๆ ก็คือเหมือนสถาบันแห่งนี้เปิดตำแหน่งให้พนักงานคนนี้เพื่ออัปเกรดตำแหน่งโดยให้มีผู้เข้าสอบคนอื่นร่วมด้วย
โดยมีข้อมูลเพิ่มเติมว่าพนักงานคนนี้เคยทำงานอยู่ที่นี่แล้ว ประมาณสองปีซึ่งเหมือนจะทำอยู่ตั้งแต่ระดับปริญญาตรี ซึ่งพนักงานคนนี้ได้ศึกษาต่อปริญญาโท พอจบการศึกษา ระดับปริญญาโท ทางสำนักงานก็ได้โพสต์ในเฟซบุ๊กของสำนักงานเองเพื่อแสดงความยินดีกับผู้สอบคนนี้ ซึ่งมีหลักฐานชัดเจน รวมถึงพนักงานคนนี้ก็มีชื่ออยู่บนเว็บไซต์ของสำนักงานเช่นกัน หลังจากผู้สอบคนที่หนึ่งเรียนจบปริญญาโทประมาณหนึ่งปีให้หลัง สำนักงานได้เปิดสอบตำแหน่งปริญญาโทให้ และอย่างที่แจ้งก่อนหน้า เป็นการเปิดสอบแบบสาธารณะ ซึ่งมีผู้อื่นสามารถเข้าสอบได้
จากวันที่สอบ 28 กันยายน 2569 และประกาศผลสอบวันที่ 29 กันยายน 2569 (1 วัน) เป็นการประกาศผลที่เร็วมากและด้วยปกติจะต้องขึ้นข้อมูลผู้สอบได้บนเว็บไซต์ของสำนักงาน แต่ไม่มีการขึ้นหนังสือฉบับประกาศแต่อย่างใด แต่เมื่อผมเองโทรไปสอบถามกับฝ่ายบุคคลสำนักงานนี้ จึงได้คำตอบว่าผู้สอบลำดับที่ 1 เป็นผู้สอบได้ แล้วผมเองเป็นลำดับที่ 2
ผมเองได้ปรึกษากับพ่อแม่ ว่าจะขอดูคะแนนสอบและตรวจสอบการประเมินผล ว่ามีหลักเกณฑ์การประเมินอย่างไร แต่พ่อแม่ผมให้คำตอบโดยใช้น้ำเสียงไม่พอใจ และพูดว่าไปยุ่งกับเค้าทำไม ก็รู้อยู่ว่าระบบมันเป็นแบบนี้ เพราะผมก็คุยกับพ่อแม่มาก่อนว่ายังไงคนนี้ก็ได้
ผมจึงอยากถามความคิดเห็นของทุกคนว่าต่อจากนี้ผมควรทำอย่างไร ควรปล่อยไปเลยหรือไม่ หรือควรไปขอดูคะแนนแล้วตรวจสอบวิธีการประเมิน เพราะผมเองก็มั่นใจในการทำข้อสอบ เตรียมตัวมาไม่ต่ำกว่าสองเดือน และอยู่ในสายงานนี้มาก่อนไม่ต่ำกว่าสองปี
ขอบคุณความคิดเห็นของทุกคนครับ
แบบนี้เราโดนโกงผลสอบไหม แล้วควรทำอย่างไร
พอดีวันที่ 28 กันยา 2569 ที่ผ่านมา เราได้ไปสอบสมัครงานมหาวิทยาลัย(ของรัฐ)แห่งหนึ่ง ในจังหวัดนครปฐม
ซึ่งมีการสอบข้อเขียนช่วงเช้า และสอบสัมภาษณ์ช่วงบ่าย
ก่อนหน้านั้นเราได้ตรวจสอบผู้สมัครว่าเป็นใครบ้าง
ปรากฏว่าพบลำดับที่หนึ่งเป็นพนักงานภายในสำนักงานของที่สอบทำตำแหน่งงานสารบรรณและงานบุคคล
ซึ่งตำแหน่งที่เปิดรับเป็นตำแหน่งปริญญาโทเกี่ยวกับการวางแผน เป็นตำแหน่งพนักงานประจำลงท้ายด้วยคำว่าปฏิบัติการ
แต่บุคคลนั้นที่เป็นผู้สมัครลำดับที่หนึ่งทำอยู่ในตำแหน่งที่เป็นพนักงานธรรมดาที่ไม่ใช่พนักงานลงท้ายด้วยคำว่าปฏิบัติการ
พูดง่ายๆ ก็คือเหมือนสถาบันแห่งนี้เปิดตำแหน่งให้พนักงานคนนี้เพื่ออัปเกรดตำแหน่งโดยให้มีผู้เข้าสอบคนอื่นร่วมด้วย
โดยมีข้อมูลเพิ่มเติมว่าพนักงานคนนี้เคยทำงานอยู่ที่นี่แล้ว ประมาณสองปีซึ่งเหมือนจะทำอยู่ตั้งแต่ระดับปริญญาตรี ซึ่งพนักงานคนนี้ได้ศึกษาต่อปริญญาโท พอจบการศึกษา ระดับปริญญาโท ทางสำนักงานก็ได้โพสต์ในเฟซบุ๊กของสำนักงานเองเพื่อแสดงความยินดีกับผู้สอบคนนี้ ซึ่งมีหลักฐานชัดเจน รวมถึงพนักงานคนนี้ก็มีชื่ออยู่บนเว็บไซต์ของสำนักงานเช่นกัน หลังจากผู้สอบคนที่หนึ่งเรียนจบปริญญาโทประมาณหนึ่งปีให้หลัง สำนักงานได้เปิดสอบตำแหน่งปริญญาโทให้ และอย่างที่แจ้งก่อนหน้า เป็นการเปิดสอบแบบสาธารณะ ซึ่งมีผู้อื่นสามารถเข้าสอบได้
จากวันที่สอบ 28 กันยายน 2569 และประกาศผลสอบวันที่ 29 กันยายน 2569 (1 วัน) เป็นการประกาศผลที่เร็วมากและด้วยปกติจะต้องขึ้นข้อมูลผู้สอบได้บนเว็บไซต์ของสำนักงาน แต่ไม่มีการขึ้นหนังสือฉบับประกาศแต่อย่างใด แต่เมื่อผมเองโทรไปสอบถามกับฝ่ายบุคคลสำนักงานนี้ จึงได้คำตอบว่าผู้สอบลำดับที่ 1 เป็นผู้สอบได้ แล้วผมเองเป็นลำดับที่ 2
ผมเองได้ปรึกษากับพ่อแม่ ว่าจะขอดูคะแนนสอบและตรวจสอบการประเมินผล ว่ามีหลักเกณฑ์การประเมินอย่างไร แต่พ่อแม่ผมให้คำตอบโดยใช้น้ำเสียงไม่พอใจ และพูดว่าไปยุ่งกับเค้าทำไม ก็รู้อยู่ว่าระบบมันเป็นแบบนี้ เพราะผมก็คุยกับพ่อแม่มาก่อนว่ายังไงคนนี้ก็ได้
ผมจึงอยากถามความคิดเห็นของทุกคนว่าต่อจากนี้ผมควรทำอย่างไร ควรปล่อยไปเลยหรือไม่ หรือควรไปขอดูคะแนนแล้วตรวจสอบวิธีการประเมิน เพราะผมเองก็มั่นใจในการทำข้อสอบ เตรียมตัวมาไม่ต่ำกว่าสองเดือน และอยู่ในสายงานนี้มาก่อนไม่ต่ำกว่าสองปี
ขอบคุณความคิดเห็นของทุกคนครับ