จขกท. เป็น คน Gen Y โดยสมัยก่อนทำงานร่วมกับ คน Gen X และ Y ด้วยกันเป็นหลัก
แต่ช่วง หลังๆมีโอกาสได้ทำงานหรือพบปะกับน้องๆ Gen Z อยู่บ้าง ก็รู้สึกว่าจริงๆ แล้ว Gen Z มีข้อดีหลายอย่างที่คนรุ่นก่อนอย่างเราน่าจะเรียนรู้และเอามาปรับใช้ได้เหมือนกัน
จากประสบการณ์ตรงที่เจอด้วยตัวเอง เช่น
1)
คิดอะไรก็พูดออกมาตรงๆไม่อ้อมค้อมมาก ทำให้คนฟังรับรู้ได้ถึงความต้องการจริงๆ (อันนี้ชอบเพราะ จขกท ก็เป็น)
2)
มีความถนัดเครื่องไม้เครื่องมือทุ่นแรง (Tech) และสรรหาตัวช่วยใหม่ๆ มาช่วยในการทำงานได้คล่องแคล่ว ไม่ยึดติดกับอะไรเดิมๆ
3)
มีความคิดสร้างสรรค์ที่ค่อนข้างหลากหลาย
แล้วมีอะไรที่เพื่อนๆ ทำงานกับเด็ก Gen Z แล้วรับรู้ถึงความแตกต่าง (ในแง่บวกบ้าง) และเอามาปรับใช้ พัฒนาตัวเราขึ้นอย่างไร สำหรับผู้ประกอบการและชาวมนุษย์เงินเดือน
ข้อดีของการทำงานร่วมกับเด็ก Gen Z
แต่ช่วง หลังๆมีโอกาสได้ทำงานหรือพบปะกับน้องๆ Gen Z อยู่บ้าง ก็รู้สึกว่าจริงๆ แล้ว Gen Z มีข้อดีหลายอย่างที่คนรุ่นก่อนอย่างเราน่าจะเรียนรู้และเอามาปรับใช้ได้เหมือนกัน
จากประสบการณ์ตรงที่เจอด้วยตัวเอง เช่น
1) คิดอะไรก็พูดออกมาตรงๆไม่อ้อมค้อมมาก ทำให้คนฟังรับรู้ได้ถึงความต้องการจริงๆ (อันนี้ชอบเพราะ จขกท ก็เป็น)
2) มีความถนัดเครื่องไม้เครื่องมือทุ่นแรง (Tech) และสรรหาตัวช่วยใหม่ๆ มาช่วยในการทำงานได้คล่องแคล่ว ไม่ยึดติดกับอะไรเดิมๆ
3) มีความคิดสร้างสรรค์ที่ค่อนข้างหลากหลาย
แล้วมีอะไรที่เพื่อนๆ ทำงานกับเด็ก Gen Z แล้วรับรู้ถึงความแตกต่าง (ในแง่บวกบ้าง) และเอามาปรับใช้ พัฒนาตัวเราขึ้นอย่างไร สำหรับผู้ประกอบการและชาวมนุษย์เงินเดือน