▼ กำลังโหลดข้อมูล... ▼
แสดงความคิดเห็น
คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
กลุ่มบุคคลที่มีความหลากหลายทางเพศ (LGBTQ+)
การบริหารจัดการ
ทรัพยากรบุคคล
ความหลากหลายทางเพศ
LGBTQ+ เขาจะพยายามรับพนักงานใหม่ที่เป็น LGBTQ+ ด้วยกันเข้าทำงาน แม้จะไม่ตรงคุณสมบัติ
ส่วนตัวไม่ได้รังเกียจ กับ LGBTQ+ รู้สึกเฉย ๆ ทุกคนเป็นเพศไหนก็ได้
แต่นี่คือเรื่องจริงที่เกิดขึ้นในที่ทำงาน