​🎬 EP.2 : ทำไมหมอถึงไม่พอ? (อย่ามองแค่ตัวเลข)

​หลายคนบอกว่า... ถ้าหมอไม่พอ ก็แค่ผลิตเพิ่มสิ?

แต่ความจริงคือ ปัญหามันไม่ได้อยู่ที่เรามีหมอน้อย แต่หมอหนึ่งคนต้องทำงานหนักเกินไปจนไม่มีชีวิตส่วนตัว

​ลองนึกภาพหมอโรงพยาบาลชายขอบคนหนึ่งดูนะครับ:

​เช้า: ตรวจผู้ป่วยนอกหลายสิบราย
​บ่าย: ดูแลผู้ป่วยในตึก
​เย็น: งานเอกสาร งานบริหาร (ที่ต้องทำเอง)
​กลางคืน: อยู่เวรห้องฉุกเฉิน
​ตีสอง/ตีสี่: เคสอุบัติเหตุ เคสวิกฤตพุ่งเข้ามา
​เช้าวันต่อมา: ต้องเริ่มตรวจ OPD ใหม่เหมือนไม่เคยผ่านคืนที่ไม่ได้นอนมา

​มันคือความล้าที่สะสมครับ
หมอ 1 คน ต้องทำหน้าที่ทั้งอายุรแพทย์ แพทย์ฉุกเฉิน หมอเวชปฏิบัติ และผู้บริหาร... ทั้งหมดนี้ในร่างเดียว

​ผลกระทบไม่ใช่แค่หมอ แต่คือคุณ:

​รอคิวนานขึ้น
​เวลาตรวจสั้นลง (เพราะหมอมีเวลาเหลือไม่ถึง 5 นาทีต่อคน)

​และสุดท้าย... หมอที่เหนื่อยล้า ก็ต้องตัดสินใจย้ายไปที่ที่สมดุลกว่า

​ดังนั้นคำถามที่สังคมควรถาม อาจไม่ใช่ "ทำไมหมอถึงลาออก?"

แต่คือ "เรากำลังใช้ทรัพยากรหมออย่างคุ้มค่า และมีคุณภาพชีวิตที่ดีให้เขาแล้วหรือยัง?"

​ปัญหาหมอไม่พอ ไม่ใช่ปัญหาจำนวนคน แต่คือปัญหาการออกแบบระบบ




​EP.3 เราจะมาดูว่า ทำไมโรงพยาบาลเดียว ถึงถูกผลักภาระให้เป็นทุกอย่างของชุมชน… และทำไมมันถึงกลายเป็นทางตันของระบบสาธารณสุข
​#โรงพยาบาลชายขอบ #ระบบสาธารณสุข #เชียงแสน #หมอไม่พอ #คุณภาพชีวิตหมอ