หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ที่ทำงานไม่ได้จัดวันหยุดประปีให้ตามกฎหมาย จะได้เป็นเงินมาไหมครับ?
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
สวัสดิการแรงงาน
กฎหมายแรงงาน
ที่ทำงานมีสวัสดิการวันหยุดประจำปีให้โดยขึ้นอยู่กับระยะเวลาที่ทำงานกับบริษัท มีวันหยุดสะสม10วัน ไม่ได้ขอหยุดและบริษัทก็ไม่ได้จัดวันหยุดให้
พอวันหยุดหมดอายุจะได้เงินครบ 10 วัน หรือ 6 วัน ตามที่กฎหมายกำหนดไหมครับ?
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
++ สอบถามเกี่ยวกับเงินที่องค์กรต้องจ่ายหรือไม่ต้องจ่ายให้กับพนักงาน กรณี วันหยุดพักผ่อนประจำปีครับ ++
สวัสดีครับ, รบกวนสอบถามเกี่ยวกับเรื่องวันหยุดพักผ่อนประจำปีตามกฎหมาย 6 วัน พอดีที่บริษัทมีระเบียบ ฯ กำหนดไว้ว่า ทำงานครบ 1 ปี ได้สิทธิหยุดพักผ่อนประจำปี 6 วัน แ
CtCt_29
สอบถามเกี่ยวกับเรื่องวันหยุดพักผ่อนประจำปีตามกฎหมาย 6 วันครับ
สวัสดีครับ, รบกวนสอบถามเกี่ยวกับเรื่องวันหยุดพักผ่อนประจำปีตามกฎหมาย 6 วัน พอดีที่บริษัทมีระเบียบ ฯ กำหนดไว้ว่า ทำงานครบ 1 ปี ได้สิทธิหยุดพักผ่อนประจำปี 6 วัน แ
CtCt_29
Benz C250 cgi ปี13 เครื่อง1800 ตัวท๊อปดีไหม
Benz C250 cgi ปี13 เครื่อง1800 ตัวท๊อป
charnwit_ph
ขอสอบถามเรื่องวันลาพักร้อนค่ะ
ขอสอบถามความเห็นหรือข้อมูลจากบริษัทของทุกท่านเรื่องวันลาพักร้อนหน่อยค่ะว่าแต่ละที่มีเกณฑ์อย่างไรบ้าง ในกรณีที่บริษัทให้วันลาพักร้อนแก่พนง. 12 วันต่อปี โดยบริษัท
เมะเมะ
วันหยุดนักขัตฤกษ์ 13 วัน/ปี
บริษัทมีวันหยุดนักขัตฤกษ์ 13วัน/ปี แต่ว่าวันที่ 31 ธ.ค. 2564 บริษัทไม่ให้หยุด และไม่จ่าย OT ซึ่งให้ไปหยุดทดแทนในปี 2565 จะถือว่าในปี 2564 นั้นมีวันหยุดไม่ครบ 13
สมาชิกหมายเลข 6782768
ลาออกกระทันหันแล้วมีพักร้อนเหลืออยู่5วันกับวันหยุดนักขัตฤกษ์อีก4วันนายจ้างจะคิดเป็นเงินให้ไหม
พอดีเราลาออกกระทันหันค่ะแล้วมีวันหยุดพักร้อนที่ไม่ได้ใช้เหลืออยู่ห้าวันกับวันหยุดนักขัตฤกษ์อีกสี่วันแล้วก็มีโอทีสะสมอีก 35 ชั่วโมงในกรณีนี้นายจ้างจะจ่ายเป็นเงิน
สมาชิกหมายเลข 6961346
💙🙏 โปรดเกล้าฯ ให้วันที่ 12 สิงหาคมของทุกปี เป็นวันสำคัญของชาติไทย และครม.มีมติเห็นชอบกำหนดให้เป็นวันหยุดราชการประจำปี
🇹🇭💙 ครม. เห็นชอบคงวันที่ 12 สิงหาคม เป็นวันแม่แห่งชาติ และวันหยุดราชการประจำปี . คณะรัฐมนตรีมีมติเห็นชอบให้ วันที่ 12 สิงหาคมของทุกปี เป็น วันคล้ายวันพระราชส
สมาชิกหมายเลข 4962221
ห้องสมุดในกรุงเทพ
มีห้องสมุดในกรุงเทพที่ไหนไม่หยุดวันหยุดนักขัตฤกษ์บ้างคะ
สมาชิกหมายเลข 7421664
จบอักษร เอกเยอรมัน ม.สามย่าน แต่ตกงาน ทำไงดี
เราเรียนจบคณะอักษรศาสตร์ เอกเยอรมันจาก ม. แถวสามย่านมา 6 ปีแล้ว ที่ผ่านมาทำงานมา 3 ที่ เป็นงาน Customer Service (กึ่งๆ Sales) ทั้งสองที่หลังถูกให้ออกจากงานเนื่อ
สมาชิกหมายเลข 2191519
มีสิ่งใดที่คนเกษียณแล้ว อยากเตือนคนที่ยังทำงานอยู่บ้างคะ
คนเกษียณ มีสิ่งใดอยากเตือนคนรุ่นหลังบ้างคะ หรือคนยังไม่เกษียณ ที่เคยรับรู้ หรือได้รับคำบอกเล่ามา ถึงเรื่องที่ควรเตือนก็ได้ค่ะ ช่วยมาเตือนคนทำงานหน่อยค่ะ
พักกายา
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
สวัสดิการแรงงาน
กฎหมายแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ที่ทำงานไม่ได้จัดวันหยุดประปีให้ตามกฎหมาย จะได้เป็นเงินมาไหมครับ?
พอวันหยุดหมดอายุจะได้เงินครบ 10 วัน หรือ 6 วัน ตามที่กฎหมายกำหนดไหมครับ?