หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ที่ทำงานไม่ได้จัดวันหยุดประปีให้ตามกฎหมาย จะได้เป็นเงินมาไหมครับ?
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
สวัสดิการแรงงาน
กฎหมายแรงงาน
ที่ทำงานมีสวัสดิการวันหยุดประจำปีให้โดยขึ้นอยู่กับระยะเวลาที่ทำงานกับบริษัท มีวันหยุดสะสม10วัน ไม่ได้ขอหยุดและบริษัทก็ไม่ได้จัดวันหยุดให้
พอวันหยุดหมดอายุจะได้เงินครบ 10 วัน หรือ 6 วัน ตามที่กฎหมายกำหนดไหมครับ?
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
++ สอบถามเกี่ยวกับเงินที่องค์กรต้องจ่ายหรือไม่ต้องจ่ายให้กับพนักงาน กรณี วันหยุดพักผ่อนประจำปีครับ ++
สวัสดีครับ, รบกวนสอบถามเกี่ยวกับเรื่องวันหยุดพักผ่อนประจำปีตามกฎหมาย 6 วัน พอดีที่บริษัทมีระเบียบ ฯ กำหนดไว้ว่า ทำงานครบ 1 ปี ได้สิทธิหยุดพักผ่อนประจำปี 6 วัน แ
CtCt_29
สอบถามเกี่ยวกับเรื่องวันหยุดพักผ่อนประจำปีตามกฎหมาย 6 วันครับ
สวัสดีครับ, รบกวนสอบถามเกี่ยวกับเรื่องวันหยุดพักผ่อนประจำปีตามกฎหมาย 6 วัน พอดีที่บริษัทมีระเบียบ ฯ กำหนดไว้ว่า ทำงานครบ 1 ปี ได้สิทธิหยุดพักผ่อนประจำปี 6 วัน แ
CtCt_29
บริษัทที่ทำงานอยู่ ไม่มีกำหนดวันหยุด 13 ตามกฎหมายแรงงาน
ขออนุญาตตั้งกระทู้สอบถามเกี่ยวกับวันหยุดของบริษัทครับ ว่าจำเป็นหนือไม่ที่จะต้องมีวันหยุดให้พนักงาน 13 วัน ตามที่กฎหมายกำหนด และหากไม่มี ทางบริษัทหรือนายจ้างมีคว
แพะทานโฟม
ขอสอบถามเรื่องวันลาพักร้อนค่ะ
ขอสอบถามความเห็นหรือข้อมูลจากบริษัทของทุกท่านเรื่องวันลาพักร้อนหน่อยค่ะว่าแต่ละที่มีเกณฑ์อย่างไรบ้าง ในกรณีที่บริษัทให้วันลาพักร้อนแก่พนง. 12 วันต่อปี โดยบริษัท
เมะเมะ
วันหยุดนักขัตฤกษ์ 13 วัน/ปี
บริษัทมีวันหยุดนักขัตฤกษ์ 13วัน/ปี แต่ว่าวันที่ 31 ธ.ค. 2564 บริษัทไม่ให้หยุด และไม่จ่าย OT ซึ่งให้ไปหยุดทดแทนในปี 2565 จะถือว่าในปี 2564 นั้นมีวันหยุดไม่ครบ 13
สมาชิกหมายเลข 6782768
ไม่เข้าใจกับหัวหน้าจริงๆ
ผมขอเล่าต่อนะครับ ล่าสุดนี้คือ (ผมทำงานขายโทรศัพท์มือถืองอยู่ในห้าง) วันนี้ได้คุยกับ เซลล์คือหัวหน้าผม ได้แจ้งวันหยุดไป ผมมีวันหยุดประจำสัปดาห์ คือวันจันทร์ เดื
สมาชิกหมายเลข 9349250
ที่ทำงานให้ทำงานช่วงวันหยุดแต่ไม่เพิ่มเงินให้
เราทำงานอยู่ ที่ สนง. ในเชียงใหม่หัวหน้าให้เราไปออกพื้นที่ ต่างจังหวัดช่วงวัน เสาร์-อาทิตย์ และวันหยุดนักขัตฤกษ์ แต่ให้เงินค่าล่วงเวลาในวันหยุดให้ มีแต่ค่าเบี้ย
สมาชิกหมายเลข 8882221
ส่งของแบบ ems วันหยุดนักขัตฤกษ์ นำจ่ายไหมคะ
ส่งของemsวันนี้ค่ะวันพุธ แล้วบางพื้นที่กว่าจะถึงคือวันศุกร์ซึ่งเป็นวันหยุดแล้ว ปณ.จะนำจ่ายพัสดุไหมคะ ขอบคุณค่ะ
สมาชิกหมายเลข 3088726
อายุ 40 หนุ่มโสด เงินสด 36ลบ/ ลงทุน+สินทรัพย์ 48ลบ ไม่มีหนี้สิน
รายได้จากการทำงานประจำ เดือนละหลายแสนบาท ก็สนุกกับการทำงาน ทำได้เรื่อยๆ เพราะรายได้ดี กิจกรรม ออกกำลังกายทุกวัน มีไปเที่ยวต่างประเทศบ้างปีละ 1-2 ครั้ง คิดว่าน่า
สมาชิกหมายเลข 9264906
วิธีเตรียมตัวให้พร้อมรับแรงกระแทก "คลื่น Layoff ที่กำลังถาโถม" แบบบ้านๆของมนุษย์เงินเดือนที่รายได้ไม่สูง
สวัสดีเพื่อนๆ สมาชิกชาวพันทิปทุกคนครับ ช่วงที่ผ่านมาสถานการณ์รอบตัวทั้งในประเทศ ทั้งต่างประเทศ ร้อนแรงและเข้มข้นขึ้นเรื่อยๆ ไม่แพ้ภูมิอากาศบ้านเราเลยนะครับ ทั้ง
สมาชิกหมายเลข 5785319
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
สวัสดิการแรงงาน
กฎหมายแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ที่ทำงานไม่ได้จัดวันหยุดประปีให้ตามกฎหมาย จะได้เป็นเงินมาไหมครับ?
พอวันหยุดหมดอายุจะได้เงินครบ 10 วัน หรือ 6 วัน ตามที่กฎหมายกำหนดไหมครับ?