หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
นายจ้างไม่ยอมจ่ายค่าแรง
กระทู้คำถาม
ทรัพยากรบุคคล
แฟนทำงานบริษัทนึง ช่วง2เดือนแรกได้เงินปกติ พอเดือนที่บรรจุเป็นพนักงานประจำนายจ้างไม่ยอมจ่ายค่าแรงส่วนที่เหลือ เงินเดือน13000 เดือนนั้นจ่าย7787 เดือนที่2 5780 ถัดไป6137 ,4000,6000,5000จนถึงตอนนี้ยังไม่จ่าย โดยนายจ้างอ้างว่า อยู่ต่างจังหวัด ยุ่งบ้าง บริษัทขาดทุนบ้าง เดี๋ยวพรุ่งนี้ เดี๋ยวคืนนี้ ไม่มีเงินให้บ้าง เหมือนเราต้องทวงหนี้
โดยเงินที่ได้มาครึ่งนึงแต่ละเดือนได้เป็นเงินสดผ่านเสมียร
เราสามารถฟ้องกรมแรงงานได้ไหม
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ถูกนายจ้ายบังคับให้ย้ายบริษัทโดยที่เราไม่เต็มใจ เจ้านายมีให้แค่สองตัวเลือก ยอมย้ายไปกับ/ไม่ไปก็ลาออกเอง
เรื่องมีอยู่ว่า นายจ้างของผมได้ไปเป็นหุ้นส่วนกับอีกบริษัทนึงซึ้งมันไม่ใช่การขยายสาขาแต่มันคือการเปิดบริษัทใหม่อีกบริษัทนึง คนละชื่อบริษัทกับที่เดิมที่ผมทำงานอยู่และนายจ้างก็เรียกเราไปคุยส่วนตัวว่าจะให
สมาชิกหมายเลข 6084021
นายจ้างไม่ยอดจ่ายเงินชดเชย ทำยังไงดีค๊ะ :(
ทำงานกับนายจ้างคนนี้มา 18 ปี ตั้งแต่บริษัทแรก โอนย้ายไปบริษัทสอง ก็ไม่มีเงินชดเชย ก็ไม่ว่าอะไรอยู่ด้วยกันมานาน ต่อมาจะย้ายไปอีกบริษัทนึง คราวนี้เราคิดว่าย้ายใหม่มันไม่มีความมั่นคง และก็ได้สอบถามว่าสวั
ลิงตัวน้อย
นายจ้างทำผิดกฎหมายแรงงาน บ่อยๆจะมีผลกระทบอะไรบ้าง
เราทำงานที่บริษัทนึง แล้วพบว่าเขามีกฎแปลกๆ เช่น ให้พนักงานทำงานล่วงเวลา แต่ไม่จ่ายเงิน ให้ไปอบรม แล้วติดสัญญา ถ้าออกมีค่าปรับ 10 เท่าของค่าอบรม ถ้าไม่ชอบคนไหน ตอนคนนั้นออกก็จะจ่ายค่าคอมมิช
สมาชิกหมายเลข 3363249
สอบถามเรื่องนายจ้างจะฟ้องหาว่าเราขโมยของ
เรื่องนี้เป็นของแฟนนะครับผมจะเล่าเป็นข้อๆ ไปจะได้เช้าใจ 1.แฟนทำงานบริษัทแห่งหนึ่ง แล้วคราวนี้นายจ้างเริ่มมีการด่าทอ หาว่าทำงานไม่มีประสิทธิภาพ ไม่ทำงานตามที่ได้รับมอบหมาย ควรพิจารณาตัวเองออกได้แล้ว ซึ
สมาชิกหมายเลข 1699540
แบบนี้เรียกว่าสัญญาจ้างที่มีผลทางกฎหมายไหมคะ
สวัสดีค่ะ พอดีเราเคยทำงานกับบริษัทนึง ไม่มีสัญญาจ้าง มีแค่ ระเบียบข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงาน ที่มี หมวดที่ 1 ทั่วไป หมวดที่ 2 การว่าจ้าง บรรจุ และการโยกย้าย หมวดที่ 3 วันเวลาทำงาน เวลาพัก จากนั้นเรา
สมาชิกหมายเลข 899806
นายจ้างไม่ยอมบรรจุให้ผมเป็นพนักงานรายเดือน
สอบถามหน่อยครับเนื่องจากผมทำงานกับบริษัทนี้มาเป็นเวลา7เดือนแล้วเขาก็ไม่เลื่อนเป็นพนักงานประจำ ตอนเข้ามาใหม่ๆบริษัทบอกว่าถ้าทำงานถึง3เดือน(120วัน) จะเลื่อนเป็นพนักงานรายเดือนให้ครบ3เดือนผมไปสอบถาม 
สมาชิกหมายเลข 6188727
แฟนทำงานเป็นช่างเชื่อม..แต่นายจ้างไม่จ่ายเงินทำไงดี
แฟนเห็นโพสรับสมัครช่างเชื่อมเป็นงานอิสระ รับเงินสด ตอนนี้ทำงานมาเดือนกว่าแล้ว นายจ้างยังไม่จ่ายเงินพอถามถึงเรี่องเงินเดือนก็อ้างว่ายังไม่ได้ เพราะไม่ใช้งานเขาโดยตรง รับงานต่อมาอีกทีต้องรอใ
สมาชิกหมายเลข 4651802
โดนจ้างงานแบบได้เงินรายชั่วโมงแต่บังคับทำงานแบบเต็มเวลา ต่อวันเกิน8ชั่วโมง นายจ้างถือว่ามีความผิดไหม
คือเรามีคำถามค่ะ เราไปสมัครงานร้านสะดวกชื้อชื่อดัง เจ้าของร้านแจ้งว่าหากผ่านโปร2เดือนจะบรรจุให้เป็นพนักงานประจำค่ะ แต่ปัจจุบันทำงานจะครบ1ปีแล้ว ยังไม่มีการบรรจุให้และไม่มีฐานเงินเดือน ทำงานได้ค่าจ้างแ
สมาชิกหมายเลข 8361156
รบกวนผู้รู้หน่อยค่ะ ทำงานรายวันแต่วันหยุดประเพณีนายจ้างไม่ยอมให้ค่าจ้าง ทำอย่างไรดี
แฟนทำงานที่บริษัทนี้มา 5 ปีแล้วค่ะ ได้เงินเป็นรายวัน เงินออกทุกวันที่ 16และสิ้นเดือนค่ะ เดือนหนึ่งออก2ครั้ง หักประกันสังคมทังสองวิก แต่ที่ดิฉันสงสัยคือ 1.วันหยุดตามประเพณีในปีเราได้ค่าจ้างไหม เช่น สงก
สมาชิกหมายเลข 2506484
ประกันสังคม
สอบถามผู้รู้หน่อยค่ะ คือเราตั้งครรภ์ กำหนดคลอด 22 สิงหาคม คลอดแล้ว. แฟนว่าจะไปทำเรื่องเบิกค่าคลอดบุตร แต่ทีนี้ โรงงานที่แฟนทำอยู่ปิดกระทันหัน.วันที่
สมาชิกหมายเลข 5845178
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
นายจ้างไม่ยอมจ่ายค่าแรง
โดยเงินที่ได้มาครึ่งนึงแต่ละเดือนได้เป็นเงินสดผ่านเสมียร
เราสามารถฟ้องกรมแรงงานได้ไหม