หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ที่ทำงานแบบนี้เอาเปรียบพนักงานไหม
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
สหภาพแรงงาน (Trade Union)
1.ทำงาน 8.00-18.00 (ไม่มีโอที)
2.ไม่มีนักขัติ (วันหยุดมีแค่สงกรานต์3วัน ปีใหม่2วัน)
3.ลาป่วย มีใบรับรองแพทย์=โดนตัดเบี้ยขยัน
4.ได้วันหยุดอาทิตย์ละ1วัน (แต่หากมีงานเข้าตรงวันหยุด ต้องมา เท่านั้น!!)
5.ไม่มีโบนัส
ควรไปต่อ หรือพอแค่นี้😅
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
มีธุรกิจเอกชนไหนบ้างครับ ที่อยู่มาเป็น 100 ปี แล้วยังดำเนินกิจการอยู่ และยังเป็นบริษัทยักษ์ใหญ่ระดับประเทศ
ธุรกิจเปลี่ยนแปลงไปตลอดเวลา มียุคอุตสาหกรรม ยุคเทคโนโลยี และก็ค่อนข้างเปลี่ยนแปลงเร็วมาก ธุรกิจที่เคยเป็นยักษ์ใหญ่หลายแห่งก็ล้มหายตายจากไป ตามยุคตามสมัย เช่น Nokia หรือ Kodak คือบางธุรกิจอาจจะยังมีอยู
เข้าแก๊งไหนหัวหน้าตายหมด
ทักไปบอกผู้ชายว่า คนละครึ่งใช้ได้แล้ว มาสแกนเลี้ยงข้าวหน่อย น่าเกลียดมั้ยคะ
มุก ทักหาเรื่องชวนผู้ชายกินข้าวแบบในหัวกระทู้ ดูแย่มั้ยคะเอาจริง ถ้ามีผู้หญิงทักไปแบบนี้ คุณจะตอบว่าไงบ้างคะ แน่นอนว่า ขึ้นอยู่กับว่าผู้หญิงคนไหนของเค้าเป็นคนถามคนชวนแหล่ะ รีแอคมันจะคนละอย่างกัน
สมาชิกหมายเลข 9090544
เหนื่อยใจมากเลย สามีกู้เงินมาซื้อของทุกอย่างที่อยากได้ จนเป็นหนี้ก้อนโต
เราเพิ่งมารู้ว่าสามีเป็นหนี้ก้อนโตมาปีกว่าๆ ตอนที่รู้ช้อคมาก ตอนนี้รู้สึกเครียด เหนื่อยล้ามาก เราพยายามลดรายจ่ายไม่จำเป็นออกไปเพื่อเอาไปใช้หนี้ ช่วยคิดหาวิธีที่จะเอาเงินไหนมาใช้หนี้เขาให้เบาบางลง แต่บ
สมาชิกหมายเลข 9109315
คนละครึ่งพลัส ไม่ใช้ ทำไมไม่สะสม ต้องใช้ให้หมดทุกวันเลยเหรอ
ใช้วันแรก 29 /10/68 เต็ม 400 บาท หมด 30/10/68 ไม่ได้ใช้ เปิดมาดูวันนี้ 31/10/68 เงินมี 200 ไม่ใช้ 1 วันทำไมไม่เหลือ 400 ครับ
สมาชิกหมายเลข 8995166
ใช้บัตรเครดิตยังไงให้ได้แต้มคุ้มสุดโดยไม่เจ็บตัว?
อยากมาชวนคุยเรื่อง “บัตรเครดิต” หน่อยค่ะ ช่วงนี้เห็นเพื่อนรอบตัวมีบัตรกันคนละหลายใบ บางคนสะสมแต้มได้ของฟรี บางคนได้ cash back ทุกเดือน แต่บางคนก็รูดเพลินจนปลายเดือนน้ำตาไหล เลยอยากถามทุกค
สมาชิกหมายเลข 8866647
ช่วยแนะนำหน่อยค่ะ งานที่เข้า8.00 เลิก18.00 หรือ 8.30 เลิก17.30
งานปัจจุบัน เป็น sales support เงินเดือน 20,000 -เข้างาน 8.30 เลิกงาน 17.30 -ถ้าเป็นวันศุกร์ สามารถเลิก บ่าย3 ได้ ไม่ทีสแกนนิ้ว ไม่มีหักมาสาย -ไม่มีโอที -ห่างจากที่พัก 11 กิโล -ถ้าผ่านจะสามารถ wfhได
สมาชิกหมายเลข 8778359
จะทำยังไงกับบริษัทที่เอาเปรียบลูกน้อง
เราทำงานบริษัทรถยนต์ชื่อดังในโคราช เราไม่โอเคเลยกับเรื่องวันลางาน/โบนัสของบริษัท 1.วันลา จะอยู่กี่ปีอายุงานกี่ปี ก็มีสิทธิ์ใช้วันลาได้แค่ 8วัน(รวมลาป่วยลากิจลาบวชลาทุกอย่างไว้ใน8วั
สมาชิกหมายเลข 5005831
แฟนเรากำลังถูกเอาเปรียบจากนายจ้างอยู่หรือเปล่าคะ หรือว่าเราคิดมากไปเองคะ
พอดีว่าแฟนเรา ทำงานอยู่ที่โรงงานแห่งหนึ่ง ทำงาน 6 วัน จันทร์ถึงเสาร์ มีวันหยุดของโรงงานให้ 13 วันต่อปีและมีวันลาพักร้อนให้ 6 วันต่อปี ในส่วนของวันลาป่วย ต่อให้มีใบรับรองแพทย์ก็จะโดนหักเบี้ยขยันอยู่ดี
สมาชิกหมายเลข 4380117
อยู่ในช่วงทดลองงานทำได้ 3 วันแล้วอยากลาออก
ขออนุญาตสอบถามค่ะ เราเป็น first jobber ได้งานที่นึง ตอนที่สัมภาษณ์กันก็ดูว่าที่ทำงานค่อนข้างไกลค่ะ (เราไม่ใช่คนกรุงเทพเลยไม่รู้ว่าการเดินทางจริงๆมันเหนื่อยมาก) ซึ่งเราสัมภาษณ์กับคนที่เป็นเจ้าของบริษัท
สมาชิกหมายเลข 8879902
คนส่วนมากจะคิดเห็นยังไงกับ กฏที่ทำงาน ในรูปแบบนี้
ก่อนอื่นเลยนะครับ ต้องแบ่งแยกระหว่างเงินเดือนกับเบี้ยขยัน เช่นเงินเดือน 20000 บาท เบี้ยขยัน 5000บาท (ตามกฎหมายกรมแรงงานบริษัทไม่มีสิทธิ์หักเงินเดือน พนง ) ในบริษัทผมก็ทำตามโดยการได้หักเบี้ยขยันนี้ไป เ
สมาชิกหมายเลข 5417887
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
สหภาพแรงงาน (Trade Union)
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ที่ทำงานแบบนี้เอาเปรียบพนักงานไหม
2.ไม่มีนักขัติ (วันหยุดมีแค่สงกรานต์3วัน ปีใหม่2วัน)
3.ลาป่วย มีใบรับรองแพทย์=โดนตัดเบี้ยขยัน
4.ได้วันหยุดอาทิตย์ละ1วัน (แต่หากมีงานเข้าตรงวันหยุด ต้องมา เท่านั้น!!)
5.ไม่มีโบนัส
ควรไปต่อ หรือพอแค่นี้😅