หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ที่ทำงานแบบนี้เอาเปรียบพนักงานไหม
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
สหภาพแรงงาน (Trade Union)
1.ทำงาน 8.00-18.00 (ไม่มีโอที)
2.ไม่มีนักขัติ (วันหยุดมีแค่สงกรานต์3วัน ปีใหม่2วัน)
3.ลาป่วย มีใบรับรองแพทย์=โดนตัดเบี้ยขยัน
4.ได้วันหยุดอาทิตย์ละ1วัน (แต่หากมีงานเข้าตรงวันหยุด ต้องมา เท่านั้น!!)
5.ไม่มีโบนัส
ควรไปต่อ หรือพอแค่นี้😅
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
มีธุรกิจเอกชนไหนบ้างครับ ที่อยู่มาเป็น 100 ปี แล้วยังดำเนินกิจการอยู่ และยังเป็นบริษัทยักษ์ใหญ่ระดับประเทศ
ธุรกิจเปลี่ยนแปลงไปตลอดเวลา มียุคอุตสาหกรรม ยุคเทคโนโลยี และก็ค่อนข้างเปลี่ยนแปลงเร็วมาก ธุรกิจที่เคยเป็นยักษ์ใหญ่หลายแห่งก็ล้มหายตายจากไป ตามยุคตามสมัย เช่น Nokia หรือ Kodak คือบางธุรกิจอาจจะยังมีอยู
เข้าแก๊งไหนหัวหน้าตายหมด
ทักไปบอกผู้ชายว่า คนละครึ่งใช้ได้แล้ว มาสแกนเลี้ยงข้าวหน่อย น่าเกลียดมั้ยคะ
มุก ทักหาเรื่องชวนผู้ชายกินข้าวแบบในหัวกระทู้ ดูแย่มั้ยคะเอาจริง ถ้ามีผู้หญิงทักไปแบบนี้ คุณจะตอบว่าไงบ้างคะ แน่นอนว่า ขึ้นอยู่กับว่าผู้หญิงคนไหนของเค้าเป็นคนถามคนชวนแหล่ะ รีแอคมันจะคนละอย่างกัน
สมาชิกหมายเลข 9090544
คนละครึ่งพลัส ไม่ใช้ ทำไมไม่สะสม ต้องใช้ให้หมดทุกวันเลยเหรอ
ใช้วันแรก 29 /10/68 เต็ม 400 บาท หมด 30/10/68 ไม่ได้ใช้ เปิดมาดูวันนี้ 31/10/68 เงินมี 200 ไม่ใช้ 1 วันทำไมไม่เหลือ 400 ครับ
สมาชิกหมายเลข 8995166
เหนื่อยใจมากเลย สามีกู้เงินมาซื้อของทุกอย่างที่อยากได้ จนเป็นหนี้ก้อนโต
เราเพิ่งมารู้ว่าสามีเป็นหนี้ก้อนโตมาปีกว่าๆ ตอนที่รู้ช้อคมาก ตอนนี้รู้สึกเครียด เหนื่อยล้ามาก เราพยายามลดรายจ่ายไม่จำเป็นออกไปเพื่อเอาไปใช้หนี้ ช่วยคิดหาวิธีที่จะเอาเงินไหนมาใช้หนี้เขาให้เบาบางลง แต่บ
สมาชิกหมายเลข 9109315
ซื้อขายเงินสด จะเอาBank Guarantee ไปทำไม?
ผมซื้อของ บริษัท ขอBank Guarantee จ่ายเงินก่อนส่งของทุกครั้ง ทำมา10 ปี ไม่เคย ขอ เครดิต คุยกับบัญชีบอกว่าเป็นระเบียบบริษัท กฎใหม่ ผู้บริหารใหม่ หนังสือรับรองบริษัทก็จะเอา ต้องไปขอเสียตังค์ใหม่
นิพพานปรมวทนติ
มีปัญหาจะปรึกษาแบบนี้สามารถแจ้งกรมแรงงานได้ไหมคะ
เราทำงานอยู่ที่ที่นึงเข้างาน9:30ค่ะเลิกงาน3ทุ่มไม่เกินครึ่งนายจ้างให้เดือนละ9000ก็ตกวันละ346บาทต่อวันปกติเราหยุดทุกวันศุกร์ค่ะแต่ถ้าบางวันป่วยมีใบรับรองแพทย์แต่นายจ้างยังหักเงินอยู่นี่ถูกมั้ยคะถ้าไม่ไ
สมาชิกหมายเลข 6912309
เราลาป่วยติดวันหยุด นายจ้างขู่ว่าจะหักเงิน ทั้งหมด6วัน สามารถทำได้ไหม
สอบถามพี่ๆหน่อยจ้า เราลาป่วยวันที่9 และวันที่10เป็นวันหยุดประจำสัปดาห์ และ ใช้ลากิจวันที่11ใช้ลาพักร้อนวันที่12 และได้ลาป่วยต่อ อีก วันที่13,14 ในกรณีที่ เราไม่มีใบรับรองแพทย์ นายจ้างขู่ จะหักเงินทั้
สมาชิกหมายเลข 9234779
อยากออกจากงานประจำมาขายของตลาดนัดขอคำแนะนำหน่อยค่ะ
รู้สึกว่าทำงานประจำรายได้พอใช้ในแต่ล่ะเดือนแต่ยังไม่พอเก็บอยากออกมาขายของแต่ยังไม่รู้จะขายอะไรดีควรทำยังไงดีค่ะ
สมาชิกหมายเลข 8606133
ลางาน
ขออนุญาตสอบถามพี่ๆค่ะ พอดีแฟนทำงานพาร์ทไทม์ในบริษัทฯขายของเกี่ยวกับทำบ้านทุกชนิดในจว. แฟนท้องเสียเลยขอลากับหัวหน้าหัวหน้าบอกว่าขอใบรับรองแพทย์มาด้วยจะได้ไม่โดนหักตังแต่พอวันต่อมาหัวหน้าถามhr hrแจ้งว่า
สมาชิกหมายเลข 9099190
เคยเจอแบบนี้มั้ยครับ
คือช่วงเดือน6 ปีที่แล้วถึงธันวา ผมดรอปเรียนไปทำงานเป็นพนักงาน OS ที่โรงงานตู้เย็นแถวบางกะดี ปทุมธานี ซึ่งเงินค่อนข้างดีเลย มีเบี้ยขยันต่างๆ แต่ช่วงเดือนธันวาที่ผมต้องลาออก เจ้าหน้าที่ให้ผมเขียนลาออกวั
สมาชิกหมายเลข 9001425
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
สหภาพแรงงาน (Trade Union)
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ที่ทำงานแบบนี้เอาเปรียบพนักงานไหม
2.ไม่มีนักขัติ (วันหยุดมีแค่สงกรานต์3วัน ปีใหม่2วัน)
3.ลาป่วย มีใบรับรองแพทย์=โดนตัดเบี้ยขยัน
4.ได้วันหยุดอาทิตย์ละ1วัน (แต่หากมีงานเข้าตรงวันหยุด ต้องมา เท่านั้น!!)
5.ไม่มีโบนัส
ควรไปต่อ หรือพอแค่นี้😅