เราเป็นพนักงานจ้างเหมาในหน่วยงานรัฐค่ะ สัญญาจ้างเดือนต่อเดือน
ตอนนี้ทำงานมาปีกว่าๆ แล้วเราได้ยินคนกระซิบมาว่า หัวหน้าเราเขาจะไล่เราออกและเพื่อนร่วมงานข้างๆอีก1คน (หัวหน้าพึ่งเข้ามาใหม่ได้3-4เดือน) และเขาก็ไล่คนออกอีก 4 คน(แต่เขาเรียก3คนนี้คุยแล้ว เพราะมีกรมแรงงานปกป้องอยู่ อยู่คนละตำแหน่งกับเรา เขาเลยต้องบอกล่วงหน้า 1 เดือน(อันนี้เราคิดเอง)) แต่ที่เขาไล่ออกก็มีเหตุผลค่ะ คือมันผิดระเบียบจริงแหละ แต่อีก 1 คน ตำแหน่งเดียวกับเรา เขาไม่พูด เขาไม่บอก เขาให้คนอื่นบอกแทนว่าจะโดนไล่ออกนะ(?)
แต่เราไม่เคยทำอะไรผิดนะคะ เรามั่นใจ เพราะเราไม่มีความรู้ประสบการณ์มากขนาดที่ว่าจะโกงได้
เราไม่รู้เหตุผลของเขา เขาไม่เคยบอกเราและเพื่อนร่วมงานข้างๆเรา และเราไปหาข้อมูลมาว่า ถึงเขาจะไม่บอกล่วงหน้าเราก็ไม่มีสิทธิฟ้อง เพราะเป็นสัญญาจ้างเดือนต่อเดือน ซึ่งก็ไม่มีระเบียบอะไรด้วยว่า พนักงานเกินอัตราหรืออะไร งบก็ไม่ใช่ไม่พอจ่ายถึงกับขั้นไล่พนักงานออก(?)
คำถามในหัวตอนนี้คือ ทำไมเขาไม่บอกเราแต่เนิ่นๆ?? ทำไมต้องให้คนบอกเป็นคนอื่น????
และเราก็แอบถามคนอื่นมาอีก ว่าเขาคุยกะไรบ้างในที่ประชุม เราสรุปได้ว่า **หัวหน้าไม่เอาเรา แต่มีคนค้านไว้ให้ และเขาก็บอกว่า งั้นให้เราไปทำงานอยู่กับคนที่ค้าน เพราะเขาไม่เอาเราแล้ว(?)** และได้ยินมาอีกว่า ให้เอาเราไปไว้ห้องนคนที่ค้านและเขาจะเอาพนักงานห้องนั้นย้ายมาแทนที่เรา แต่ห้องนั้นไม่ยอมค่ะ >รู้สึกเหมือนขี้เลย โดนเขี่ยไปเขี่ยมา<55555555
เพราะอะไร(?) เค้าไม่เคยมีปากเสียงกับใคร เคารพและเชื่อฟังผู้ใหญ่มาตลอด และเราคิดว่าที่นี่คือที่ตั้งหลักชั่วคราวของเรา (คือถ้าสอบติดที่อื่นเราค่อยย้ายไป เพราะตอนนี้ทั้งเรียนเสาร์อาทิตย์ป.ตรี และทำงานไปด้วย)
หัวหน้าเราคิดอะไรอยู่ หัวหน้าเราเป็นรองปลัดค่ะ รักษาราชการแทน ผอ.กองของเรา ส่วนปลัดเขาก็ไม่ห้ามอะไรอยู่แล้วค่ะเพราะจะเกษียณแล้ว เขาไม่อยากคิดอะไรมาก
ทุกคนพูดเหมือนกันว่า กำลังหลงในอำนาจ เพราะตอนนี้ไม่มีนายก เราก็คิดแบบนั้นเหมือนกัน
หัวหน้าควรแจ้งตอนไหน ว่าจะไล่ออก/อยู่ต่อ
ตอนนี้ทำงานมาปีกว่าๆ แล้วเราได้ยินคนกระซิบมาว่า หัวหน้าเราเขาจะไล่เราออกและเพื่อนร่วมงานข้างๆอีก1คน (หัวหน้าพึ่งเข้ามาใหม่ได้3-4เดือน) และเขาก็ไล่คนออกอีก 4 คน(แต่เขาเรียก3คนนี้คุยแล้ว เพราะมีกรมแรงงานปกป้องอยู่ อยู่คนละตำแหน่งกับเรา เขาเลยต้องบอกล่วงหน้า 1 เดือน(อันนี้เราคิดเอง)) แต่ที่เขาไล่ออกก็มีเหตุผลค่ะ คือมันผิดระเบียบจริงแหละ แต่อีก 1 คน ตำแหน่งเดียวกับเรา เขาไม่พูด เขาไม่บอก เขาให้คนอื่นบอกแทนว่าจะโดนไล่ออกนะ(?)
แต่เราไม่เคยทำอะไรผิดนะคะ เรามั่นใจ เพราะเราไม่มีความรู้ประสบการณ์มากขนาดที่ว่าจะโกงได้
เราไม่รู้เหตุผลของเขา เขาไม่เคยบอกเราและเพื่อนร่วมงานข้างๆเรา และเราไปหาข้อมูลมาว่า ถึงเขาจะไม่บอกล่วงหน้าเราก็ไม่มีสิทธิฟ้อง เพราะเป็นสัญญาจ้างเดือนต่อเดือน ซึ่งก็ไม่มีระเบียบอะไรด้วยว่า พนักงานเกินอัตราหรืออะไร งบก็ไม่ใช่ไม่พอจ่ายถึงกับขั้นไล่พนักงานออก(?)
คำถามในหัวตอนนี้คือ ทำไมเขาไม่บอกเราแต่เนิ่นๆ?? ทำไมต้องให้คนบอกเป็นคนอื่น????
และเราก็แอบถามคนอื่นมาอีก ว่าเขาคุยกะไรบ้างในที่ประชุม เราสรุปได้ว่า **หัวหน้าไม่เอาเรา แต่มีคนค้านไว้ให้ และเขาก็บอกว่า งั้นให้เราไปทำงานอยู่กับคนที่ค้าน เพราะเขาไม่เอาเราแล้ว(?)** และได้ยินมาอีกว่า ให้เอาเราไปไว้ห้องนคนที่ค้านและเขาจะเอาพนักงานห้องนั้นย้ายมาแทนที่เรา แต่ห้องนั้นไม่ยอมค่ะ >รู้สึกเหมือนขี้เลย โดนเขี่ยไปเขี่ยมา<55555555
เพราะอะไร(?) เค้าไม่เคยมีปากเสียงกับใคร เคารพและเชื่อฟังผู้ใหญ่มาตลอด และเราคิดว่าที่นี่คือที่ตั้งหลักชั่วคราวของเรา (คือถ้าสอบติดที่อื่นเราค่อยย้ายไป เพราะตอนนี้ทั้งเรียนเสาร์อาทิตย์ป.ตรี และทำงานไปด้วย)
หัวหน้าเราคิดอะไรอยู่ หัวหน้าเราเป็นรองปลัดค่ะ รักษาราชการแทน ผอ.กองของเรา ส่วนปลัดเขาก็ไม่ห้ามอะไรอยู่แล้วค่ะเพราะจะเกษียณแล้ว เขาไม่อยากคิดอะไรมาก
ทุกคนพูดเหมือนกันว่า กำลังหลงในอำนาจ เพราะตอนนี้ไม่มีนายก เราก็คิดแบบนั้นเหมือนกัน