หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
พี่น้องอยู่บริษัทเดียวกัน แต่คนละแผนก
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
การบริหารจัดการ
คิดยังไงถ้าคุณต้องทำงานกับพี่น้องในบริษัทเดียวกัน แต่อยู่คนละแผนก และออฟฟิศก็อยู่คนละที่ งานไม่ต้องประสานกัน (เป็นบริษัทใหญ่ ค่อนข้างมั่นคง)
ถ้าคุณเลือกได้ คุณจะเลือกทำงานที่เดียวกับพี่น้องไหม
คิดว่าจะมีปัญหา ข้อดีข้อเสียอะไรไหม
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ทดลองงาน 119 วันกลัวจะไม่สามารถทำงานตามที่รับผิดชอบได้
เราเป็นผู้ช่วยพยาบาล ที่จริงสมัครทำงานประจำมาหลายที่แล้วตั้งแต่เรียนจบมา 1 ปีเต็ม จนถึงปัจจุบันรวมทั้งหมด 4 ที่ ยังไม่เคยได้บรรจุเป็นพนักงานประจำที่ไหน แต่ละที่ที่ไปทำคือหินและโหด ทดลองงานได้ 3 เดือนก
สมาชิกหมายเลข 9012036
ทดลองงาน 119 เท่ากับกี่เดือนคะ
สวัสดีค่ะเราเพิ่งเริ่มทดลองงานที่ใหม่ ปกติทุกๆที่ก็ให้ทดลองงาน 119 วัน แต่เราทำงานแล้วรู้สึกวัน 119 วันมันไม่พอเลยค่ะ เราเรียนรู้ได้ไม่พอแน่ๆ อย่างน้อยต้องปี - 2ปีเลย เราเป็นคนเรียนรู้ช้า ไม่พูดกับคน
สมาชิกหมายเลข 9012036
ขอคำแนะนำ อนาคตการทำงาน
สมาชิกหมายเลข 5506581
อยากทราบเหตุผลหลักๆที่ว่าทำไมร้านค้าบางร้านถึงตัดสินใจไม่เข้าร่วมโครงการคนละครึ่งพลัส
แค่สงสัยเฉยๆเท่านั้นครับ ร้านค้าบางร้านเขามีความกังวลเกี่ยวกับเรื่องใดจึงไม่ได้เข้าร่วมโครงการคนละครึ่งพลัส
สมาชิกหมายเลข 760484
ที่ทำงานแบบนี้เอาเปรียบพนักงานไหม
1.ทำงาน 8.00-18.00 (ไม่มีโอที) 2.ไม่มีนักขัติ (วันหยุดมีแค่สงกรานต์3วัน ปีใหม่2วัน) 3.ลาป่วย มีใบรับรองแพทย์=โดนตัดเบี้ยขยัน 4.ได้วันหยุดอาทิตย์ละ1วัน (แต่หากมีงานเข้าตรงวันหยุด ต้องมา เท่านั้น!!) 5.ไ
สมาชิกหมายเลข 9115825
ถูกย้ายแผนกและสถานที่ทำงาน
เจ้าของกระทู้เป็นพนักงานแผนกบัญชี แต่ทางบริษัทกำลังจะย้ายให้ไปทำงานเป็นฝ่ายขาย และจะต้องเดินทางไปทั่วประเทศ แต่ไม่ได้ออกตลอดจะออกไปเป็นครั้งคราวแล้วแต่โปรเจคและสถานะการ ➡️ ซึ่งทางเจ้าของกระทู้ไม่ได้อย
สมาชิกหมายเลข 2998929
ระหว่างไปถามขอปรับเพิ่มเงินเดือนก่อนจะยื่นใบลาออก หรือรอให้ Counter Offer ดีกว่ากันครับ
ผมเป็นพนักงานประจำบจ.แห่งหนึ่งครับ ปีนี้อายุก็เข้า 30 แล้ว ซึ่งเงินเดือนปัจจุบันอยู่ที่ประมาณ 58k ครับซึ่งไม่กี่วันที่ผ่านมาผมได้ไปสัมภาษณ์งาน(ลาพักร้อนไป) ซึ่งการสัมภาษณ์ก็เป็นไปด้วยดีและค่อนข้างมั่น
สมาชิกหมายเลข 1901151
ขอคำแนะนำวิธีการสอนงาน (Coaching) ลูกน้องที่งานคนละแผนกกับเรา
เรามีลูกน้องคนนึง ซึ่งงานหลักๆ ของเขาเป็นงานเอกสารเกี่ยวกับการขาย ซึ่งงานเราอยู่อีกแผนกนึง ตามกระบวนการทำงานแล้ว เราจะไม่ได้อยู่ใน Loop หรือ สามารถสอนรายละเอียดการทำงาน หรือ ตรวจงานของลูกน้องเรา
The Beginner
บริษัทที่เป็นออฟฟิศเช่าอาคาร มีระบบปิดเปิดบริษัทอย่างไรบ้างคะ
อยากถามว่า บริษัทที่จำนวนคนค่อนข้างมาก ( ไม่ต่ำกว่าร้อยคน ) ที่เช่าออฟฟิศตามอาคารอยู่ที่มีคนอยู่จำนวนเยอะๆ และพนักงานอาจเข้ามาทำงานในวันหยุด หรือทำงานจนดึก ( ไม่มีแม่บ้านและยามคอยปิดให้ ) มีการควบคุม
fonw
10 สัญญาณ Toxic Workplace ที่ทำงานของเราปลอดภัยหรือเป็นพิษ ลองเช็คดูเป็นแบบนี้กันไหมนะครับ !
Toxic Workplace หรือ Toxic Work Environment คือสังคมหรือสภาพแวดล้อมในการทำงานที่เป็นพิษ มีบรรยากาศกัดกร่อนจิตใจ ทำให้เรารู้สึกไม่โอเคและอาจส่งผลต่อประสิทธิภาพในการทำงาน รวมถึงทำให้เราอยู่ในองค์กร
double two
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
การบริหารจัดการ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
พี่น้องอยู่บริษัทเดียวกัน แต่คนละแผนก
ถ้าคุณเลือกได้ คุณจะเลือกทำงานที่เดียวกับพี่น้องไหม
คิดว่าจะมีปัญหา ข้อดีข้อเสียอะไรไหม