พ่อผมทำงานที่บริษัทนี้มา10กว่าพี่โดยที่พ่อไม่มีวันหยุดเลยหน้าที่หลักของพ่อก็คือเป็น รปภ.โรงงานแต่ตอนสมัครงานจนถึงตอนนี้ในใบสมัครพ่อผมไม่ใช่รปภ.เป็นตำแหน่งนึงในบริษัทนั้นที่ไม่ใช่รปภ. เรื่องมันมีอยู่ว่าพ่อผมจะหยุดที่ก็ต้องใช้วันลาหรือลาพักร้อนไม่มีเวลาให้ครอบครัวเลยเพราะทำงาน7วันทุกสัปดาห์ ที่หนักสุดคือพ่อผมป่วยจะไปลาที่ทำงาน ทางบริษัทบอกว่าจะให้ลาออกถ้าหยุดอีกหรือสาย นี้เราสามารถทำอะไรให้ได้ไหมครับ
พ่อทำงานไม่ได้หยุดเลย10กว่าปีจะเอาผิดจากบริษัทหรือร้องเรียนใครได้บ้าง