มีข้อสงสัยครับ พอดีมีโอกาสจะได้เข้าทำงานรัฐวิสาหกิจเจ้าหนึ่ง แต่ตอนนี้ยังส่ง ม39 เดือนละ432(เคยทำเอกชนมาก่อน) ถ้าจ่ายต่อเนื่อง180เดือน อายุเกิน55 จะได้บำนาญ

เงินบำนาญจะได้20%ของฐานเงินเดือนคือ(4800บาท ของม39) คือ960บาท ต่อเดือน ถ้าจ่ายเกิน180เดือน(15ปี)+เพิ่มให้ปี1.5% ถ้าจ่ายเพิ่มอีก10ปีจนถึงอายุ55 ก็ได้อีก 1.5%*4800*10ปี=720บาท 960+720=1680 ต่อเดือน คราวๆคือจ่าย432บาท อีก25ปี(ตอนนี้อายุย่าง30) เพื่อได้เงินบำนาญ 1680บาท ไม่ได้สนใจสิทธิรักษาเพราะไปเอาสิทธิรักษาของรัฐวิาสหกิจแทนครับ

ซึ่งที่ผมสงสัยคือ เราอยู่รัฐวิสาหกิจเราสามารถ ส่งประกันสังคม ม39ได้เองไหมเพื่อจะเอาบำนาญ แล้วสิทธิการรักษาจะทับซ้อนไหม หรือว่าไม่สามารถทำได้ครับต้องเลือกอย่างใดอย่างหนึ่งครับ

ปล.พอดียังไม่ได้บรรจุเข้าหน่วยงาน เลยยังไม่ได้ถามที่หน่วยงานโดยตรงครับ