คำตอบที่ได้รับเลือกจากเจ้าของกระทู้
ความคิดเห็นที่ 1
ใส่ได้ครับ ไม่เสียหายอะไร
กำหนดหัวข้อ เป็น ความสามารถพิเศษ ก็ได้ครับ แล้วก็ลงรายละเอียดของงานนี้ลงไป
แต่
แต่ทั้งนี้ ก็อาจต้องดูเรื่องความเหมาะสม ของข้อมูลนี้ ที่อาจจะต้องเลือกส่งในแต่ละบริษัทฯ ด้วยครับ เพราะ บางที่เขาอาจจะไม่สนใจ และอาจจะมองว่า ตำแหน่งงานี่เดิมของเรา เป็นงาน "จับฉ่าย" ดูไม่เป็นมืออาชีพ ก็ได้ครับ
อาจจะต้องเลือกใส่ในบางบริษัทฯ และไม่ควรลงเนื้อหางานพ่วงพวกนี้ ให้มันมากจนเกินไป จนไป "กลบ" หรือ ดึงความสนใจไปจาก งานหลักของเรา น่ะครับ
บางที อาจจะลงแค่หัวข้อ แต่ไม่ลงลึกในรายละเอียด .... ถ้าเขาสนใจ เขาจะถามเองในวันสัมฯ ครับ ( ถ้าไม่ถามก็ไม่ต้องบอกครับ )
กำหนดหัวข้อ เป็น ความสามารถพิเศษ ก็ได้ครับ แล้วก็ลงรายละเอียดของงานนี้ลงไป
แต่
แต่ทั้งนี้ ก็อาจต้องดูเรื่องความเหมาะสม ของข้อมูลนี้ ที่อาจจะต้องเลือกส่งในแต่ละบริษัทฯ ด้วยครับ เพราะ บางที่เขาอาจจะไม่สนใจ และอาจจะมองว่า ตำแหน่งงานี่เดิมของเรา เป็นงาน "จับฉ่าย" ดูไม่เป็นมืออาชีพ ก็ได้ครับ
อาจจะต้องเลือกใส่ในบางบริษัทฯ และไม่ควรลงเนื้อหางานพ่วงพวกนี้ ให้มันมากจนเกินไป จนไป "กลบ" หรือ ดึงความสนใจไปจาก งานหลักของเรา น่ะครับ
บางที อาจจะลงแค่หัวข้อ แต่ไม่ลงลึกในรายละเอียด .... ถ้าเขาสนใจ เขาจะถามเองในวันสัมฯ ครับ ( ถ้าไม่ถามก็ไม่ต้องบอกครับ )
แสดงความคิดเห็น
ทำงานนอกเหนือจากตำแหน่งและ JD สามารถเอาไปใส่เรซูเม่ได้มั้ยคะ
แต่ทีนี้เรามีแพลนจะย้ายงานช่วงกลาง พ.ค. 68 เลยอยากสอบถามว่าถ้าเราเอาประสบการณ์ที่เคยเป็นผู้ช่วยเซลล์และเคยซัพพอร์ตงาน HR จากที่ปัจจุบันใส่ลงในเรซูเม่ได้มั้ยคะ
ป.ล. ถ้าใครมีคำแนะนำเพิ่มเติมสามารถบอกได้นะคะ ขอบคุณค่ะ