หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
อยากทราบว่าถ้าเรารับจ็อบมีเงื่อนไข3 วัน หยุดงานได้หรือไม่
กระทู้คำถาม
Part Time
ร้องทุกข์
ทรัพยากรบุคคล
รับจ็อบเสริมเงื่อนไข 3 วัน ทำไปแล้ว 2 วัน วันที่ 3 มีธุระด่วนแบบกระทันหัน ติดต่อHR ไม่ได้เพราะเป็นวันพยุด HR ไม่มีช่องทางการติดต่อกับพี่ที่ร้านเลย ถ้าเราหยุดเลยจะเป็นไรไหม กลัวโดน แบล็คลิส แล้วทำไป2 วัน ยังได้เงินหรือเปล่า 🥹
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ต้องทำงาน 7 วัน จันทร์-อาทิตย์ ไม่มีวันหยุดเลย ทำไงดี
คือ กำลังจะได้งานทำ บริษัทใน กทม แต่ต้อง ทำงาน 7 วันไม่มีวันหยุด คือทำ จันทร์-อาทิตย์ และทำงานเป็นกะ เพื่อแลกเงินเดือน 15,000฿ เอง แบบนี้คือ ทำงาน 7 วัน ไม่มีวั
สมาชิกหมายเลข 4823635
ทำงาน 11 ชม. วันละ 300 ประกันสังคมไม่มี จะปรับเงินให้ถ้าทำครบ 1 ปี ออกเลยดีมั้ย?
ทำงานวันละ 300 เป็นงานร้านกาแฟ เข้างาน 6.50 น. เลิกงาน 17.00 - 18.00 น. ไม่มีประกันสังคมให้บอกว่าใช้สิทธิบัตรทองแทน ไม่มีสองแรงในวันหยุดต่างๆ ทำมาได้สองเดือนลอง
สมาชิกหมายเลข 7890336
พนักงานรายวัน-วันที่ 1 ม.ค. เป็นวันปีใหม่ ทำจ่ายค่าแรงไหม
สอบถามนะคะ วันที่ 1/1/60 เป็นวันปีใหม่ บริษัท หยุดงาน ให้ 1-2 1.วันที 2 เป็นวันจันทร์ บ.ทำจ่ายค่าแรงรายวัน 1 เท่า เพราะเป็นวันชดเชยปีใหม่ ถามว่า วันที่ 1 เป็นวั
สมาชิกหมายเลข 3650803
ช่วงทดลองงาน บริษัทกำหนดวันหยุด ต้องได้เงินไหม?
สวัสดีค่ะ ตอนนี้เรากำลังทดลองงาน ก็เข้าสู่เดือนที่3แล้วค่ะ ซึ่งบริษัทกำหนดให้ผ่านโปรคือ 3 เดือน วันที่18 เมษายนนี้ เราก็ทำงานครบ 3 เดือนค่ะ แต่..... ช่วงสงกรานต
สมาชิกหมายเลข 6934092
ทำงาน2วันวันที่3ไปทำงานสายแล้วเจ้าของร้านแจ้งให้ออก เรามีสิทธิ์ได้รับค่าแรง 2 วันที่ทำไหมคะ
สวัสดีค่ะ พอดีไปสมัครงานร้านอาหารญี่ปุ่นร้านนึงมา อยู่ แถวถนนหทัยราษฎร์ แล้วเราไปทำงาน 2 วัน ทำงานตั้งแต่ 10:30 น ถึง 21:00 น ร้านเปิด 11:00 น ถึง 21:00 น ไม่มี
สมาชิกหมายเลข 5431746
บริษัทตั้งกฎการลาไม่เป็นธรรม
ขอปรึกษาครับ แฟนของผมทำงานกับบริษัทแห่งหนึ่ง ได้ถูก HR แจ้งว่าจะหักเงินเนื่องจากลาพักร้อนเกินที่บริษัทกำหนด โดยบริษัทให้สิทธิลาพักร้อน 6 ครั้ง/ปี และในตอนแรกไม่
MangaPedia No09
ผมทำงานปั้ม12ชั่วโมง วันละ316 มีลูกจ้าง2 คนผมกับลุงอายุ72ปีไม่มีค่าไม่มีโอทีทำงานตั้งเเต่6.00-18.00ผมฟ้องกรมเเรงงานได้ไม
ผมทำงานปั้ม12ชั่วโมง วันละ316 มีลูกจ้าง2 คนผมกับลุงอายุ72ปีไม่มีค่าไม่มีโอทีทำงานตั้งเเต่6.00-18.00ผมฟ้องกรมเเรงงานได้ไหมเเต่บ้างวันรถไม่เยอะเเต่ตอนน้ำมันขาดเเค
สมาชิกหมายเลข 8811193
ทำงานแค่ 5 วัน แล้วลาออกจะได้เงินมั้ย
ผมทำงานประจำในครัวที่ร้านอาหาร อยู่ในช่วงทดลองงาน ผมเข้าไปทำไม่มีประสบการณ์การทำงาน งานไม่มีสัญญาจ้างไม่มีเอกสารมีแค่ที่ผมบอกเค้าไปว่าจะทำถึงต้นปีเป็นสัญญาปากเป
สมาชิกหมายเลข 9354275
แบบนี้ปกติไหม? ลื่นในปั๊มจากคราบน้ำมัน แต่เรื่องเงียบมากปั้มบางจาก
ไปเติมน้ำมันธรรมดา แต่เกือบได้เข้าโรงพยาบาลกลับมา… เพราะคราบน้ำมันในปั๊ม “น่าจะเป็นลูกค้าคนก่อนทำหกไว้” คือคำตอบที่ได้ หลังลื่นในปั๊มน้ำมัน ถ้าหัวฟาดไป ใครจะรับ
สมาชิกหมายเลข 2959481
ในที่สุดก็มีวันนี้ คลินิกความงามชี้แจง และสั่งปิดบูธ พนง.ยืนดักขายคอร์สในห้าง
ใครตามข่าวนี้บ้าง เมื่อวันก่อน โพสต์นี้เป็นไวรัล โพสต์เกี่ยวกับ การถูกพนักงานขายคอร์สคลินิก ดักตรงบันไดเลื่อน หลังจากนั้น ทางคลินิกได้โพสต์ชี้แจง สั่งปลดพนักงาน
ทาสแมว
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
Part Time
ร้องทุกข์
ทรัพยากรบุคคล
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
อยากทราบว่าถ้าเรารับจ็อบมีเงื่อนไข3 วัน หยุดงานได้หรือไม่