หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เวลาเจ้าของกิจการส่งลูกหลาน ไปฝึกงานควรเอ็นดูลูกหลานไหม ควรแสดงออกให้พนักงานเห็นไหมครับ
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
เจ้าของธุรกิจ
ทรัพยากรบุคคล
การบริหารจัดการ
เช่น ลูกหลานอาจจะไม่เก่งไม่ได้เรื่องหัวช้า ก็อาจจะเอ็นดู ไม่เป็นไรน้าๆเอาใหม่ๆ เป็นกำลังใจให้ สู้ๆหรือคำอื่นๆที่เป็นการแสดงออกเอ็นดูลูกหลาน
อยากรู้ว่าในสายตาพนักงานที่ทำงานร่วมกันจะรู้สึกหมั่นไส้หรือเปล่าครับ
ตัวเองทำพลาดโดนด่า พอลูกหลานพลาดเจอให้กำลังใจให้โอกาส เอ็นดูใส่
อยากรู้ในมุมมองพนักงานทั่วไปครับ
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ว่าด้วยเรื่องการเป็นหัวหน้างาน?
มีหัวหน้างานคนไหนบ้างครับที่ไม่เคยโดนลูกน้องตนเอง หรือคนอื่นๆ นินทราใส่ร้าย หรือชักสีหน้าแสดงอาการไม่พอใจออกมา ในขณะที่เราจี่จุดบกพร่องเขาหรือสั่งงานที่เป็นประโ
สมาชิกหมายเลข 2972046
ทำไมเดี๋ยวนี้หลายบริษัทเริ่มเอาลูกหรือหลานตัวเองมาทำงานในบริษัท
เด็กบางคนต้องบอกว่าเพิ่งเรียนจบเลยอ่ะ บางคนยังไม่มีประสบการณ์ด้วยซ้ำ แล้วให้พนักงานที่ทำงานมานานเป็นคนสอนงานให้ บางคนก็หัวไวนะเรียนรู้เร็ว บางคนก็หัวช้าแบบต้องค
สมาชิกหมายเลข 4328749
ทำไมบริษัทถึงสอนเด็กที่เข้าใหม่ว่าห้ามเก่งครับ?
พอดีผมเห็นหลายๆคนที่ถูกสัมภาษณ์เรื่องการเข้าทำงานในที่ต่างๆ ผมงงอยู่ประโยคหนึ่งครับที่หลายๆคนมักจะพูดเป็นเสียงเดียวกันว่า " อย่าคิดว่าตัวเองเก่ง " - ท
สมาชิกหมายเลข 5463268
อยากถามคนที่มีหลายอาชีพ ว่าแบ่งเวลายังไง ขณะที่ต้องทำงานประจำไปด้วย
กังวลว่าจะโดนบริษัท หรือ เพื่อนร่วมงาน หัวหน้า มองว่า เราว่างมากจนมีเวลาไปทำงานอย่างอื่น หรือเราคิดมาก ควรปล่อยผ่าน เลยอยากถามคนที่มีอาชีพเสริมที่ 2 3 อยากรู้ว่
Zensaiky
อยากสอบถามคนเป็นหัวหน้า หรือ เคยเป็นหัวหน้าหน่อยครับ
เวลาคุณถูกคนอื่น หรือ ลูกน้องเอาเราไปพูดในวงนินทา เป็นตัวน่าเกลียดๆ อัปลักษณ์ ถ้ารู้จะรู้สึกยังไง เวลาเดินผ่านลูกน้องแกล้งพูดตัวอัปลักษณ์ลอยๆแบบเบาๆ ทำเป็นคุยกั
สมาชิกหมายเลข 6299652
ไม่อยากฝึกงานโรงแรมต่อแล้ว
พอดีอยู่ในช่วงปี3 อยากลองว่าจะโอเคไหมเลยมาขอฝึกซัมเมอร์เอง2เดือนครึ่ง แต่แค่เริ่มก็รู้แล้วว่าไม่โอเค คงไม่ใช่ทาง แล้วก็ทรมานมาก อยากเลิกฝึก โรงแรมที่ได้เป็นโรงแ
สมาชิกหมายเลข 3231001
เคยมีคนฝึกงานแค่ห้าวันแล้วออกไหมคะ?
ตามหัวข้อเลยค่ะ อยากทราบว่าเคยมีคนฝึกงานแค่ห้าวันแล้วออกเลยไหมคะ เราได้ไปฝึกในที่ที่หนึ่ง ซึ่งหนักมาก เราต้องยื่น+เดินกลางแดดไม่หยุด เป็นเวลาเกือบ10ชม. ถ้าหยุดเ
สมาชิกหมายเลข 4831932
เคยมีคนไม่ผ่านเข้าทำงานเพราะเจอพยาธิในอุจจาระบ้างไหม
คือมันเป็นเรื่องที่คาใจมาสักพักนึ่งล่ะค่ะ เรื่องมันมีอยู่ว่าเราได้เข้าไปฝึกงานในตำแหน่งFB(food and beverage)คือทำงานในห้องอาหารของภัตตาคารที่หนึ่งมา แล้วเขามีให
สมาชิกหมายเลข 4831932
ทำไมชีวิตคนในประเทศเราถึงล้มเหลวโดยเฉพาะเรื่องการเงิน
บางคนก็โทษค่าแรงน้อยค่าครองชีพแพง ภาระเยอะ รัฐบาลไม่ดี แต่ไม่เคยหันมาโทษตัวเอง ไม่คิดปรับพฤติกรรมการใช้เงิน เป็นสิ่งที่เราเห็นจากคนรอบข้างมาตลอด จนใกล้หมดรุ่นเร
kakanoky
ถามคนที่โดนเลย์ออฟตอน 40++ (ไม่เกิน50) และมีลูก
ขอถามเฉพาะคนที่มีลูก และโดนเลย์ออฟจากบริษัทเอกชนตอน 40+ นะคะ ลูกคุณอายุเท่าไหร่คะ เรียนชั้นไหน ตอนนั้นรู้สึกยังไง จะพยายามหางานประจำทำใหม่มั้ย หรือจะทำงานอิสระ
สมาชิกหมายเลข 2881936
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
เจ้าของธุรกิจ
ทรัพยากรบุคคล
การบริหารจัดการ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เวลาเจ้าของกิจการส่งลูกหลาน ไปฝึกงานควรเอ็นดูลูกหลานไหม ควรแสดงออกให้พนักงานเห็นไหมครับ
อยากรู้ว่าในสายตาพนักงานที่ทำงานร่วมกันจะรู้สึกหมั่นไส้หรือเปล่าครับ
ตัวเองทำพลาดโดนด่า พอลูกหลานพลาดเจอให้กำลังใจให้โอกาส เอ็นดูใส่
อยากรู้ในมุมมองพนักงานทั่วไปครับ