ทำงานวันหยุดเเต่ไม่ได้สองเเรง พอถามผู้จัดการร้านเเจ้งว่ายังไม่ผ่านโปรเลยไม่ได้สองเเรง อยากถามว่าได้ด้วยเหรอ

เราเป็นหน้าใหม่ในการสมัครงาน หรือหางาน จะมาถามพี่ๆหลายๆคนว่า คิดเห็นยังไงกับการต้องทำงาน6 วัน ได้หยุดแค่ 1 วัน อยากให้มีการแปลงลื่นนแปลงในเรื่องนี้มั้ยคะ? หรืออยากจะบอกกับเจ้าของบริษัท หรือหัวหัวหน้า

เป็นผู้จัดการร้านสะดวกซื้อทำงาน 6 โมงเช้าถึง 4 ทุ่มทุกวันวันหยุดก็แทบไม่ได้หยุดเงินเดือน 20,000 บาทโอทีไม่มีวันหยุดนักขัตฤกษ์ไม่ได้หยุดล่าสุดถูกปรับลดวันหยุดลงและเบิกเงินสมทบซึ่งเป็นเงินของตัวเองไม่ได

เราเป็น First Jobber ตอนแรกมองหา บ ที่คนรุ่นใหม่เป็นเจ้าของเผื่อจะได้เข้าใจและคุยกันง่าย กลายเป็นว่า เจ้าของอายุน้อยจริง แต่เป็นบริษัทที่มี 2 บ ในตึกเดียว เป็นของครอบครัว นึกว่าบ้านพักคนชรา ระบบอวุโ

ตอนแรกมาทำงาน เขาบอกทดลองงาน7วันละจะบอกว่าผ่านมั้ย แต่พอครบ7วัน เขาบอกให้เราหยุดงานไปก่อน7วัน ละเอาอีกคนมาทดลอง7วัน ละพอครบเขาจะเลือกว่าใครผ่าน เราควรทำไง เราวางแผนไว้หมดแล้วว่าเงินจะรับเท่าไหร่ รายจ่

คือเราทำงานในห้างสรรพสินค้า สำหรับวันหยุดนักขัตฤกษ์ เราเองไม่ได้ 2 แรงอยู่แล้ว แล้วก็ไม่ได้หยุดในวันนั้น แต่ทางบริษัทจะให้ไปหยุดวันอื่น แล้วทีนี้เรามีธุระ วันที่1 เราแจ้งว่าจะขอใช้ลากิจรับค่าจ้าง บริษ

วันหยุดนักขัตฤกษ์ที่ร้านไม่หยุดและก็ได้ค่าแรงเหมือนวันปกติ ลูกจ้างไม่ได้มีการเซ็นสัญญากับนายจ้าง แบบนี้เรียกร้องอะไรได้บ้างครับ

ตามหัวข้อเลย ไม่มี OT แล้วยังไม่มี 2 แรงอีก คนทำงานหาเช้ากินค่ำเจอแบบนี้พอเลยใช้แรงงานฉ่ำ รอดูกันต่อไปว่าจะออกกฎอะไรมาอีก เหอะๆ แอบคิดอยู่นะว่าแรกๆก็คงดึงคนดึงพนักงานมาทำงานให้ดันให้เปิดร้านเยอะๆ แบบ