หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ออกจากงานแต่ไม่ได้รับเงินเดือนตามวันที่กำหนดเงินเดือนออก
กระทู้คำถาม
กฎหมายแรงงาน
แบบนี้เราทำไรได้บ้างคะคือลางานไปงานศพแล้วกลับมาทำงานล้าช้าจากกำหนดขอลาไป1วันแจ้งหัวหน้าแต่หัวหน้าโมโหไม่รับฟังเราเลยบอกจะไปให้ใบลาออกให้วันที่ 30 แต่หัวหน้าบอกว่านับขาดงานตั้งแต่วันที่27เลยเท่ากับพ้นสภาพไม่ต้องมาเขียนใบลาออกพอถึงวันที่ 30 ที่เงินเดือนต้องออกปรากฏว่าเงินเดือนไม่เข้าแบบนี้เราทำอะไรได้บ้างค่ะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อยากถามเรื่องการร้องเรียนโลตัส
เราทำงานที่โลตัสแต่พึ่งโดนไล่ออก ฝ่ายบุคคลบอกกับเราเลยว่า ออกเลยมั้ยออกวันนี้เลยมั้ย ซึ่งเขาพูดแบบนี้คเขากดดันให้เราออกเลยใช่มั้ยคะ แล้วเขาบอกกับอีกคนว่าไปเอาใบลาออกมา ถามอยู่นั้นลาออกวันนี้เลยมั้ย เห
สมาชิกหมายเลข 9134883
โดนปลดออกจากงาน ทั้งๆ ที่ยื่นใบลาออกก่อนหน้านี้ แล้วอยู่ในช่วงใช้สิทธิในการลาพักร้อน
เนื่องจากกระผม ได้ยื่นใบลาออกจากบริษัท เมื่อวันที่ 21/3/2019 โดยใบลาออกนั้นจะมีผล 1/5/2019 และใบลาออกได้ถูกอนุมัติเรียบร้อยตามกระบวนการในวันที่ 27/3/2019 โดยหลังจากวันที่ 27/3/2019 ทางกระผมได้ทำการลาต
สมาชิกหมายเลข 1586946
แจ้งลาออกตามกฎบริษัท แต่ไม่ได้รับค่าจ้าง แบบนี้สามารถฟ้องได้ไหม
พอดีแจ้งลาออกตามที่บริษัทกำหนด ล่วงหน้า 30 วัน เป็น Outsource ให้อีกบริษัทนึง ซึ่งในใบลาออกแจ้งว่าทำงานวันสุดท้ายคือ วันที่ 20 มี.ค. และมาทราบทีหลังวันที่ 18 มี.ค. ทางหัวหน้าให้ออกวันที่ 19 มี.ค. เพรา
สมาชิกหมายเลข 3129432
ลาออก เงินเดือน ต่อจากกระทู้เมื่อกี๊ค่ะ
เราแจ้งลาออกล่วงหน้า 30 วันออกวันที่ 25 เดือนนี้ แต่เขาให้เราออกวันที่ 20 แทนโดยเขียนใบลาออกใหม่ วันนีเราราวันที่18เราลาป่วเขาโทรรมาถามเราจะเข้างานสายหรือออกเลย เราไปไม่ไหวเลยเลือกทางที่2ค่ะออกเลย แล้
สมาชิกหมายเลข 8790126
รายงานตัวว่างงานแล้ว แต่เงินยังไม่ได้สักที ทำไมล่าช้า??
ตอนนี้เพิ่งได้ออกจากงานกรณีเลิกจ้าง เลยแจ้งขึ้นทะเบียนว่างงานไปช่วงจากหลังทีออกแล้ว ประมาณวันที่ 11 ธันวา ไม่เกินกำหนดเวลา จากที่ศึกษาบอกจะได้หลังจากลงทะเบียน 7-10วัน แต่พอเข้าใจอาจจะติดปีใหม่ วันหยุด
สมาชิกหมายเลข 996159
เพื่อนฝากถามครับ กรณีไม่ผ่านโปรของบริษัท แต่บริษัทยังให้ทำงานต่อจนพ้นช่วงโปร+เพิ่ม1เดือน เพราะอะไร ต้องระวังอะไร
เพื่อนฝากถามครับ กรณีไม่ผ่านโปรของบริษัท แต่บริษัทให้เซ็นใบลาออกเอง(ตามกำหนดเวลา) แล้วยังให้ทำงานต่อจนพ้นช่วงโปร+ทำงานเพิ่ม1เดือน เพราะอะไร hrบอกว่าเพราะคุณนิสัยดีและบ.เราก็ใจดี ทางเ
chattering box
บริษัทจัดงานปีใหม่ตรงกับเสาร์อาทิตย์ เราไม่ไปแต่ให้เขียนใบลา เพื่อ?
คือจะมีงานเลี้ยงปีใหม่ ตรงกับเสาร์อาทิตย์พอดี ซึ่งเราหยุด แต่หัวหน้าให้เราเขียนใบลา ใช้สิทธิการลากิจ คือมันตรงวันหยุดอยู่แล้ว แต่ทำไมถึงต้องมาหักสิทธิการลากิจ(ที่เอาไว้ใช้วันทำงาน) หัวหน้าก็สอบถามก่อน
สมาชิกหมายเลข 1210651
ยื่นใบลาออก กระทันหัน โดนระงับเงินเดือน
คือ ผมทำงานมา รอบวันที่1-30 กรกฏาคม 2558 แต่ผมยื่นใบลาออกวันที่27 (วันที่27ทำงานวันสุดท้าย) ผมเขียนใบลาออกแล้ววางไว้ บนโต๊ะ แล้วโทรบอกหัวหน้างาน ปรากฏว่า โดนด่า + กับว่าจะระงับเงินเดือนๆนี้ผม ซึ่งก็
สมาชิกหมายเลข 1733168
ถึงคุณ peh_chai เรื่องคำพิพากษาฎีกาสืบเนื่องจากกระทู้เดิม
จากกระทู้นี้ครับ http://pantip.com/topic/30208623 เห็นคุณ peh_chai ถามหาคำพิพากษาฎีกา พอดีเพิ่งเห็นเมื่อเช้า และวันนี้ผมต้องทำงานวัน จึงเพิ่งจะมีเวลาหาให้ครับ ขอตั้งเป็นกระทู้ใหม่ เนื่องจากกระทู้เดิ
สมาชิกหมายเลข 730124
รบกวนผู้รู้ช่วยตอบหน่อยค่ะ ถ้าลาออก แบบนี้จะผิดกฏหมายแรงงานไหมคะ
เนื่องด้วยเรา ต้องการจะลาออกจากงานที่เก่า เพราะได้งานใหม่แล้ว เลยแจ้งหัวหน้างานว่า "ขอลาออก" หัวหน้าเลยให้แบบฟอร์มใบลาออกมาให้กรอกเอกสาร ในฟอร์ ระบุบว่า"วันสิ้นสุดการทำงาน" กับ &qu
สมาชิกหมายเลข 8885517
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
กฎหมายแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ออกจากงานแต่ไม่ได้รับเงินเดือนตามวันที่กำหนดเงินเดือนออก