คือที่ทำงานเก่าน้องเป็น บ. ต่างชาติในไทยค่ะ 

เราจะเอาน้องมาทำงานที่บ.เราแทนเดือนมกราปีใหม่ที่จะถึงนี้

เลยถามถึงประกันสังคมน้อง 

น้องเช็คดูปรากฎ เค้าสิ้นสุดมาตรา 33 ตั้งแต่ 1 พฤศจิกายน ค่ะ 

แต่น้องยังทำงาน ก๊อกๆ แก๊กๆ ที่ออฟฟิศ ถึงสิ้นธันวานี้นะคะ

คือบริษัทต่างชาติเล็กๆ ปิดกิจการกลับประเทศค่ะ 

ทั้งนาย ทั้ง hr (ไม่แน่ใจ) เค้า อยู่ตปท. หมดตอนนี้ 

คือจะให้ชีไปขึ้นทะเบียนว่างงานก่อน จะได้รึเปล่าคะ 

เพราะตกลงสัญญาน้องกะที่เก่าคือ 31 ธันวา 

แต่ประกันบ. เค้าแจ้งออกตั้งแต่ 1 พฤศจิกายน

แสดงชีต้องทำงานโดยบ.ต่างชาตินี้ไม่จ่ายประกันสังคมให้ชี 2 เดือนนู่นค่ะ 

อย่างงี้ชีโดนหลอกใช้มั๊ยคะเนี่ย 

แล้วชีจะยังขึ้นทะเบียนว่างงาน จะให้ชีแจ้งออกงาน 31 ตุลา หรือ 31 ธันวา (ประกันสังคมพ้นสภาพมาตรา 33 ตั้งแต่ 1 พฤศจิกายน) 

แล้วไม่รู้จะแจ้งประกันสังคมยังไง กะวันสิ้นสุดสภาพพนง. ที่ทำงานเก่าชี

คืองงมากค่ะ 

ชีบอกติดต่อนายชีไม่ตอบ แต่เงินเดือนพฤศจิได้ปกตินะคะ (แต่ลาออกประกันมาตรา 33 ตั้งแต่ 1 พฤศจิกายน ค่ะ)

สรุป น้องตกลงกะนายจ้าง จะออก 31 ธันวา 
แต่นายจ้างต่างชาติ ที่ไม่อยู่ไทยแล้ว แจ้งออกประกันสังคมให้น้องไปตั้งแต่ 1 พฤศจิกายน (น้องไม่รู้ตัวค่ะ) และปัจจุบันน้องยังทำงานให้บริษัทนายเค้าอยู่

อย่างงี้น้องจะไปลงทะเบียนว่างงานได้เปล่าคะ มันจะเลยกำหนดมั๊ย