หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ทำงานครบ1 ปี ต้องได้วันพักร้อนกี่วัน
กระทู้คำถาม
พนักงานบริษัท
ตามหัวข้อกระทู้เลยค่ะ
ทำงานครบ1ปี เดือนสิงหาคมนี้ สอบถาม hr เรื่องวันพักร้อนว่าจะได้6 วันเลยไหม เพราะเราเข้าใจแบบนั้นมาตลอด แต่ hr แจ้งว่า จะได้วันพักร้อน 2.5 วัน
hr แจ้งแค่ว่าเป็นการเฉลี่ยต่อปี ทำงานครบ1ปี แล้วนับจากเวลาที่เหลือก่อนจะหมดปี คือก็ งงๆ เลย ไม่ได้ว่าอะไร
แต่อยากทราบว่าแบบนี้ถูกต้องไหมคะ ถ้าไม่ถูกต้อง แบบไหนที่ถูกต้อง แล้วจริงๆ เราต้องได้วันพักร้อนกี่วันคะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
แบบนี้ก็ได้หรอ? ทำงานครบ1ปีเดือนตุลาคม2567แต่HRให้ลาพักร้อนได้1วัน เพราะอีก2เดือนจะสิ้นปี
ฝากพี่ๆ ที่เป็นพนักงานขายเหมือนกันหรือพี่ฝ่ายบุคคลช่วยอธิบายทีค่ะ เราสามารถร้องเรียนได้ที่ไหนไหมคะเราทำงานอยากกลับบ้านต่างจังหวัดค่ะแต่เราไม่มีวันหยุดเลย เส้า
สมาชิกหมายเลข 6018715
สอบถามสิทธิ์ลาพักร้อน
สอบถามค่ะ เข้าทำงาน 26/10/66 ทำงานครบปี 26/10/2567(ซึ่งครบแล้ว) พอดีเข้าใจว่าพอทำครบปีควรได้ลาพักร้อน 6 วัน แต่ทางHRบริษัทแจ้งว่า **กรณีอายุงานครบปีในระหว่างปี 2567 ให้นับจำนวนเดือน × 0.5 จะได้
สมาชิกหมายเลข 7819357
iPhone 16pm ร้อนบ่อยมาก
iPhone 16pm เครื่องร้อนง่ายมาก ควรทำยังไงดี การใช้งานปกติ ไม่ได้มีการเล่นเกม เคยเอาไปเช็คแล้วพนักงานแจ้งต้องล้างเครื่อง ถ้าล้างเครื่องตามคำแนะนำมันจะหายมั้ย 🥹 หรือมีทางอื่นไหม กลัวข้อมูลสูญหายค่ะ
สมาชิกหมายเลข 9101385
กำลังจะลาออกจากที่ทำงาน มีลาพักร้อน เหลือ 8 วัน HR แจ้งว่า ใช้ได้แค่ 4 วันจากค่าเฉลี่ย เปนเรื่องจริงมั้ยคะ
เพิ่งแจ้งลาออกตอน สิ้นเดือน พค. ที่ผ่านมา ปีนี้มีลาพักร้อนเหลือเปนจำนวน 8 วัน ไม่ได้ใช้เลย อายุงาน 6 ปีละค่ะ ทาง HR แจ้งว่า จากค่าเฉลี่ย(อิหยัง?) สามารถใช้ได้แค่ 4 วัน สงสัยว่า เปนแบบนี้จริงๆหรือคะ ห
โยเกิร์ตในช่องแช่ผัก
เป็นฟรีแลนซ์ประจำให้บริษัท แต่ให้เงินเดือนประจำ ถ้าเข้ามาทำงานน้อยวัน โดน HR ด่าเลย
เป็นฟรีแลนซ์ประจำให้บริษัท แต่ให้เงินเดือนประจำ จะว่าไปก็เหมือนพนักงานประจำ แต่ผมไม่ได้สวัสดิการใดๆ ของบริษัท วันหยุด 13 วันก็ไม่มี เขาบอกว่าก็ไม่ได้มาทำทุกวันอยู่แล้ว ผมรับผิดชอบงานไม่มาก 3 อย่างต่อ
Liam Hykel
ตกตะลึง สื่อกัมพูชาโวสนามบินเตโชมีผู้โดยสารเฉลี่ยพอๆกับสุวรรณภูมิ มีผดส.แสนห้า/วัน เฉลี่ยเที่ยวบินละพันกว่าคน
ไปส่องดูสนามบินสุวรรณภูมิกับสนามบินเตโช ในเวลาไล่เลี่ยกัน สนามบินสุวรรณภูมิ สนามบินเตโช ...................................................................โม้เก่งมาก...อึ้งไปเลย! สื่อกัมพูชาโวสนามบิ
ต้นโพธิ์ต้นไทร
สามารถใช้สิทธิลาพักร้อนเพื่อ ออกจากงานได้มั้ยครับ
ผมทำงานที่บริษัท แห่งหนึ่งมา สองปี ครับ ได้สิทธิพักร้อนได้ 7 วัน แต่ได้ที่ทำงานใหม่จึงใช้วันพักร้อนเพื่อรวมกับสิทธิตาม นโยบายของบริษัทฯในกรณีแจ้งล่วงหน้า 30 วัน ซึ่งรวมวันพักร้อนเข้าไปด้วย แต่ตามนโยบา
tonslur
พนักงานชั่วคราว กู้คอนโดได้ไหม
ทำงานเป็นพนักงานจ้างชั่วคราว สัญญา 3ปี เพิ่งครบสัญญาอายุงาน 3ปี เมื่อสิงหาคมที่ผ่านมา กำลังต่อสัญญา เดือนกันยายนนี้ ในสัญญาระบุเริ่มทำงานใหม่ 1 กย. จะมีผลต่อการยื่นกู้คอนโดไหมครับ ถ้าเจ้าหน้าที่โทร
Gamu_ii
เรื่องค่าชดเชยเลิกจ้างงาน
คือผมทำงานอยู่องค์กรหนึ่ง เริ่มงาน 1 มิถุนายน 64 หมดสัญญาจ้าง 31 กรกฎาคมแล้วต่อวันที่ 1 สิงหา จนถึง 31 ตุลาคม แต่จะมีการเลิกจ้างทั้งองค์กร เพื่อเปลี่ยนบริษัทแต่ยังให้พนักงานทำงานต่อภายใต้องค์กรใหม่ ใน
สมาชิกหมายเลข 5356367
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
พนักงานบริษัท
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ทำงานครบ1 ปี ต้องได้วันพักร้อนกี่วัน
ทำงานครบ1ปี เดือนสิงหาคมนี้ สอบถาม hr เรื่องวันพักร้อนว่าจะได้6 วันเลยไหม เพราะเราเข้าใจแบบนั้นมาตลอด แต่ hr แจ้งว่า จะได้วันพักร้อน 2.5 วัน
hr แจ้งแค่ว่าเป็นการเฉลี่ยต่อปี ทำงานครบ1ปี แล้วนับจากเวลาที่เหลือก่อนจะหมดปี คือก็ งงๆ เลย ไม่ได้ว่าอะไร
แต่อยากทราบว่าแบบนี้ถูกต้องไหมคะ ถ้าไม่ถูกต้อง แบบไหนที่ถูกต้อง แล้วจริงๆ เราต้องได้วันพักร้อนกี่วันคะ