จดหมายแจ้งเตือนต้องเซ็นรับทราบไหมครับ

อยากถามความเห็นครับว่าทำงานที่เดิมมาแล้วได้สามปีแต่เงินเดือนไม่เพิ่มขึ้นเลยและไม่มีโบนัสเลย อยากจะไปขอเพิ่มเงินเดือนดีไหมตอนนี้ทำงานระบบ wfh ครับ

สวัสดีครับ ขอเกริ่นร่อนนะครับ ประสบการณ์การทำงานผมมีทั้งแบบสัญญารายปีและรายเดือนครับ งานรายปีปัจจุบันจะหมดสัญญาธันวาคมนี้ ส่วนงานรายเดือนหมดสัญญาทั้งหมดแล้วครับ โดยมีระยะงานแค่ 2 เดือน อยู่ 3 ที่ ครั

เนื่องจากผมเป็นผู้ควบคุมหม้อไอน้ำหรือบอยเลอร์ ทางบริษัทแจ้งว่าเมื่อทำงานครบ8ชั่วโมงถ้าจะทำโอทีต่อต้องพักครึ่งชั่วโมงตามกฎหมายแรงงานแต่ทางกฎจากกรมโรงงานอุตสหกรรมบอกว่าผู้ควบคุมหม้อไอน้ำต้องประจำเครื่อง

สวัสดีครับ ต้องขอแจ้งให้ทราบก่อนว่าโดยปกติแล้ว ผมเป็นคนที่ทำงานในรูปแบบฟรีแลนซ์มาโดยตลอด ซึ่งจะมีทั้งงานที่เป็นแบบ Contract และงานที่ไม่ได้เซ็นสัญญา และงานที่มีอยู่ทั้งหมดไม่ติดปัญหาอะไรที่ผมรับงานเพ

เริ่มทำงานใหม่ได้ 1.5 เดือน โดนแจ้งว่าไม่ผ่านทดลองงาน วันที่14/10 แต่ให้ออก 30/10 แต่ไม่ได้เซ็นต์รับทราบไม่ผ่านทดลองงาน และไม่ได้เซ็นต์ใบลาออก ทำยังไงได้บ้างคะ และมีลาป่วยในช่วงทดลองงานไม่ได้รับค่าแรง

.

เอาแรงงานทั้งหมดนะครับ ไม่ใช่แค่ข้าราชการ ถ้าจะออกกฎหมายให้เกษียณ65 เร็วๆนี้ คิดว่าจะผ◌่◌านไหม

เนื่องจาก กลับ ตจว ช่วงสิ้นปี แล้วนายจ้างให้ลาไม่กี่วัน และเค้าให้เหตุผลว่าเป็นจังหวัดเสี่ยง ต้องกลับมากักตัว7-14 วัน (LWOP)และ work from home แต่ไม่จ่ายค่าจ้างหรือเงินเดือน โดยที่เรายังทำงานตามปกติ แ

เราทำงานเป็นครูของบริษัทฯแห่งหนึ่งในกทม. ได้ 3 เดือน และมีการเทรนนิ่งทุกเดือน แต่ทางบริษัทไม่ได้ช่วยอะไรเลย เอาแต่ตัวเองเป็นหลัก มีการสั่งงานนอกเหนือจากการทำงาน ป่วยก็โดนหัก 500 บาท/วัน ดิฉันทำเต็มที่