หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
จะไปสอบงานใหม่ ควรบอกหัวหน้าตรงๆ หรือ ลาออกเลย
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
ปัญหาชีวิต
พนักงานประจำ
.
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
บริษัทรับจัดคอสฝึกอบรม
มีเรื่องรบกวนเพื่อสมาชิกหน่อยครับ ผมห่างหายจากวงการทำงานในโรงงานมาค่อนข้างหลายปี วันนี้มีบทบาทต้องหาคอสฝึกอบรมให้กับพนักงาน ไม่รู้ว่าปัจจุบันนี้ส่วนใหญ่เค้าใช้บริการที่ไหนกันบ้าง อยากรับข้อเสนอแนะจากเ
นิทานเวตาล
โดนหัวหน้ากลั่นแกล้งบีบให้ออก
สวัสดีค่ะ วันนี้มีเรื่องปรึกษา คือก่อนหน้านี้มีผู้จัดการย้ายมาใหม่ แล้วเราทำผลงานสิ่งประดิษของตัวเองซึ่งเป็นกิจกรรมเสริมให้กับโรงงาน แต่เค้าเอาไปเสนอเจ้านายอีกระดับเป็นผลงานเค้า หลังจากนั้นเราก็เลยไม่
สมาชิกหมายเลข 4032610
มาอัพเดทชีวิตหลังจากตั้งกระทู้มาเป็นเวลา 10ปี แล้ว
สมาชิกหมายเลข 1101620
หาเกมเกมนึง
🕹️ ช่วยหน่อยครับ จำชื่อเกมมือถือแนวสร้างเมือง/ตีเมือง ไม่ได้! ผมเคยเล่นเกมนี้นานแล้ว อยากหากลับมาเล่นอีก แต่จำชื่อไม่ได้เลยครับ พอจำรายละเอียดได้แบบนี้ครับ เป็นเกมแนวนอน (คล้าย Chaos Faction 2) มี
สมาชิกหมายเลข 9131396
แชร์ปัญหาความเครียดในการทำงานกันครับ
ผมเป็นคนนึงที่เครียดกับการทำงานมากครับ ผมทำงานฝ่ายบุคคล ทำหน้าที่เป็นผู้จัดอบรมให้กับพนักงานในบริษัทครับ ซึ่งงานของผมจะมีคนทำอยู่2คน ตำแหน่งหัวหน้างานเหมือนกัน ซึ่งปัญหาของผมก็คือการแบ่งงานกันทำอะครับ
สมาชิกหมายเลข 1694042
ใครเคยมีเหตุผลลาออกเพราะงานจุกจิกบ้าง
ขอสอบถามค่ะ ใครเคยมีเหตุผลลาออกเพราะงานจุกจิกไม่มีเวลาตายตัว แต่หัวหน้าดีคุยได้และบ้างานมากๆบ้างคะ จะออกก็เสียดายหัวหน้าคุยได้ แต่งานจุกจิกเยอะมาก ทำงานเกินเวลา ชั่งใจหนักมากๆเลย
สมาชิกหมายเลข 8373627
การอบรมคุณธรรมกับบทบาทของข้าราชการที่โยนให้ลูกจ้าง
สืบเนื่องจากโครงการของ สพฐ. นั่นแหละครับที่มีโครงการอบรมคุณธรรมให้กับข้าราชการเพื่อที่จะแฏิบัติตนเองให้อยู่ในศิลธรรมเป็นข้าราชการที่ดี แต่สุดท้ายก็โยนให้ลูกจ้างชั่วคราวตามเคย งงเลย เพื่อไร!! ผมก็คาด
สมาชิกหมายเลข 1019283
เด็กจบใหม่กับตำแหน่งหัวหน้าแผนก ตั้งตัวอย่างไรเมื่อถูกโบ้ยงาน 😭
สวัสดีค่ะเราเป็นนักศึกษาจบใหม่ เริ่มงานด้วยตำแหน่งหัวหน้าแผนก บอกตรงๆเราค่อนข้างกังวลค่ะ เพราะลูกน้อง และ บุคลากรของแผนกอื่นๆ ที่ต้องประสานงานอายุเยอะกว่าเรามากเราจึงอยากได้คำปรึกษาหลายข้อดังนี้ค่ะ 1
สมาชิกหมายเลข 1284970
ทำงานบริษัท เราจะเชื่อถือหัวหน้างานได้ขนาดไหนครับ
จากที่ผมทำงานมาทั้งบริษัทใหญ่ระดับประเทศและในระดับจังหวัด ทำไมผมถึงไม่ได้รับความเคารพและเชื่อใจกับหัวหน้างานเลยครับ หรือว่าผมประจบเลียแข้งเรียขาไม่เก่ง ควรทำตัวหรือว่างตัวยังไงดีครับ งานก็ตั้งใจทำตั้ง
เด็กชายปลาวาฬ
หัวหน้าวัน ๆ ไม่ทำอะไร รอเอาผลงานเราหรือผลงานคนอื่นไปยื่นเจ้านาย ใครเป็นแบบนี้บ้าง
เราเบื่อมาก งานโครงการทุกอย่าง เราทำเองหมด หา 3 จ้าว หรือ เขียนแบบ ติดต่อผู้รับเหมา เขียนสัญญา สุดท้ายหัวหน้ามาชุบมือเปิบ เอาไปยื่นต่อเจ้านายซึ่งเป็นเจ้าของบริษัทเฉย เราคิดอีกทีแล้ว หงุดหงิดเหมือ
sandeekit
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
ปัญหาชีวิต
พนักงานประจำ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
จะไปสอบงานใหม่ ควรบอกหัวหน้าตรงๆ หรือ ลาออกเลย