หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เกิดอุบัติเหตุจำเป็นต้องลาป่วย1อาทิตย์(8วัน) มีสิทธิ์ไม่ผ่านทดลองงานมั้ยครับ
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
โรงงาน
กฎหมายแรงงาน
ผมเริ่มงานได้1เดือนพอดีครับ แล้วเมื่ออาทิตย์ที่แล้วผมเกิดอุบัติเหตุ ทำให้ต้องลาป่วย8วัน ตามใบรับรองแพทย์ระบุ อยากทราบว่าผมมีโอกาสที่จะไม่ผ่านทดลองงาน4เดือน หรือโดนให้ออก มากน้อยแค่ไหนครับ
เพิ่มเติม** อุบัติเหตุรถล้ม เย็บที่ปากกับคาง รวม13เข็ม และแผลตามร่างกายอีก3-4แผลครับ
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
พนักงานใหม่เข้ามาทำงานไม่ถึง 10 วัน เกิดอุบัติเหตุหลังเลิกงานเนื่องจากเมาแล้วขับ บริษัทต้องรับผิดชอบหรือไม่คะ?
เนื่องจากพนักงานคนนี้เพิ่งมาสมัครงานไม่ถึง 10 วัน และยังไม่ได้บรรจุ และเกิดอุบัติเหตุเมาแล้วขับนอกเวลางาน แพทย์สั่งหยุดงานเป็นเดือน ยื่นประกันสังคมไปแล้วแต่ยังไม่ได้บัตรคุ้มครอง ลักษณะเหมือนเป็นการแจ้
สมาชิกหมายเลข 4210065
มีปัญหาจะปรึกษาแบบนี้สามารถแจ้งกรมแรงงานได้ไหมคะ
เราทำงานอยู่ที่ที่นึงเข้างาน9:30ค่ะเลิกงาน3ทุ่มไม่เกินครึ่งนายจ้างให้เดือนละ9000ก็ตกวันละ346บาทต่อวันปกติเราหยุดทุกวันศุกร์ค่ะแต่ถ้าบางวันป่วยมีใบรับรองแพทย์แต่นายจ้างยังหักเงินอยู่นี่ถูกมั้ยคะถ้าไม่ไ
สมาชิกหมายเลข 6912309
ลาป่วยมีใบรับรองแพทย์ หัวหน้ามีสิทธิ์ให้ออกจากงานไหม?
ตามกฎหมายให้ลาป่วยได้3ครั้งแต่เราเพิ่งป่วยครั้งที่2แล้วมีใบรับรองแพทย์ตลอด หัวหน้าจะให้เราเซ็นใบลาออก เราควรทำอย่างไร
สมาชิกหมายเลข 3893375
ช่วงทดลองงาน ลาป่วยได้มั้ย
สมาชิกหมายเลข 8521613
ลาป่วย 1 วัน ทำงาน Makro ต้องใช้ใบรับรองแพทย์เลยเหรอ???!!!!
คืออยากทราบค่ะ ว่าการลาป่วยของพนักงาน เพียงหนึ่งวัน ต้องเอาใบรับรองแพทย์ด้วยเหรอคะ ทั้งที่ในข้อ กฎหมาย กรมแรงงาน ระบุไว้ชัดเจนว่า การลาป่วยหนึ่งวัน ไม่จำเป็นต้องใช้ใบรับรองแพทย์ การป่วย อ่อนล้า สะสมจา
สมาชิกหมายเลข 6376956
ขอคนรู้เรื่องกฎหมายแรงงานละเอียด แบบนี้ถือว่าเอาเปรียบไหมครับ
แบบนี้ถือว่าเอาเปรียบไหมครับ พนักงานลาป่วย 1 วัน ไม่ให้ลาเนื่องจากไม่มีใบรับรองแพทย์ ปกติที่โรงงานตกลงกันว่าลา 3 วันขึ้นไปถึงต้องใช้ใบรับรองแพทย์ แต่นี่ลา 1 วันจะขอใบรับรองแพทย์ พอไม่มีให้ก็บอกให้มาทำ
Tor PS
เราลาป่วยติดวันหยุด นายจ้างขู่ว่าจะหักเงิน ทั้งหมด6วัน สามารถทำได้ไหม
สอบถามพี่ๆหน่อยจ้า เราลาป่วยวันที่9 และวันที่10เป็นวันหยุดประจำสัปดาห์ และ ใช้ลากิจวันที่11ใช้ลาพักร้อนวันที่12 และได้ลาป่วยต่อ อีก วันที่13,14 ในกรณีที่ เราไม่มีใบรับรองแพทย์ นายจ้างขู่ จะหักเงินทั้
สมาชิกหมายเลข 9234779
สิทธิ์ข้าราชการ แพทย์ รพ.เอกชน เขียนว่า "ประกอบเบิก" สามารถไปทำเรื่องเบิกได้ไหมครับ
ขออภัยในความไม่รู้ครับ ผู้สูงอายุที่บ้านเป็นข้าราชการบำนาญ เกษียณแล้ว อายุ 80++ ปลายปีที่แล้ว เกิดอุบัติเหตุเป็นแผลเหวอะครับ คนแถวนั้นรีบพาไป รพ.ใกล้ที่สุด ซึ่งเป็น รพ.เอกชน (วันนั้นเป็นวันหยุด ช่ว
GODBABY
ระยะเวลา3เดือน ลาป่วย5วัน โดนเลิกจ้าง ให้เกตุผลว่าลาบ่อย?
เรากำลังสงสัยว่า โดนเลิกจ้าง ให้เหตุผเราทำงาน3เดือนลาป่วยไป5วัน 1วันมีใบรับรองแพทย์ อีก4วันลาแค่วันเดียวไม่จำเป็นต้องยื่น ภายในระยะเวลา3-4เดือน เราไปทำงานทุกวันไม่เคยสายไม่เคยออกก่อนเวลาแลวลาป่วยไปแค่
สมาชิกหมายเลข 6421230
กรณีลาป่วยเกินที่ใบรับรองแพทย์กำหนดเป็นอะไรไหมครับ
จากคำถามข้างต้นเลยครับ อยากทราบว่าถ้าลาป่วยเกินกว่าที่หมอแจ้งในใบรับรองแพทย์มีผลอะไรต่อการทำงานไหมครับ แต่ในกรณีนี้ทางเจ้าตัวได้แจ้งกับทางบริษัทแล้วว่าต้องการลาออกเพื่อกลับไปรักษาตัวเอง แต่ทางนายจ้างแ
สมาชิกหมายเลข 8263250
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
โรงงาน
กฎหมายแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เกิดอุบัติเหตุจำเป็นต้องลาป่วย1อาทิตย์(8วัน) มีสิทธิ์ไม่ผ่านทดลองงานมั้ยครับ
เพิ่มเติม** อุบัติเหตุรถล้ม เย็บที่ปากกับคาง รวม13เข็ม และแผลตามร่างกายอีก3-4แผลครับ