ตำแหน่งเล็กในบริษัทใหญ่ สำหรับคนอายุมากควรไปทำไหม

จขกท มีอายุหลักสี่ มีประสบการณ์ทำงาน ตั้งแต่ระดับปฎิบัติการจนถึงผู้จัดการ ผ่านการทำงานบริษัทเล็กและใหญ่มา

ปัจจุบัน
- บริษัทต่างชาติขนาดกลาง (พนักงาน ประมาณ 600)
- ตำแหน่งหัวหน้าทีมดูแลระบบ
- เนื้องานกดดันปานกลาง
- ดูแลทีมประมาณ 5 คน
- เงินเดือนประมาณ แสนเกือบกลาง
- มีหนักเป็นบางช่วง
- มีโอกาสเติบโตด้านตำแหน่ง

ข้อเสนอ
- บริษัทต่างชาติขนาดใหญ่ มั่นคงสามารถที่จะทำงานจนเกษียณ  (พนักงาน ประมาณ 10000)
- ผู้ดูแลระบบ
- เนื้องานไม่กดดัน
- ไม่ต้องดูทีม
- เงินเดือนประมาณ แสนกลางๆ + โบนัส 
- work life balance ค่อนข้างดี

โดยส่วนตัวคิดว่า 
สนใจจะย้ายเพราะว่า ต้องการทำงานบริษัทที่มั่นคง และมี work life balance ที่ค่อนข้างดีกว่า ส่วนผลตอบแทนไม่ใช่เหตุผลหลัก
แต่ยังกังวลเรื่องตำแหน่ง กรณีที่จำเป็นจะต้องย้ายงานจากตำแหน่งค่อนข้างเล็ก แต่เงินเดือนค่อนข้างสูง และอายุค่อนข้างมาก จะหางานยาก

อยากทราบความเห็นของทุกๆท่าน ขอบคุณล่วงหน้าสำหรับทุกความคิดเห็นและคำแนะนำ