ก่อนหน้านี้มีข่าวออกมาว่า  ใน ปี 2567 จะมีการเคาะ เรื่องจะขึ้นค่าแรงขั้นต่ำให้เป็น 400 บาท ทุกอาชีพทั่วประเทศไทยให้เท่าเทียมกัน  แต่ก็มีนายจ้างเอกชนหลายแห่งออกมาคัดค้านว่าไม่เหมาะสม 
 
          ซึ่งทำให้ความเชื่อมั่นและความหวังที่จะได้สิ่งดีๆกว่านี้ ของ ประชาชนแรงงานทำงานต่างๆ ลดน้อยถอยลง ว่า อาจจะถูกยกเลิกกฏหมายนี้ก็ได้     

           ทีนี้   ถ้าจะเปลี่ยนกฏหมายแรงงานใหม่ให้มีผลใช้ได้จริงๆเพื่อเป็นของขวัญให้แรงงานไทย
แรงงานทำงานในภาครัฐไม่เท่าไหร่ แต่แรงงานภาคเอกชนนี่สิ  ปัจจุบันนี้มี บริษัทเล็กไปจนถึงบริษัทใหญ่ๆ  หลายที่  ส่วนใหญ่  ในต่างจังหวัด 
ยังจ้างงานให้ทำงาน 6 วัน/สัปดาห์  หยุดเพียงแค่ 1 วัน/สัปดาห์   บางคนยังทำงานลากยาวไปถึง 12 ชั่วโมง โน่น     ในวันหยุดยังมีขอร้องให้ลูกจ้างมาทำงานอีก ถ้าไม่มาทำก็ขู่จะไล่ออก บางที่มันมีแบบนี้จริงๆ

            ซึ่งผิดกับสังคมในเมืองใหญ่อย่างกรุงเทพมหานคร  เมืองหลวงของประเทศไทยที่หาสมัครทำงานที่จ้างทำงาน 5 วัน/สัปดาห์  หยุด 2 วัน/สัปดาห์  ได้ง่ายกว่าในต่างจังหวัด  เพราะมีผู้คนไม่น้อยเลยในต่างจังหวัดที่อยากจะสมัครทำงานใกล้ๆบ้าน ได้อยู่ใกล้ชิด เลี้ยงดูครอบครัว พ่อแม่ แบบพร้อมหน้าพร้อมตา ในทุกๆวัน ในแถวบ้านตามต่างจังหวัด

          และ   ตามต่างจังหวัดก็หางานที่ให้ทำ 5 วัน/สัปดาห์หยุด 2 วัน/สัปดาห์   ก็ไม่ค่อยจะพบ  มีแต่ทำ 6 วัน/สัปดาห์  กันทั้งนั้น   คนที่เขาอยากทำงานใกล้บ้านอยากอยู่กับครอบครัว  ก็ไม่มีทางเลือก จำใจต้องทนสละเวลา แรงกาย แรงใจ ทุ่มเททำงาน 6 วัน/สัปดาห์   หยุด 1 วัน/สัปดาห์   ก็ต้องยอม   ถ้าไม่ทำก็ไม่มีกิน   แต่ก็อยากอยู่กับครอบครัวใกล้ๆ แบบนี้ Happy กว่า  

            ถ้าจะเปลี่ยนกฏหมายแรงงานใหม่ให้มีผลใช้ได้จริงๆเพื่อเป็นของขวัญให้แรงงานไทย

      เปลี่ยนกฏหมายแรงงานใหม่ ให้ภาคเอกชน ทุกที่ให้ทำงาน 5 วัน/สัปดาห์  หยุด 2 วัน/สัปดาห์  คือจะหยุดวันไหนก็ได้  แต่ต้องได้หยุด 2 วัน/สัปดาห์  เป็นขั้นต่ำ    ถือเป็นสิทธิเสรีภาพขั้นพื้นฐาน ที่แรงงานทำงานควรจะได้รับ   

เพราะ  ใน  1  สัปดาห์ มี = 7 วัน     ถ้าหยุดก็ควรที่จะได้รับวันหยุด 2 วัน/สัปดาห์  เป็นขั้นต่ำ  

เพื่อให้แรงงานคนทำงานทุกๆคน  มีเวลาได้จัดการชีวิตประจำวัน เช่น ทำความสะอาดบ้าน  ซักเสื้อผ้า  บริหารจัดการหน้าที่ภายในบ้าน  สัก 1 วัน เต็มๆ และอีก 1 วันเต็มๆ  ก็อาจจะพาครอบครัวไปเที่ยว หรือ ได้ดูแลใส่ใจใกล้ชิดกับคนในครอบครัวบ้างจะได้ไหม    รวมๆแล้ว ก็ 2 วัน/สัปดาห์  พอดี

    สำหรับในภาคเอกชนที่ยังให้ลูกจ้างทำงาน 6 วัน/สัปดาห์  แล้วหยุด 1 วัน/สัปดาห์ นะ  
อยากให้กฏหมายแรงงานไทยเปลี่ยนกฏหมายใหม่และให้ความสำคัญกับวันหยุดงานของคนทำงานด้วย  ให้หยุดเท่าเทียมกัน เหมือนภาครัฐที่หยุด 2 วัน/สัปดาห์  และได้หยุดชดเชยในวันนักขัตฤกษ์ต่างๆ   ซึ่งภาคเอกชนควรที่จะได้หยุดแบบภาครัฐกันบ้าง  แบบไม่มีความเหลื่อมล้ำด้านคุณภาพชีวิตที่ควรจะได้รับ  

        ค่าแรงขึ้นไม่ได้ก็ไม่เป็นไร  แต่การหยุดงานควรจะได้หยุด 2 วัน/สัปดาห์  เป็นสิทธิเสรีภาพขั้นพื้นฐานที่ควรจะได้รับ    

ใครเห็นด้วยกันบ้าง  เราว่าถ้าประชาชนร่วมกันเสนอผลักดันด้านเวลาการทำงาน  เรื่องวันหยุดงาน  ให้เป็น 2 วัน/สัปดาห์   เรียนเรื่องต่อรัฐบาล  ให้แก้ไขสักที  ก็จะเป็นประเทศที่ให้ความสุขแก่แรงงานไทยที่ดีอีกประเทศหนึ่ง  เผลอๆนำร่องในเอเชียด้วย เรื่องสิทธิเสรีภาพเท่าเทียมด้านแรงงานในภาครัฐและภาคเอกชน