ลาออกช่วงเทรนงานต้องเสียค่าเสียหายที่บริษัทเรียกไหม

สวัสดีค่ะ รบกวนปรึกษาพี่ๆนิดนึงนะคะ🙏 พอดีพึ่งได้ offer งานใหม่มา เป็นบริษัทที่ดังมาก เซ็นสัญญาอะไรเรียบร้อยแล้วค่ะ แต่ทีนี้ติดที่ว่า เราดันมีเเพลนเที่ยวตอนช่วงเริ่มงานพอดี สมมุติเริ่มงานต้นเดือน แพล

สวัสดีค่ะ มีเรื่องอยากปรึกษาค่ะ พอดีว่าได้สมัครงานบริษัทแห่งนึง สัมภาษณ์ทางโทรศัพท์และวิดีโอ ผ่านทั้ง 2 ครั้ง hr แจ้งว่าให้ไปทดลองงาน 7 วันโดยไม่มีวันหยุด และจะให้ค่าจ้าง 500/วัน และหลังจากทดลองครบ7วั

เรื่องมียุว่า ทางJMT ได้ส่งข้อความมาทางโทรศัพท์ว่า เตรีนมเอกสารส่งฟ้อง(ด่วนมาก)หากท่านเพิกเฉยไม่ดำเนินการชำระหนี้ให้ทางบริษัท เจเอ็มที เน็คเวอร์ค เซอร์วิสเซ็สจำกัด มหาชน ผู้รับสิทธิเรียกร้องจาก บริษัท

สวัสดีค่ะ เราได้งานบริษัทแห่งหนึ่ง ทางบริษัทให้เราไปเทรนและมอบหมายงานที่ต้องทำสองวันก่อนเริ่มงาน(ยังไม่ได้เซ็นสัญญา เขาจะให้เป็นเซ็นวันที่เทรน) ทาง Hr แจ้งว่าเขาไม่จ่ายค่าจ้างให้แบบนี้ถือเป็นการเอาเปร

ในยุคปัจจุบัน สมมุติว่าถ้าสถาบันการเงินต่างๆทุกแห่งหันมาเปลี่ยนการบริการทางโทรศัพท์บางอย่างเช่น โทรแจ้งโปรโมชั่น, โทรแจ้งเตือนชำระเงิน ฯลฯ จากคนเป็น AI คิดว่าจะเป็นการอำนวยความสะดวกได้มากขึ้นหรือตอบโจ

เราเป็นผู้รับชำระบิลมีลูกค้ามาใช้บริการชำระยอดบิล ของเดือน ก.ย, ต.ค แต่ปลายเดือน ต.ค มี sms แจ้งไปทางลูกค้าที่มาชำระบิลว่า มียอดค้างเก่าที่เกินกำหนดทำให้ลูกค้าเข้าใจว่าเราไม่ชำระยอดให้ แล้วลูกค้าไปจ

ปกติ HR และทีมงานที่บริษัทจะใช้เวลากี่วันหลังโทรแจ้งว่าสัมภาษณ์งานผ่านแล้ว หรือการแจ้งว่าผ่านทางโทรศัพท์เป็นการแจ้งเฉยๆแต่ยังไม่ได้คิดจะรับเข้ามาทำงาน เพราะไม่เป็น ทางการ และมีตัวเลือกอื่น

เราสัมภาษณ์งานที่บริษัทแห่งหนึ่ง ผลการสัมภาษณ์ผ่านแล้ว HR. โทรมาทางโทรศัพท์ไม่มีการส่ง E mail นะคะ แล้วแจ้งว่ารอคอนเฟิร์มเงินเดือนสัปดาห์หน้าแต่อยู่ๆทางบริษัทก็เงียบไปเลยผ่านเป็นเดือนแล้ว เรารู้ แล้วล