หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
สงกรานต์13-14-15แล้ววันที่14ตรงกับวันอาทิตย์บริษัทต้องให้วันหยุดชดเชยไหม
กระทู้คำถาม
วันหยุดนักขัตฤกษ์
วันสงกรานต์
กฎหมายแรงงาน
บริษัทที่เราทำงานเขาให้วันหยุดเราแค่13กับ15ชึ่ง14ตรงกับวันอาทิตย์จริงเขาต้องมีชดเชยวันหยุดให้ไหมถามเขาก้ไม่ค่อยอยากตอบคำถามพนักงานตอบแต่ไม่รู้ๆเดี๋ยวหาคำตอบให้แล้วเงียบ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
บริษัทเราบ้ามาก ไม่หยุดสงกรานต์ให้ และไม่หยุดชดเชยให้ด้วยค่ะ
บริษัทเราบ้ามากๆ วันสงกรานต์ไม่ให้หยุด และไม่ชดเชยวันหยุดให้ด้วย แต่จะเพิ่มเงินให้ ให้หยุดตามกำหนดเดิมคือหยุดวันอาทิตย์วันเดียว วันหยุดนักขัตฤกษ์ ก็ไม่ค่อยหยุดให้ เอ่อ คือรู้ว่าเพิ่มเงินให้ แต่คนเรามั
สมาชิกหมายเลข 6588666
บริษัทไม่ให้หยุดวันที่2 มค 65 ทั้งที่เป็นวันหยุดนักขัตฤกษ์
บริษัทเราไม่ให้หยุดวันที่ 2 ม.ค 66 นี้ทั้งที่เป็นวันหยุดชดเชย แถมยังบอกว่าใครที่หยุด จะหัก2แรง ทั้งที่เวลาเรามาทำงานเพิ่มวันอาทิตย์ ไม่เคยให้เรา2แรงเลย ยังไม่พอวันหยุด สงกรานต์ 13-14 ให้หยุด 15 ไม่ให้
สมาชิกหมายเลข 6850359
วันที่ 15 เมษายน 2561 เป็นวันอาทิตย์ ทำไมสถาบันการเงินถึงไม่หยุดชดเชยวันอังคาร
ขอถามผู้รู้นะครับ ตามประกาศวันหยุดของสถาบันการเงิน ประกาศชดเชยวันหยุดของวันเสาร์ที่ 14 เมษายน และชดเชยวันจันทร์ที่ 16 แต่ทำไมไม่ชดเชยของวันที่ 15 ด้วยครับ ซึงเป็นวันสงกรานต์ (13-15 เมษายน)
สมาชิกหมายเลข 3441026
ทำไมวันที่ 17 เม.ย. 67 ถึงไม่เป็นวันหยุดชดเชยวันสงกรานต์
ปกติหากวันหยุดราชการ วันหยุดเสาร์-อาทิตย์ ก็จะมาหยุดชดเชยวันธรรมดาแทน แล้วปีนี้วันสงกรานต์ วันที่ 13-14-15 ตรงกับวันเสาร์-อาทิตย์-จันทร์ พอดี แล้วทำไมชดเชยแค่วันจันทร์ที่ 16 และวันอังคารที่ 17 ไม่เป็น
สมาชิกหมายเลข 7996790
การไม่หยุดชดเชย เอกชนเอาเปรียบเกินไปไหม?
คือปีนี้สงกรานต์วันที่ 13-14 มันก็ได้หยุดแหละครับตามปกติ แต่วันที่ 15 มันดันตรงกับวันเสาร์ ซึ่งมันควรชดเชยมาเป็นวันจันทร์ไหมครับ แต่ดันหยุดแค่หน่วยงานรัฐกับข้าราชการ ถามเพื่อนคนนึงนางก็บอกว่า ปกติวันท
สมาชิกหมายเลข 7388849
ให้ทำงานเกิน 8 ชั่วโมงต่อวัน ผิดกฏหมายแรงงานหรือไม่ครับ?
พอดีได้เจอเพื่อนแล้วได้คุยกันเรื่องงาน เพื่อนบอกว่า เข้างาน 8.30 เลิกงาน 18.00 คร่าวๆคือ 8.30 ชั่วโมงต่อวัน ไม่รวมพักกลางวัน แล้วเพื่อนยังบอกอีกว่า เมื่อก่อนเลิกงานแค่ 17.30 แต่!!!! ต้องมาทำงานวันเสาร
สมาชิกหมายเลข 1049607
อยากทราบเรื่องการเพิกถอนคำสั่งพนักงานตรวจแรงงานค่ะ
พอดีเราโดนให้ออกจากงานก่อนหนึ่งรอบการจ่ายค่าจ้างค่ะ เราเลยไปร้องเรียนกรมแรงงานจังหวัดเพื่อเรียกค่าชดเชยและค่าจ้างแทนการบอกกล่าวล่วงหน้าที่ทางนายจ้างไม่ได้จ่ายให้โดยที่ยื่นหลักฐานพวกสลิปเงินเดือน ใบแจ้
สมาชิกหมายเลข 8471237
สงสัยเรื่องของวันหยุดในการจ้างงาน
เราทำงานอยู่บริษัทแห่งหนึ่ง เป็นเวลา 1 ปี ทำงานทั้งหมด 6 วัน หยุด 1 วัน นักขัตฤกษ์ไม่เคยได้หยุด ไม่มีค่าแรงเพิ่ม แต่จะให้เป็นการหยุดชดเชยแทน บริษัทแจ้งว่าจะมีวันหยุดเพียงแค่ 14 วัน หยุดเฉพาะชดเชย เพรา
สมาชิกหมายเลข 2741459
อยากทราบว่า บริษัท ไหนบ้างคะ ที่วันหยุดน้อยกว่า 13 วันต่อปี
พอดีว่า บริษัทที่ทำอยู่ วันหยุดต่อปี จะมี ปีใหม่ 31 1 2 3 / สงกรานต์13 14 15 / แรงงาน / วันพ่อ แล้ววันลาป่วยมีใบรับรองแพทย์ก็ไม่ได้เงินนะคะ วันอื่นที่บางบริษัทเค้าหยุดกันเช่น วันแม่ ที่นี่ ไม่ได้หยุด
สมาชิกหมายเลข 4814827
[สงกรานต์2026]13-04-2026'ตัดใหม่พรานนก-สาย4'อาจไม่ยั่งยืน..แต่วันนี้ยังได้สนุก
กระทู้ปีก่อนหน้า https://pantip.com/topic/43387599 12-04-2025'ถนนข้าวสาร'ทุกปีต้องเริ่มที่นี่เสมอ https://pantip.com/topic/43389368 13-04-2025เดิน'ซอยเรวดี'ในเวลา4ทุ่ม https://pantip.com/topic/433916
สมาชิกหมายเลข 3883590
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
วันหยุดนักขัตฤกษ์
วันสงกรานต์
กฎหมายแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
สงกรานต์13-14-15แล้ววันที่14ตรงกับวันอาทิตย์บริษัทต้องให้วันหยุดชดเชยไหม