ขอคำแนะนำในการระบุการทำงานแบบ Hybrid ในสัญญาจ้างงานค่ะ พนักงานจะต้องเข้ามาทำงานที่ออฟฟิศ 3 วัน และ WFH 2 วัน บริษัททำงานจันทร์ - ศุกร์ หยุดเสาร์-อาทิตย์ค่ะ ขอบคุณค่ะ

เห็นกระทู้คุยเรื่อง WFH = work from home คือการที่บริษัทอนุญาตให้พนักงานทำงานจากที่บ้านได้ อาจจะเข้าออฟฟิศบางวันเท่านั้น ก็จะมีเพื่อนๆ มาแชร์ประสบการณ์ว่า WFH มันใช้กับทุกคนไม่ได้ บางคน เอาเปรียบ

อยากสอบถามสำหรับคนวัยทำงานครับ ว่าระหว่างการทำงานแบบ WFH กับการเข้าออฟฟิศทุกวัน คุณชอบแบบไหนมากกว่ากัน แล้วมีข้อดี-ข้อเสียอย่างไรบ้างครับ? ตอนนี้ผมยังเป็นนักศึกษาอยู่ และกำลังพยายามทำความเข้าใจกับโลก

สรุปการทำงานแบบ work from home (WFH) ไม่ดีใช่ไหม สมัยโควิด หลายคนบอกว่านี่คือ new normal และหุ้นที่เกี่ยวกับ WFH ขึ้นมาเยอะมาก เช่น หุ้น Zoom บริษัททำแอพ Zoom สำหรับ WFH แต่ตอนนี้ ทำไมหลายบริษัทพากั

สวัสดีค่ะอยากขอคำปรึกษาทุกๆคนในพันทิป ปัจจุบันอายุ 25 ปี ทำงานบริษัทไอทีแห่งหนึ่ง (ใหญ่พอสมควร) บริษัทอยู่ในตลาดหลักทรัพย์ และสวัสดิการครบถ้วนดีมาก มีทั้งลาดูแลครอบครัว ลาวันเกิด และอื่น ๆ และยังเป็นก

ตอนนี้ พนักงานออฟฟิศ มนุษย์เงินเดือน ทำงานกันแบบไหนครับ 1. Work from home / work from anywhere/ remote ทุกวัน 2. Hybrid คือ สลับกัน เข้าออฟฟิศบ้างบางวัน/remote wfhบางวัน 3. เข้าออฟฟิศทุกวัน ไม่ได้ wfh

ตอนนี้ มนุษย์เงินเดือนสาย IT ทำงานแบบไหนกัน HYBRID หรือ WFH 100% ครับ

ตอนนี้เป็น manager โรงงานแห่งหนึ่ง อายุ 30 ปี เงินเดือน 80k ชีวิตค่อนข้างติดอยู่กับโรงงานแถวชลบุรี ไม่ค่อยมีเวลาส่วนตัวเลยอยากย้ายสาย ซึ่งสาย Data science ค่อนข้างน่าสนใจในเรื่องของ Stat, Model และ Vi

พอดีนั่งอยู่ก็เกิดสงสัย หาข้อมูลมานิดหน่อยว่าการ WFH ช่วยลดโลกร้อนได้ ทำไมสายงานที่ไม่จำเป็นต้องทำงานที่ออฟฟิศทั่วโลกถึงยังไม่รณรงค์ WFH คะ ตอนช่วงโควิดก็เห็นทำงานได้ปกติในหลายสายงาน สำหรับเรามองว่าข้

เห็นมีกระทู้ WFH หลายคนบอก บริษัทให้เข้าออฟฟิศทุกวันแล้ว ผมคิดว่า WFH หรือ Hybrid นายจ้างได้ประโยชน์เยอะมากนะครับ - ไม่ต้องจ่ายค่าเช่าที่ ถ้าปรับนโยบาย จากเข้าออฟฟิศทุกวัน เป็น เข้า 30%, นายจ้างก็ลดก