หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
พนังงานลาป่วยยาว อาจจะเป็น6เดือน หรือถึง1 ปี ทำยังไงดีครับ
กระทู้คำถาม
ทรัพยากรบุคคล
การบริหารจัดการ
กฎหมายแรงงาน
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
พนักงาน ทำงานกันมา เกือบ 10 ปี
ตอนนี้มี เหตุให้ลาป่วยยาว ไม่มีกำหนด เราช่วยเหลืออะไรยังไงได้บ้างครับ
1.ถ้าว่ากันตามกฎหมาย
2.และถ้าว่ากันตามธรรมาภิบาล_(ไม่รู้ใช้คำถูกมั้ย)
รบกวนแนะนำด้วยนะครับ
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
พนักงานเงินเดือน : ลาป่วยเกิน 30 วัน .. ยื่นขอรับเงินทดแทนจากประกันสังคมได้ไหม ???
ปัจจุบันผมทำงานอยู่บริษัทเอกชนแห่งหนึ่ง เเล้วป่วยเป็น COVID-19 มีเหตุจำเป็นต้องเข้ารับการรักษาและกักตัวเป็นเวลาทั้งหมด 24 วัน เเต่ผมเคยลาป่วยกับทางบริษัทไปเเล้ว 10 วันในปีนี้ ถ้าผมหายป่วยจาก COVID-1
สมาชิกหมายเลข 5681681
ถ้าบริษัทจะเลิกจ้างพนักงานที่ป่วยไม่สามารถทำงานได้มาหลายเดือนแล้ว ต้องจ่ายค่าชดเชยไหมครับ
ตามกม. นะครับ ไม่เกี่ยวกับสินน้ำใจ
Golden Goose
เป็นพนักงานบริษัทมา20ปี ล้มป่วยเป็นอัมพฤกติ บริษัทให้ออกครับ
ขอคำปรึกษาครับ พี่เขยเป็นพนักงานประจำบริษัทเอกชนแห่งหนึ่ง มา18ปี ล้มป่วยเป็นโรคเส้นเลือดในสมองแตก อัมพฤติข้างซ้าย รักษาตัวมา 3 เดือนแล้ว ยังไม่หาย ซึ่งบริษัทจะให้เซ็นใบลาออก แล้วจะมอบเงินก้อนให้อีก 4
dallright
การทำงานเป็นทีมถ้าในทีมมีคนที่ลาบ่อยคุณงานของคุณจะมีประสิทธิภาพไหม
ถ้าสมมุติว่าทีมของคุณมีการวางแผน การทำงานในแต่ล่ะสัปดาห์ แต่ทุกสัปดาห์ทีมของคุณจะต้อง มีคนในทีมลาป่วยลากิจทุกครั้งไม่ 1คนก็2คนทุกครั้งทุกสัปดาห์ทีมงาน และผลงานของทีมคุณจะมีประสิทธิภาพ ไหม.ถึงแม้ตามกฎห
สมาชิกหมายเลข 9075508
ช่วยด้วยค่ะ พี่ป่วยจิตเวช แล้วก่อหนี้บัตรเครดิต สินเชื่อเงินสดไว้ครึ่งล้าน
เราลบเนื้อหากระทู้นี้เพราะไม่สามารถลบได้เอง เราพิมพ์ไปตอนที่สติแตก แต่ตอนนี้ตั้งสติได้แล้วค่ะ ขอบคุณพระคุณความเห็นทุกท่านค่ะ
สมาชิกหมายเลข 3094171
ปภ.ส่ง Cell Broadcast แจ้งเตือนเขื่อนเจ้าพระยาระบายน้ำเพิ่ม จ.ปทุมธานี (อ.เมืองฯ อ.สามโคก)จ.นนทบุรี (อ.เมืองฯ อ.ปากเกร็ด
กรมป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย (ปภ.) เตือน “เขื่อนเจ้าพระยามีแผนจะทยอยระบายน้ำเพิ่มไม่เกิน 2,700 ลบ.ม./วินาที(วันที่ 4 ต.ค. 68 เวลา12.00 น. ระบายน้ำอยู่ที่2,500 ลบ.ม./วินาที) อาจทำให้ผู้ที่อาศัยอ
สมาชิกหมายเลข 7789389
ขอวันลาพักผ่อน แต่หัวหน้าไม่อนุมัติ ขอคำแนะนำค่ะ
เราขอวันลาพักผ่อน 2วัน คือวันที่ 1-2Mar กับหัวหน้าล่วงหน้าไว้ 3สัปดาห์ แต่วันนี้หัวหน้ามาบอกว่าให้เปลี่ยนวันลาวันที่1ได้มั้ยเพราะเหลือคนทำงานแค่สามคนในทีม หรือจะไม่ลาแค่วันที่2วันเดียวก็ได้ ก่อน
สมาชิกหมายเลข 6226030
JJNY : อนุทินโร่แจงหลังส.ส.ปชน.ลุกบี้│ทนายอั๋นนำทีมปัดเป่า│ส่งออกข้าวไทยมืดมน│สหรัฐฯ ชี้ชัดกัมพูชาได้เงินจากการค้ามนุษย์
อนุทิน โร่แจงยิบ สัมพันธ์ซิโน-ไทย หลังส.ส.ปชน. ลุกบี้ปมถนนทรุด ให้สัตยาบรรณ ไม่มีเอื้อคนผิด https://www.matichon.co.th/politics/news_5393583 .. “อนุทิน”ให้สัตยาบรรณกลางสภา หลัง “ส.ส.
สมาชิกหมายเลข 3185714
Fitness First เจออุบัติเหตุ ห้ามใส่ผ้าใบ1เดือน แต่เลื่อนอายุสมาชิกไม่ได้
เกิดจาก จขกท.เจออุบัติเหตุต้องถอดเล็บเท้า หมอเลยงดใส่รองเท้าผ้าใบ1เดือน สอบถามไปยัง Fitnessfirst บอกถ้าไม่ใส่ผ้าใบ ห้ามเข้ามาออกกำลังกาย ทีนี้ จำได้ว่าตอนสมัคร พนักงานแจ้งว่าถ้าไม่สบาย เอาใบรับรองแพท
สมาชิกหมายเลข 3057392
เพิ่งเริ่มงานได้2อาทิตย์ แล้วป่วยเป็นไข้หวัดใหญ่ ทำให้ต้องลางานหลายวัน
แต่พอวันนี้ร่างกายพอไหวไปทำงานได้แล้ว แต่มีเหตุญาติเสียกระทันหันอีก ทำให้ต้องหยุดงานอีก แต่ไม่กล้าโทรไปลางานเพิ่มแล้วค่ะ เนื่องจากซุปในทีมบอกไว้ว่าถ้าวันนี้ไม่มาอีกให้พ้นสภาพ พนง ได้เลย ก็เลยไม่กล้าลา
สมาชิกหมายเลข 4735753
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
การบริหารจัดการ
กฎหมายแรงงาน
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
พนังงานลาป่วยยาว อาจจะเป็น6เดือน หรือถึง1 ปี ทำยังไงดีครับ
ตอนนี้มี เหตุให้ลาป่วยยาว ไม่มีกำหนด เราช่วยเหลืออะไรยังไงได้บ้างครับ
1.ถ้าว่ากันตามกฎหมาย
2.และถ้าว่ากันตามธรรมาภิบาล_(ไม่รู้ใช้คำถูกมั้ย)
รบกวนแนะนำด้วยนะครับ