คนงานเก่าแก่ ป่วย ทำงานอะไรแทบไม่ได้ แต่ยังมาร้านทุกวัน ไม่ลาไปพัก ควรบอกเขายังไงดี

เป็นเพื่อนๆจะทำยังไงดีคะ

ถ้ามีพนักงานอาวุโสคนนึง ทำงานมานานมากๆ ช่วยงานที่ร้านมาก็เยอะ แต่วันนึงเขาป่วย ไม่มีแรงแล้ว แต่ไม่ยอมไปพักผ่อน ยังไปรพ.ทุกเช้า แล้วกลับมาที่ร้านตอนบ่าย ยังจะให้เงินเดือนเหมือนเดิมรึป่าว

เขาเริ่มป่วยเมื่อกลางปีที่แล้ว เราก็ดูแลมาตลอด แต่หลังๆเริ่มรู้สึกไม่ไหวแล้วค่ะ เขาไม่สามารถทำงานได้แล้ว งานส่วนใหญ่ต้องใช้แรง อยากหาคนใหม่ แต่งบเงินเดือนก็ไม่มีแล้วค่ะ คนงานที่มีอยู่ก็เริ่มบ่น เพราะงานหนักก็จะมาลงที่เขา ใครไปใครมาก็เริ่มมองเราไม่ดี ว่าทำไมยังให้เขามาทำงานอีก

ใจจริงเราอยากให้เขาพักผ่อน ดูแลตัวเอง ไปเที่ยว ุถ้าลาออกยังได้บำนาญจากประกันสังคม แต่มันพูดไม่ออก เขาพูดค่อนข้างยาก พนักงานอื่นที่มาทำหน้าที่ที่เขาทำประจำ เขาก็โมโหใส่ ทุกคนในร้านก็ยอมเขามาตลอด บางทีเรายังต้องไปหยิบของเอง เพราะเขาหยิบจับอะไรช้ามากๆ

ถ้าลดเงินเดือนครึ่งหนึ่ง ให้อยู่ที่ร้านได้ต่อไป หรือ คุยว่าลาออกเลยดีกว่าคะ (เกรงใจในความดีที่เขาเคยทำมา แต่ก็อึดอัด T T)