หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
สอบถามผู้รู้กฏหมายแรงงาน เรื่อง การเซ็นต์สัญญาไปต่างประเทศค่ะ
กระทู้คำถาม
ทำงานต่างประเทศ
มนุษย์เงินเดือน
คุ้มครองผู้บริโภค
กฎหมายชาวบ้าน
มีใครพอทราบไหมคะ ทางบริษัทให้ไปทำงานต่างประเทศ ประมาณ 5-10 วัน เวลามีงานนิทรรศการ หรือ เทรนนิ่ง แต่ทุกครั้งต้องเซ็นต์สัญญาทำงาน 1 ปี ถ้าเราต้องลาออกจริงๆ บริษัทสามารถเอาผิดเราได้ไหมคะ หรือต้องเสียค่าปรับตามสัญญาจริงไหม เพราะรู้สึกไม่ค่อยยุติธรรมเท่าไร ที่ต้องต่อสัญญาทุกครั้ง นับ 1 ใหม่ และเราก็ไปทำงานให้องค์กรไม่ได้ขอไปเอง โดยต้องไปงานต่างประเทศปีละประมาน 5-6 ครั้ง
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
เกี่ยวกับ การต่อวีซ่า
บริษัท มีพนักงานชาวต่างประเทศ 1 คน บริษัท ต้องทำเรื่องต่อวีซ่าให้ทุกปี แต่เวลาไปต่อวีซ่า มักมีปัญหา เรื่อง การแจ้งอยู่ในราชอาณาจักร เกิน 90 วัน ซึ่งมักไม่ได้ทำม
ngamgpis
บริษัทปิดกิจการ
ทางบริษัทจะปิดกิจการที่สาขากรุงเทพ ประเทศไทย แล้วไปเปิดสาขาใหม่ที่ต่างประเทศ ทางเราไม่สามารถตามไปทำงานที่ ตปทได้ เนื่องด้วยปัจจัยหลายๆอย่าง ทางบริษัทได้แจ้งล่วง
Takito
ไม่ต่อสัญญาจ้างพนักงาน ต้องแจ้งล่วงหน้า และจ่ายค่าชดเชยไหม
สวัสดีค่ะ เราทำงานบริษัทเอกชนค่ะ เป็นบริษัทเล็กๆ มีคนทำงานประมาณ 10-20 คนค่ะ เราพึ่งได้เข้ามาเป็นผู้จัดการ และคยในทีมสัญญาการจ้างงานส่วนใหญ่เป็นแบบสัญญาปีต่อปีค
สมาชิกหมายเลข 7711009
บริษัทส่งไปเทรน ถ้าลาออกภายใน 1 ปีต้องจ่ายเงินส่วนนี้ ขอคำแนะนำค่ะ
ทำงานมาได้ 4 เดือนค่ะ แล้วบริษัทกำลังส่งไปเทรน แต่มีการให้เซ็นสัญญาว่าถ้าลาออกภายใน 1 ปีของอายุงานจะต้องชดใช้ค่าใช้จ่ายการไปเทรนครั้งนี้ ค่าใช้จ่ายการเทรนพอๆกับ
-:- Happiinezz_fatt -:-
สอบถามผู้รู้เรื่องการย้ายไปสัญชาติญี่ปุ่นค่ะ
ตอนนี้เราสนใจอยากย้ายสัญชาติจากไทยไปญี่ปุ่น ด้วยความจำเป็นส่วนตัว แต่เราไม่มีความรู้ในด้านนี้เลยไม่รู้ว่าควรต้องไปปรึกษาหน่วยงานไหนยังไง ตอนนี้เราถือวีซ่าผู้ฝึก
สมาชิกหมายเลข 3120467
ทำไมไทยไม่ออกกฎหมายห้ามกำหนดอายุในการสมัครงานแบบอเมริกาหรือยุโรป
ดูยูทูปคนไทยที่ทำงานอเมริกาหลาย ๆ อาชีพ โดยเฉพาะอาชีพพยาบาล จะบอกแบบเดียวกันที่อเมริกามีกฎหมายห้ามกำหนดอายุการสมัครงาน บางประเทศในยุโรปไม่แน่ใจว่ามีกฎหมายแบบนี้
สมาชิกหมายเลข 9209067
ขึ้นทะเบียนว่างงานใหม่(เคยขึ้นแล้ว แต่มาขึ้นใหม่อีกรอบ)
แม่เราเคยให้ขึ้นทะเบียนว่างงานและรายงานตัวให้ค่ะ ซึ่งการขึ้นทะเบียนกับรายงานตัวทำได้ปกติและได้เงินชดเชยไม่มีปัญหาอะไร แต่หลังจากนั้นแม่เราได้งานใหม่แล้วไม่ได้กร
สมาชิกหมายเลข 5127275
ไม่ได้รับเงินเดือนมา 3 เดือน 16 วัน
ฉันทำงานบริษัทเอกชนแห่งหนึ่ง ในกรุงเทพฯ บริษัทยังไม่จ่ายเงินเดือนมีนาคม-จนถึงปัจจุบัน เป็นระยะเวลา 3 เดือน 16 วัน บริษัทแจ้งเลื่อนจ่ายเรื่อยๆ จากสิ้นเดือนเป็นวั
สมาชิกหมายเลข 3816150
บริษัทเอกชน เกษียณตอน 55 แล้วถ้าอยู่ถึง 85 อีกสามสิบปี จะทำอะไร
สามสิบปี หลังเกษียณนานมากเลยนะ เงินทองก็ไม่มีเพิ่มเติมเข้ามา ยิ่งถ้าอีกหน่อยโครงการสามสิบบาทรักษาทุกโรคล้ม ต้องจ่ายค่ารักษากันเอง หลังอายุ 60 ทุกคนต้องมีโรคประจ
สมาชิกหมายเลข 6782994
ลาออกเองก็ได้เงิน! ถูกเลิกจ้างก็ได้เงิน นับถอยหลังกฎหมายแรงงานใหม่ !
เจาะลึกกฎหมายใหม่ พ้นสภาพตอนไหน ก็ได้เงินคืนเต็มก้อน! ดีเดย์ 1 ต.ค. 69 “กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง”.วันแรกของการทำงาน เรามักกังวลว่าจะผ่านโปรไหม ? แต่แทบไม่มีใครคิด
ฮาลั่น
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทำงานต่างประเทศ
มนุษย์เงินเดือน
คุ้มครองผู้บริโภค
กฎหมายชาวบ้าน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
สอบถามผู้รู้กฏหมายแรงงาน เรื่อง การเซ็นต์สัญญาไปต่างประเทศค่ะ