หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เคยทำ OT ถึงเวลาไหนกัน
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
เรานานๆ ทีจะมี OT มีมาแต่ละครั้ง แทบอ๊วก แบบมุนๆ อึนๆ แต่ชอบเวลาหลังเลิกงานนะ คนกลับหมดแล้วนั่งทำงานสบายดี ไม่มีใครกวนสมาธิ มันรู้สึกชิลๆ แบบเวลาผ่านไปเร็ว แต่รู้สึกเหนื่อยกาย เพราะนั่งมาทั้งวัน
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ตัดสินใจเรื่องงานระหว่าง 2 ที่ อยากถามความเห็นเพื่อนๆค่ะ
ที่ทำงาน 2 แห่ง ระยะทางจากบ้าน 25 กิโลเท่ากัน ฐานเงินเดือนเท่ากัน 1. รถติดใช้เวลาเดินทาง 55 นาที- 1 ชม OTชม.ละ 190 เงินเดือน+otเดือนๆนึง รวม 60k-70 k
สมาชิกหมายเลข 1411017
OT ค่าทำงาน นอกเวลา วันหยุดนักขัตฤกษ์ เเละเสาร์ อาทิตย์
ทำงาน วันที่1มค68 นักขัตฤกษ์ เริ่มงาน1ทุ่ม เลิกเที่ยงคืน เงินเดือน12000ต่อเดือน OTคิดอย่างไร ครับ
สมาชิกหมายเลข 8575289
นายจ้างให้จ่าย OT พนักงานแค่ 1 เท่า
สมาชิกหมายเลข 1315091
การทำงานล่วงเวลา (OT)
ขอปรึกษาหน่อยค่ะ มีกฏหมายตัวไหนบ้างค่ะ ที่ให้ค่าล่วงเวลา (OT) กับพนักงานแค่ 1 เท่า เพราะปกติ เห็นหลายบริษัท ให้ 1.5 ทั้งนั้น
สมาชิกหมายเลข 4724906
เงินที่ได้กับหน้าที่งานมันเยอะไปไหม แล้วมันคุ้มกันไหม
สวัสดีครับ อยากช่วยรบกวนมาแชร์กันหน่อย หรือมาฮีลใจหน่อยก็ได้ครับ คือ ทำงานอยู่บริษัทแห่งหนึ่งซึ่งตำแหน่งงานผม วิศวะ แน่นอนว่าก็คอยดูแลเรื่องเครื่องจักรในและอื่นๆ ซึ่งแต่ก่อนคนงานมี 6 คนรวมตัวผมซึ่งก็จ
สมาชิกหมายเลข 2913468
ถามคนที่เลิกงานดึก (ตั้งแต่ 20.00ขึ้นไป)
กำลังจะเริ่มงานที่เลิก2-3ทุ่มทุกวันค่ะ มีความจำเป็นต้องทำ เพราะหางานที่ดีกว่านี้ไม่ได้แล้ว เงินก็ได้ไม่เยอะมากแต่ดีกว่าไม่มี วันหยุด 4-6วัน/เดือน อยากถามคนที่เลิกงานดึก ว่าทุกท่านมีวิธีปรับตัวอย่างไ
สมาชิกหมายเลข 6613158
ช่องว่างของกฎหมายแรงงานเกี่ยวกับการลาป่วยพี่ๆHRมองว่ามีตรงไหนบ้าง
อยากถามความเห็น+ประสบการณ์ตรง สำหรับพี่ๆHRค่ะ เรื่องลาป่วยของพนักงาน ตามกฎหมายแรงงานพี่ๆคิดว่ามีช่องว่างของกฎหมายในส่วนนี้ไหมคะหรือคิดว่ามันดีแล้วไม่มีช่องว่าง คำถามเสริงอีก1คำถามนะคะ หากกฎบริษัทเขียน
สมาชิกหมายเลข 8645181
เรายังควรอยู่ที่นี่ต่อไปไหมคับ
เราเป็น First Jobber ตอนแรกมองหา บ ที่คนรุ่นใหม่เป็นเจ้าของเผื่อจะได้เข้าใจและคุยกันง่าย กลายเป็นว่า เจ้าของอายุน้อยจริง แต่เป็นบริษัทที่มี 2 บ ในตึกเดียว เป็นของครอบครัว นึกว่าบ้านพักคนชรา ระบบอวุโ
สมาชิกหมายเลข 9024766
ทำงานวันละ 13 ชม. ไม่มีโอที ร้านอาบน้ำตัดขนอาหารสัตว์
สวัดดีคับ ขอสอบถามหน่อยคับเพื่อนๆคิดยังไงกับการทำงานวันละ 13. ชม. ไม่มีโอทีคับเงินตายตัวเลย : เรื่มงาน 8:00 ถึง 20:30 มีข้าวเลี้ยง 2 คาบ ได้ค่าอาบตัวละ 20 เงินเดือน 10,000 คับ ส่วนตัวคิดว่ามันล้
สมาชิกหมายเลข 6695327
การลาออก
อยากทราบว่า เราได้แจ้งลาออกไปวันที่ 31 มีนาคม แจ้งว่าขอลาออกทำงานถึงสิ้นเดือนเมษานี้ค่ะ เราทำตามกฎทุกอย่างต้องแจ้งลาออกอย่างน้อย 15 วัน แต่อันนี้แจ้ง 1 เดือน แล้วทางเจ้านายเคยบอกไว้ว่า เดือนสุดท้ายที่
สมาชิกหมายเลข 8705274
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เคยทำ OT ถึงเวลาไหนกัน