หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เวลาลูกน้องลาป่วย เราควรถามไหมครับว่า เขาเป็นอะไร
กระทู้คำถาม
ปัญหาชีวิต
การประเมินผลพนักงาน (Employee Appraisal)
เพื่อนร่วมงาน
สุขภาพจิต
นักจิตวิทยา
สมัยก่อนตอนเราลาป่วย แล้วหัวหน้าถาม เราก็รู้สึกแปลกๆ แต่ก็ตอบๆ ไป
ตอนนี้มี ลูกน้อง เวลาเขาลาป่วย เราก็คิดอยากจะรู้ว่า เขาเป็นอะไร แต่สุดท้ายก็ไม่ได้ถาม ได้แต่ส่ง สติ๊กเกอร์รับทราบ
ใจจริงก็เป็นห่วง แต่ก็กลัวเขาจะรู้สึกเหมือนเราสมัยก่อน เพื่อนๆ ละครับ คิดว่าควรถามหรือปล่อยๆ ไปครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ปัญหาชีวิต
การประเมินผลพนักงาน (Employee Appraisal)
เพื่อนร่วมงาน
สุขภาพจิต
นักจิตวิทยา
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 414
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เวลาลูกน้องลาป่วย เราควรถามไหมครับว่า เขาเป็นอะไร
ตอนนี้มี ลูกน้อง เวลาเขาลาป่วย เราก็คิดอยากจะรู้ว่า เขาเป็นอะไร แต่สุดท้ายก็ไม่ได้ถาม ได้แต่ส่ง สติ๊กเกอร์รับทราบ
ใจจริงก็เป็นห่วง แต่ก็กลัวเขาจะรู้สึกเหมือนเราสมัยก่อน เพื่อนๆ ละครับ คิดว่าควรถามหรือปล่อยๆ ไปครับ