หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เล่าประสบการณ์โดนให้ออกจากงานเพราะไม่ยอมทำงานนอกเวลาโดยไม่ได้เงิน
กระทู้สนทนา
ปัญหาสังคม
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานบริการ
มีคนแนะนำให้ลบเลย ลบ ขอบคุณที่รับฟังนะ
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ถ้ามีบริษัทหนึ่ง ให้เราออกจากงานโดยบีบออกเพราะท้อง หลังจากนั้นส่งข้อความมาช่วยเหลือเราควรช่วยมั้ย
ถ้าโดนบีบออกจากงาน เพราะท้องให้ทำงาน 10 กว่าชม ไม่มีเวลาพัก และบริษัทไม่จ่ายเงินเดือนทีทำไป ให้พักเงินเดือนไว้ และให้ช่วยเทรนน้องใหม่ให้ โดยน้องใหม่โทรมาบ้างไลน
สมาชิกหมายเลข 2500069
จะทำยังไง
เพิ่งจะโดนเลิกจ้างงานเมื่อวันแรงงานที่ผ่านมา แต่ผ่านไป2วันเค้าโทรตามกลับให้ไปทำงาน แต่ตอนที่เลิกจ้างงานอ้างเหตุผลต่างๆนานามากมาย แต่พอสุดท้ายบอกว่าเราทำงานดี เล
สมาชิกหมายเลข 5898823
ใครเคยทำประกันสังคมแจ้งเข้า - แจ้งออก ช้า แล้วโดนเปรียบเทียบปรับบ้าง เราโดนแพงมาก
เอาเป็นว่า. เข้าใจแล้ว ขอบคุณทุกๆคอมเม้นท์นะคะ. เราก็ต้องยอมรับไป ตอนนี้ไม่คิดอะไรแล้ว คิดแก้ไขปรับปรุง เพื่องานในอนาคตคะ
สมาชิกหมายเลข 3202642
โดน HR บอกว่า พฤติกรรมผิดปกติ จึงไม่ได้งาน
ขออนุญาตลบนะคะ ขอบคุณทุกความเห็น
สมาชิกหมายเลข 1515983
ทำไมไม่หยุดวันแรงงาน และไม่จ่ายเงินx2 ควรทำไงดี
ขออนุญาติลบข้อความครับ
สมาชิกหมายเลข 3735180
บริษัทตั้งกฎการลาไม่เป็นธรรม
ขอปรึกษาครับ แฟนของผมทำงานกับบริษัทแห่งหนึ่ง ได้ถูก HR แจ้งว่าจะหักเงินเนื่องจากลาพักร้อนเกินที่บริษัทกำหนด โดยบริษัทให้สิทธิลาพักร้อน 6 ครั้ง/ปี และในตอนแรกไม่
MangaPedia No09
ผมทำงานปั้ม12ชั่วโมง วันละ316 มีลูกจ้าง2 คนผมกับลุงอายุ72ปีไม่มีค่าไม่มีโอทีทำงานตั้งเเต่6.00-18.00ผมฟ้องกรมเเรงงานได้ไม
ผมทำงานปั้ม12ชั่วโมง วันละ316 มีลูกจ้าง2 คนผมกับลุงอายุ72ปีไม่มีค่าไม่มีโอทีทำงานตั้งเเต่6.00-18.00ผมฟ้องกรมเเรงงานได้ไหมเเต่บ้างวันรถไม่เยอะเเต่ตอนน้ำมันขาดเเค
สมาชิกหมายเลข 8811193
ค่าชดเชยเลิกจ้าง
รบกวนสอบถามหน่อยค่ะ กรณีลูกจ้างรายวันคำนวณค่าชดเชยการเลิกจ้างอย่างไรคะ ทำงานมา20กว่าปีค่ะ ขอบคุณค่ะ
สมาชิกหมายเลข 6200449
พนักงาน 240 กว่าคน ร้อง บริษัทอสังหาฯระดับมหาชน เบี้ยวเงินเดือนมา 5 เดือน
วันที่ 26 พ.ค. 69 ที่ กองบัญชาการตำรวจสอบสวนกลาง (บช.ก.) กลุ่มพนักงานบริษัทอสังหาริมทรัพย์ชื่อดัง รวมตัวเดินทางเข้าร้องทุกข์กับพนักงานสอบสวน กองบังคับการปราบปรา
สมาชิกหมายเลข 5370550
ตารางสรุปเงินบำนาญประกันสังคม ฉบับปรับฐานเพดานใหม่
จากตารางเป็นเพียงตัวเลขประมาณการเบื้องต้น โดยคำนวณจากสูตร: (จำนวนปีที่ส่ง - 15) x 1.5% + 20% ของค่าจ้างเฉลี่ย 60 เดือนสุดท้าย. ตัวอย่างเช่น: หากส่งประกันสังคมมา
ฮาลั่น
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ปัญหาสังคม
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานบริการ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เล่าประสบการณ์โดนให้ออกจากงานเพราะไม่ยอมทำงานนอกเวลาโดยไม่ได้เงิน