หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ลาไปทำบุญวันเกิด
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
พอดีจะลาไปทำบุญวันเกิด 1วัน จะบอกหัวหน้าตรงๆว่าไปทำบุญวันเกิด แต่ควรเขียนในใบลาว่ายังไงให้เหมาะสมคะ
(ลากิจ เนื่องจากไปทำธุระ) แบบนี้เหมาะสมไหมคะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ทำไมบางคนต้องหยุดงานเพื่อไปฉลองวันเกิดให้ตรงกับวันเกิดด้วยครับ
คือผมมีเพื่อน หลายๆคนเลยที่ลาหยุดงานหรือหาคนมาทำงานแทน ในวันที่ตัวเองต้องไปทำงาน เพื่อที่จะได้ไปเที่ยวหรือไปกินข้าวให้ตรงกับวันเกิดในปีนั้นๆ คือผมสงสัยมากเลยว่าทำไมเค้าถึงตัดสินใจอย่างนั้น ทั้งๆทีอีกไ
สมาชิกหมายเลข 6394099
มนุษย์เงินเดือนบริษัทเอกชน วัย 35-40 วางแผนทางการเงินชีวิตหลังเกษียณอย่างไรคะ
เราไม่ค่อยมีความรู้เรื่องการวางแผนทางการเงินมากนัก อยากรู้ว่าคนอื่นๆ ที่เป็นพนีกงานบริษัทเอกชน ไม่มีสวัสดิการหลังเกษียณ หลังเกษียณควรมีเงินเก็บเท่าไหร่คะ ถ้าไม่มีลูก หรือตอนนี้ใคร
ปุ๊กก้าการอก
หลังแต่งงานต้องใช้ชีวิตคู่ยังไง ?
พอแต่งงานแล้ว เราต้องใช้ชีวิตยังไง อย่างเช่น เราต้องออกไปอยู่กับสามี แล้วที่บ้านเรา มีแม่อายุ 60 กว่า แล้วมีลูกของพี่สาวอายุ 12 อยู่ตามลำพัง ให้เราออกจากบ้านไปอยู่กับสามีเลยหรอ เพราะสามีบอกว่ามันไม่เป
สมาชิกหมายเลข 3475488
สัมภาษณ์งานเสร็จ แล้วHR แจ้งข้อมูลและเงินเดือนของงานเลย มีโอกาสได้งานไหมคะ
ได้มีโอกาศสัมภาษณ์งาน คือ โทรมาวันที่1 ให้เราไปวันที่2เลย เราก็เลยไปจากนั้นก็เข้าห้องสัมภาษณ์ มี4คน HR กับหัวหน้างานอีก3 ก็แนะนำตัวตามประสาคนมีประสบการทำงาน สัมภาษณ์เสร็จ เขาก็เหมือนไม่ถามไรมาก ทำไรมา
สมาชิกหมายเลข 7737229
มีเหตุผลอะไรที่ฟังขึ้นในการจะลางาน 1 วัน เพื่อไปช่วยบ้านพี่สาวแฟน ทำบุญขึ้นบ้านใหม่บ้างครับ
คือ ถ้าลาพักร้อน บริษัทผมบังคับว่า ถ้าลาพักร้อน โควต้าคนละ 7 วันต่อปี และต้องลาติดกันทีเดียว ห้ามลาขยักขย่อน เช่น มกรา 2 วัน เมษา 3 วัน ธันวาอีก 2 วัน แล้วถ้าใช้ลากิจ การทำบุญบ้าน มันก็ดูจะไม่ใช่ประเ
สมาชิกหมายเลข 4121587
ลุงเล่าเรื่อง EP.228: ใจระทวย โดนลูกน้องชะนีด่าไม่ใช่ขี้ข้า ทั้งๆที่ลุงเซ็นรับมันกลับมาทำงาน
ลุงเล่าเรื่อง EP.228: ใจระทวย โดนลูกน้องชะนีด่าไม่ใช่ขี้ข้า ทั้งๆที่ลุงเซ็นรับมันกลับมาทำงาน ในช่วงชีวิต ลุงเซ็นรับพนักงานระดับปฏิบัติงานมาทำงานเกือบ 100 ชีวิต งานเมื่อ 20 ปึก่อนส่วนใหญ่พนักงานรายวั
คนตื่นลุง
เพื่อนคนสนิทมาปรึกษาเรื่องลางานไปสอบ
เพื่อนเราติดภาระกิจสำคัญ คือ ต้องลางานไปสอบ แต่ทางผู้จัดการร้านและผู้จัดการเขต แจ้งว่า 1. ถ้ามีคนทำงาน หรือมีคนแทนสามารถลาได้ ไม่ติดอะไร 2. ถ้าไม่มีคนแทน ไม่สามารถลาได้ (คือ ไม่ให้ลาไปสอบ ให้จัดการต
สมาชิกหมายเลข 9048884
ได้เลิกงานตรงเวลากันไหม ถึงเวลาเลิกงานสามารถลุกออกไปได้เลยหรือบริษัทใครยังมีแนวคิดเลิกงานต้องนั่งต่ออีกสักพักค่อยกลับกัน
ตามหัวกท.เลยค่ะ มนุษย์เงินเดือนทั้งหลาย ทุกวันนี้คุณได้เลิกงานตรงเวลากันไหมคะ พอถึงเวลาเลิกงานแล้ว สามารถหยิบกระเป๋า ลุกออกมาเลยได้ไหม หรือยังมีใคร บริษัทไหน ที่มีวัฒนธรรมองค์กร ที่เหล่าพนักงานทั้ง
สมาชิกหมายเลข 929079
สุขภาพจิตเริ่มพัง ลาออกดีไหม
ต้องบอกว่า หลายๆบริษัทช่วงนี้อาจจะเกิดสถานการณ์เดียวกันกับเราค่ะ คือคนลาออกเยอะเเละค่อนข้างถี่ เเต่ไม่มีการจ้างคนเพิ่ม ซึ่งคนที่ยังทำงานกันอยู่ก็ทำหนักมาก เเล้วเราก็โดนกดดันด้วย ว่าทำปริมาณงานได้น้อยก
สมาชิกหมายเลข 2010025
สวัสดีค่ะ
ขออนุญาตสอบถามค่ะ พอดีเป็นพนักงานโรงงานหนึ่ง ซึ่งมีการบังคับโอทีในช่วงวันอาทิตย์ที่เป็นวันหยุดพักผ่อนของพนักงาน ให้มาทำงาน แต่พอวันทำงานปกติพนักงานเกิดมาอาการป่วย แล้วลาป่วย หรือลาพักร้อนกระทันหัน ซึ่
สมาชิกหมายเลข 9057200
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ลาไปทำบุญวันเกิด
(ลากิจ เนื่องจากไปทำธุระ) แบบนี้เหมาะสมไหมคะ