ตัวอย่างเช่น ที่ปัจจุบัน ปสก ทำงาน 10 ปี
เงินเดือน 50,000 บาท => 12 เดือน 600,000 บาท
โบนัส 8 เดือน = 400,000 บาท
ค่าความเชี่ยวชาญ = 5,000 บาท => 12 เดือน 60,000
รวมทั้งปี 1,060,000 บาท
ฉะนั้นย้ายงานไป ควรจะนำมาคิดแบบ 1,060,000 + 25% = 1,325,000 บาท/ปี หรือ เรียกที่ใหม่แล้วควรฐานเงินเดือนขั้นต่ำ 110,000 บาท แบบนี้ไหมคะ
ถ้าที่ใหม่ โบนัส 1 - 2 เดือน และไม่มีค่าความเชี่ยวชาญ
อยากทราบว่าแต่ละครั้งที่ย้ายงาน นำส่วนอื่นนอกจากเงินเดือนมาคิด % ในการขึ้นด้วยไหมคะ
เงินเดือน 50,000 บาท => 12 เดือน 600,000 บาท
โบนัส 8 เดือน = 400,000 บาท
ค่าความเชี่ยวชาญ = 5,000 บาท => 12 เดือน 60,000
รวมทั้งปี 1,060,000 บาท
ฉะนั้นย้ายงานไป ควรจะนำมาคิดแบบ 1,060,000 + 25% = 1,325,000 บาท/ปี หรือ เรียกที่ใหม่แล้วควรฐานเงินเดือนขั้นต่ำ 110,000 บาท แบบนี้ไหมคะ
ถ้าที่ใหม่ โบนัส 1 - 2 เดือน และไม่มีค่าความเชี่ยวชาญ