หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เงินประกันการลาออก มันมีด้วยหรอครับ
กระทู้คำถาม
กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน
กฎหมายแรงงาน
คุ้มครองผู้บริโภค
เช่นในสัญญา หากมีการลาออกก่อนผ่านโปร หรือ ออกก่อนแจ้งล่วงหน้า 30 วัน จะโดนหัก 1000 บาท อะไรประมาณนี้น่ะครับ
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ออกก่อนกำหนด จะได้เงินประกันคืนมั้ยคะ?
ดิฉัน ทำงานอยู่บริษัทแห่งหนึ่งเขาบอกว่า ทางเราจะมีหักเงินประกัน เดือนละ 1000 บาท เขาบอกว่าถ้าคุณทำงานครบ 10 เดือน เขาจะคืนให้ และที่นี่ไม่มีเขียนสัญญา เป็นสัญญาปากเปล่า!!!!! แต่ในกรณีดิฉันทำงานได้ 7 เ
สมาชิกหมายเลข 4090299
ขอลบครับ
ขอลบกระทู้ก่อนครับ
สมาชิกหมายเลข 8025500
ขอความรู้ เรื่องการจ้างงาน ผู้สูงอายุ วัย 60+ ค่ะ
จะรับผู้สูงอายุ วัย 68 ปี เข้ามาทำงาน อยากสอบถามเรื่องเงื่อนไขการในการทำสัญญาจ้าง และประกันสังคม (หักกี่เปอร์เซ็นต์)
haloo_G
ประกันบ้าน ทำของประกันไหนดี เพราะอะไร
กำลังจะถึงระยะเวลาต่อประกันบ้าน(ประกันภัย ประกันโจรกรรม) แต่อยากหาประกันใหม่ แต่อยากขอแชร์ ว่า มีประสบการณ์ อะไรกับประกันอะไรบ้าง ส่วนตัวที่ทำ ไม่เคยมีเคลม ไม่เคยมีเหตุเลย ไม่รู้ว่าดีไม่ดี
สมาชิกหมายเลข 3112077
ลาออกโดยไม่แจ้งล่วงหน้า แจ้งออกวันนี้พรุ่งนี้ออกเลย แบบนี้ค่าแรงที่ทำไว้ก่อนหน้าจะได้มั้ย
สวัสดีค่ะ อยากจะสอบถามชาวกระทู้ค่ะ ว่าถ้าเราแจ้งออกวันนี้แล้วพรุ่งนี้เราลาออกเลยเราจะยังได้รับค่าจ้างงวดที่เราทำไว้มั้ยคะ เราแจ้งออกวันนี้แล้วพรุ่งนี้เราลาออกเลยเราจะยังได้รับค่าจ้างงวดที่เราทำไว้ก่อน
สมาชิกหมายเลข 6047705
เตือนนายจ้างไว้เลย! พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน ห้ามหักค่าจ้าง-โอที ฝ่าฝืนเจอคุก 6 เดือน
กระทรวงแรงงาน โดยกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน เตือนนายจ้างห้ามหักค่าจ้าง ค่าล่วงเวลา ลูกจ้าง ฝ่าฝืนมีโทษจำคุก ไม่เกิน 6 เดือน ปรับไม่เกิน 1 แสนบาท หรือทั้งจำทั้งปรับ นายอนันต์ชัย อุทัยพัฒนาชีพ อธิบด
สมาชิกหมายเลข 2204902
ฟ้องกรมแรงงาน นายจ้างให้เซ็นสัญญาค่าหักค่าเสียหาย ถ้าไม่เซ็นไม่จ่ายเงินเดือน
ผมอยากทราบว่า หากไปฟ้อง กรมแรงงาน ทางกรมแรงงานจะดำเนินการให้ทันทีไหม ก่อนหน้านี้ โดนนายจ้างบริษัทก่อนหน้านี้เลิกจ้างแต่ไม่จ่ายเงินชดเชยไปฟ้องกรมแรงงานหาดใหญ่ยื่นเรื่องเสร็จก็เงียบไปไม่มีอะไรคืบหน้า ปั
สมาชิกหมายเลข 4696302
บ.หักเงิน
บ.หักเงิน 30% ของ ค่า ซ่อมรถ ในกรณีมีการเคลมทุกกรณี ยกเว้น โดนคันอื่นมาชน ( บ.ทำประกันชั้น 1 ไว้ทุกคัน แต่หักอ้างว่า ทำโทษ) ( งานที่ทำคือต้องขับรถออกไปทำงาน ตาม บ.ลูกค้าทุกๆวัน) เช่น รอย ขูดขีด เฉี้ยว
สมาชิกหมายเลข 6025137
ทำไมพนักงานสัญญาจ้างรายปี เงินเดือนน้อยกว่าค่าแรงขั้นต่ำ ???
** ทำไมพนักงานสัญญาจ้างรายปี ของหน่วยงานราชการ (จำหน่ายบัตรเข้าชมสถานที่ท่องเที่ยวในจังหวัด) เงินเดือนน้อยกว่าค่าแรงขั้นต่ำ ??? ปัจจุบันค่าแรงขั้นต่ำในจังหวัดผม ปี 63 = 325 บาท ผมสงสัยว่า ค่าแร
สมาชิกหมายเลข 3126103
บริษัทลดคนให้เซ็นใบลาออกก่อนกำหนด แต่มีสัญญาจ้าง 3 เดือน
ตอนนี้เป็นพนักงานพาร์ทไทม์อยู่ แต่มีสัญญาจ้าง3 เดือน ซึ่งจะหมดสัญญา ต้นเดือนกรกฎาคมนี้ ผู้จัดการมาบอกว่า จะให้ผมออกจากพาร์ทไทม์ประจำมาเป็นจ้างเสริมแทน เพราะบริษัทเขาลดคน ผมถามผู้จัดการว่า ในกรณีแบบนี้
สมาชิกหมายเลข 4296050
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน
กฎหมายแรงงาน
คุ้มครองผู้บริโภค
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เงินประกันการลาออก มันมีด้วยหรอครับ