คนใช้

ก็ต้องทำความเข้าใจกันก่อนว่าพนักงานในบริษัทเอกชนทุกคนที่มีนายจ้าง​ มีเงินเดือนประจำ​ หรือเป็นลูกจ้างในระบบ​ ทุกคนต้องเป็นผู้ประกันตนของประกันสังคม​ มาตรา​ 33 ซึ่งเป็นประกันภาคบังคับ​ ลูกจ้างและนายจ้าง

เนื่องจากนายจ้างค้างจ่ายค่าแรง ดำเนินการร้องผ่านกรมสวัสดิภาพและคุ้มครองแรงงาน จนถึงกระบวนการพนักงานตรวจแรงงานออกคำสั่งให้นายจ้างจ่ายเงิน ภายใน 30 วัน ครบกำหนดนายจ้างมิได้จ่ายเงินตามคำสั่ง ทาง จนท แจ้ง

​ สวัสดีค่ะทุกคนเราเป็นพนักงานลูกจ้างร้านชานมแห่งหนึ่งในชลบุรีสัตหีบ ลูกจ้างทุกคนในร้านเป็นลูกจ้างที่ไม่มีสัญญานายจ้างลูกจ้าง ได้เงินค่าแรงไม่เคยตรงตามที่ตกลงกันไว้จ่ายเลยวันที่ตกลงกัน​บ่อยทุกอาทิตย์

ขอสอบถามครับ ตามระเบียบบริษัท บอกให้แจ้งลาออกล่วงหน้า 45 วัน ผมได้แจ้งลาออกวันที่ 15 สิงหาคม 2568 และเขียนแจ้งประสงค์วันทำงานวันสุดท้ายคือ 30 กันยายน 2568 แต่ทาง HR แจ้งให้ออกเลย สิ้นเดือนสิงหาคม แล

เป็นร้านขายของชำค่ะแต่ไม่เคยได้จดทะเบียนพาณิชย์ มีแต่ใบอนุญาติสะสมอาหารแล้วก็ใบเสียภาษีเหล้าเบียร์บุหรี่ อยากจะจ้างลูกน้องแล้วขึ้นทะเบียนประกันสังคม ​สามารถทำได้ไหมคะใช้เอกสารอะไรบ้าง

สถานะในไทยตอนนี้ - ไรเดอร์ (เช่น Grab, LINE MAN, Shopee ฯลฯ) ไม่มีนายจ้างโดยตรง - ถือเป็น "แรงงานนอกระบบ" หรือ "ผู้ประกอบอาชีพอิสระ" - ไม่เข้าเกณฑ์ลูกจ้างตามกฎหมายแรงงาน - ไม่มีสิท

เช่น ขับรถ ขี่มอเตอร์ไซด์ ทำกับข้าว พบลูกค้าเพื่อขายสินค้า ซ่อมนู้นนี่นั่น และกิจกรรมอื่น ๆ การจะทำอาชีพตามที่แท็กได้ราบรื่น ควรจะทำกิจกรรมข้างต้นได้ เป็นลูกจ้างแต่ขับรถไม่เป็น นายจ้างคิดหนัก ใช่ ทำง

ได้ดูรายการที่เอาเจ้าของหรือซีอีโอมาออก มักจะบอกว่า พนักงานลูกจ้างเป็นผู้มีพระคุณ ถ้าพนักงานลูกจ้างเป็นผู้มีพระคุณ การปลดออกจะถือว่า อกตัญญู หรือไม่ครับ