เพิ่งทำงานที่โรงเรียนเอกชนได้ 1 อาทิตย์สามารถลาออกได้เลยไหม

พอดีตอนนี้เครียดมากๆ คือเราทำงานพลาดมาแบบไม่ได้ตั้งใจ ทำให้ลูกค้าขอคืนเงินเต็มจำนวน ถ้าบริษัทให้เรารับผิดชอบเองทั้งหมด แต่เรารับผิดชอบไม่ไหว มีทางใหนพอเป็นทางที่ดีที่สุดบ้าง?? ตอนนี้เครียดมากๆ

วันครบรอบวันเลิกทาสของไทย ผ่านไปไม่นาน เลยนึกถึงระบบการจ้างคนทำงานในภาครัฐ หลายๆ หน่วยงานภาครัฐของไทย เช่น โรงพยาบาล โรงเรียน แม้แต่ ธนาคารของรัฐ ผู้ปฏิบัติงานทำไมต้องแบ่งออกเป็น ข้าราชการ, พนักงานราช

ตามหัวข้อเลยค่ะ ทาง HR. แจ้งในเมล Offer ว่า หลังหยุดปีใหม่จะส่งสัญญาจ้างให้ นี่ก็รอ รอ รอ กลัวว่าเขาจะเปลี่ยนใจมั้ย เราลาออกแล้วด้วย ถ้าเปลี่ยนใจจะทำไง แม้จะมี Offer มา แต่อะไรก็ไม่แน่นอน เลยอยากถาม

สวัสดีค่ะ พอดีพอดีเรามีเรื่องสอบถาม เราเคยเป็นครูเอกชนแห่งหนึ่ง ทำงานได้ประมาณแปดเดือน ตอนที่ทำมา 3-4 เดือน เราก็ผ่านการฝึกสอน ได้ใบแต่งตั้งเป็นครูอัตราจ้างสอน ระหว่างที่เราทำงาน เราก็รู้สึกอึดอัด โดย

กิจการของที่บ้านมีตำแหน่งนึงที่พนักงานจะลาออก เลยจะเข้าไปทำแทน แต่เพิ่งทำงานอีกบริษัทนึงได้5วัน จะลาออกได้ไหม

คือปีนี้ค่ะ โรงเรียนเอกชนไม่ค่อยดัง ย่านบางกรวย ฟ้าเหลือง ไม่เข้าใจนักเรียนเลยค่ะ ไปโรวเรียนก็ต้องฝากโทรศัพท์ทุกวัน เราทนอยู่มานั้แต่อนุบาลจนมัธยมแล้วค่ะ เราไม่เข้าใจเลยว่าทำต้องฝากโทรด้วย ฝากในคาบก็พ

โรงเรียนเอกชน ฟังมาหลายเคส เจอกับคนใกล้ตัวมาบ้าง ว่า โรงเรียนเอกชน ไม่ยอมให้ครูไปสอบราชการ หลายที่ถ้ารู้ไล่ออก หรือ บังคับให้อยู่โรงเรียนในวันที่มีสอบราชการเพื่

สัมงานแจ้งทำงานเกี่ยวกับ ตำแหน่งนี้ พอทำงานปฎิบัติจริง เป็นอีกตำแหน่ง บอกศักยภาพมีกว่าทำตำแหน่งที่ตกลงไว้ เราบอกลองทำดูได้ ทดลอง 3 เดือน เขาบอกไม่บังคับ ทำได้เท่าที่ได้ Open ชิวๆ ทำ 123456789 งานที่ 1

ทำงานราชการ เป็นลูกจ้างพนักงานมา 7 ปี ไม่มีการพัฒนา ตอนนี้เลยคิดจะย้ายไปเอกชน อยากจะขอคำปรึกษาพี่ๆที่อยู่เอกชน หรือผู้ที่ย้ายไปเอกชน ครับ