เราสามารถคอมเพลนพฤติกรรม operator ที่ทำงาน กับ HR ต้นสังกัดได้มั้ย

ปัจจุบันเราเป็น Senior HR ในบริษัทค่ะ หัวหน้าเป็น HR Manager ตั้งแต่ทํางาน HR มาก็มั่นใจว่าไม่เคยทุจริตและไม่เคยทําความเสียหายใดใดแก่องค์กร โดยวัดจากที่เราได้เลื่อนตําแหน่งในเวลาไม่ถึงปี ก็ไม่น่ามีปั

ทำไมผู้ชาย ถึงทำคะแนนความเป็นครอบครัวที่ดี ได้เหนือกว่าผู้หญิง มีรายละเอียด ดังนี้ ​1. "การยอม" คือกลยุทธ์ของผู้นำ ส่วน "การข่ม" คือความโง่เขลา ​ผู้ชาย สอบผ่านวิชาวุฒิภาวะ เขาเ

...

ผมมีความรู้สึกว่า เวลาผมทำหน้าที่ Operator หัวหน้างานกับพนักงานรุ่นพี่ได้กำชับและเพ่งเล็งในการทำหน้าที่ของ Operator ว่า เวลามีแขกมาติดต่อไม่ว่าจะเป็นบริษัทอะไรอย่าเลือกปฏิบัติแต่บริษัทต้นสังกัดของตัวเ

อยากสอบถามค่ะ เราเจอความไม่ยุติธรรม ไม่เป็นกลาง​ในที่ทำงาน เราสามารถร้องเรียนได้มั้ยคะ พี่น้องทำงานด้วยกัน พี่สาวเป็นหัวหน้า ส่วนน้องสาว เป็นลูกน้อง อีกที มีความลำเอียง ทำงานยังกะธุรกิจครอบครัว แบบนี้

ในหน่วยงานเรา ซึ่งเป็นหน่วยงานรัฐ มีลูกน้องเขียนจดหมายสนเท่ห์คอมเพลนพฤติกรรมของหัวหน้า ส่งไปที่ฝ่าย HR ถึง 2 ครั้ง ครั้งแรก มีจดหมายสนเท่ห์คอมเพลนหัวหน้าไม่ต่ำกว่า 2 ฉบับ มีฉบับหนึ่งที่อ่าน

เนื่องด้วย วันที่ 12/01/2026 ได้ติดต่อเข้าไป เพื่อสอบถามข้อมูล แต่แล้ว พนักงาน ที่รับสายชื่อ เยาxxxน ตรxxxxรี รับสาย แต่ตอบข้อมูลด้วยห้วน ๆ ว่า “ก็ ให้เข้าไปทำเรื่องที่ สำนักงานโดยตรงแค่นั้นเอง&

เราได้ไปต่างประเทศทั้งที่ ยุโรป อเมริกา ออสเตรเลีย ได้อยู่อาศัยร่วมกับสังคมฝรั่งนานนับปี แต่พฤติกรรมของเด็กฝรั่งแทบทุกคนทำไมถึงได้ ก้าวร้าว หยาบคาย ไร้มารยาท ถ่อย เถียงคำไม่ตกฟาก นิสัยสปอยล์  ชอบ

ดิฉันพบปัญหามากมามายมาโดยตลอด จากการให้บริการที่ “ไร้ประสิทธิภาพ ไร้มารยาท และขาด service Mind อย่างมาก” จากของบุคลากรของบริษัทฯ ตลอดมา ที่ใช้บริกกรซื้อสินค้า online จาก Lazada  จน &l

เรื่องมีอยู่ว่า ได้ทำงานสตาร์บัคสาขานึง ซึ่งทำมาได้สักพักแต่รู้สึกไม่อยากไปทำงานเนื่องจากหัวงานที่เป็นผู้ชายชอบพูดจาออกไปทางแนวชู้สาวใส่ซึ่งตัวผู้ถูกกระทำอายุแค่ 19 ปี แถมมีการแตะตัวในบางครั้งเมื่อมีโ