เรื่องมีอยู่ว่า เรารับสมัครงานค่ะ ตำแหน่งแอดมิน
ก็มีคนมาเข้ามาสมัครมากมาย ทุกคนจะได้เขียนใบสมัครพร้อมสัมภาษณ์และทดสอบการใช้งาน Excel, Line, การใช้ Email เบื้องต้นทั่วไป
เพราะงานที่เราทำ ส่วนใหญ่ ใช้จำพวกนี้จริงๆ ก็ยังไม่ได้ตัดสินใจอะไร ประเด็นคนมีคนโทรเข้ามาก็คุยแนะนำตัวทางโทรศัพท์
เธอสนใจงาน เงินเดือนไม่เกี่ยงขอทำงาน เธออายุ 54 จบ ป.โท อ่ะ เราก็สนใจในสิ่งที่เค้านำเสนอ
และก็เรียกเข้ามาเขียนใบสมัครพร้อมสัมภาษณ์ แต่ๆๆๆๆ ไม่ได้ทดสอบการใช้งานและไม่ได้ถามเรื่องนี้เลย นี่แหละ โครตพลาด
ตอนสัมภาษณ์ก็มีคุยกับเจ้านายด้วย การแนะนำตัวของเธอก็ทำให้เราสนใจ และรับเธอเข้าทำงาน และนี่ก็ครบ 1 เดือนครึ่ง
เราโยนงานให้ทำ มีตัวอย่างครบ 15 วันแรก ให้ลองทำ ถามพี่เค้าว่า ลองทำนะ มีอะไรให้ถาม เพราะหลังจากนี้จะให้ทำจริง
15 วันที่ให้ลองทำ ไม่ส่งอะไรกลับมาให้ตรวจ งานมีแค่ วันละ 1 งาน ให้เอารูปจากช่างมาใส่พร้อมให้ใส่รายละเอียด อธิบาย
งานไม่ค่อยมีอะไร เพราะรับเธอมาเพื่อรองรับงานที่กำลังจะเข้ามา ไม่รู้คือไม่ถาม ทำอะไรมาผิดๆ
พอต่อว่าเธอไป กลับว่าเรากลับมา ว่าเราไม่สอนงาน ประเด็นคือ ข้อ1 และข้อ 2 ด้านล่าง เธอไม่ได้ ถึงได้รู้
เราขอตรวจงานแล้วแจ้งไปว่าควรเป็นข้อความนี้นะ ที่จะใส่ เชื่อไหมว่าบอกไป รอบแรกพร้อมแก้ไขให้ดู บอกรอบสองผิดเรื่องเดิม
บอกเราว่าอ๋อ อันนี้ยังไม่ได้แก้ บอกรอบที่ สาม อ๋ออันนี้เป้นของเก่า ยังแก้ไม่หมด
ตอนเราถามว่าพี่คะ อันนี้เราเคยบอกไปแล้ว ป้าแกย้อนกลับมาว่า อย่ามาพูดถึงเรื่องเก่า
พระเจ้า แล้วฉันจะมีเธอไว้ทำไมเนี่ย
**เอาจริงๆนะ ก่อนหน้านี้ มีพนักงาน 5 คน ทุกคน จะได้รับงานแบบนี้ และยากกว่านี้หลายเท่า ทุกคนทำได้ แค่เห็นก็เข้าใจงาน
ทั้งที่ไม่มีประสบการณ์ อะไรที่บริษัทฯ เราทำอยู่เลย เราโครตอึดอัดเลย
เจอยายป้ามาว่าเราอีกว่าไม่มีภาวะการเป็นผู้นำ ให้เราไปเรียนมา จะได้ไม่มีปัญหาเหมือนป้าแก
เราไม่อยากบลูลี่การศึกษา แต่จบโท มาได้งัย
***
1. Line ไม่รู้เครื่องมืออะไรเลย @ใครไม่เป็น
2. Work และ Excel อะไรง่ายๆ เช่น จุดทศนิยม,ตัวกรอง,Ctrl c, Ctrl V ตั้งค่าหน้ากระดาษ ไม่ได้
3. powerpoint ที่บอกถนัดนักหนา ให้ทำหน้าปก ก็ครึ่งวัน
รับสมัครป้ามาทำงานด้วย เธอจบ ป.โท อวดอ้างทำอะไรมามากมาย
ก็มีคนมาเข้ามาสมัครมากมาย ทุกคนจะได้เขียนใบสมัครพร้อมสัมภาษณ์และทดสอบการใช้งาน Excel, Line, การใช้ Email เบื้องต้นทั่วไป
เพราะงานที่เราทำ ส่วนใหญ่ ใช้จำพวกนี้จริงๆ ก็ยังไม่ได้ตัดสินใจอะไร ประเด็นคนมีคนโทรเข้ามาก็คุยแนะนำตัวทางโทรศัพท์
เธอสนใจงาน เงินเดือนไม่เกี่ยงขอทำงาน เธออายุ 54 จบ ป.โท อ่ะ เราก็สนใจในสิ่งที่เค้านำเสนอ
และก็เรียกเข้ามาเขียนใบสมัครพร้อมสัมภาษณ์ แต่ๆๆๆๆ ไม่ได้ทดสอบการใช้งานและไม่ได้ถามเรื่องนี้เลย นี่แหละ โครตพลาด
ตอนสัมภาษณ์ก็มีคุยกับเจ้านายด้วย การแนะนำตัวของเธอก็ทำให้เราสนใจ และรับเธอเข้าทำงาน และนี่ก็ครบ 1 เดือนครึ่ง
เราโยนงานให้ทำ มีตัวอย่างครบ 15 วันแรก ให้ลองทำ ถามพี่เค้าว่า ลองทำนะ มีอะไรให้ถาม เพราะหลังจากนี้จะให้ทำจริง
15 วันที่ให้ลองทำ ไม่ส่งอะไรกลับมาให้ตรวจ งานมีแค่ วันละ 1 งาน ให้เอารูปจากช่างมาใส่พร้อมให้ใส่รายละเอียด อธิบาย
งานไม่ค่อยมีอะไร เพราะรับเธอมาเพื่อรองรับงานที่กำลังจะเข้ามา ไม่รู้คือไม่ถาม ทำอะไรมาผิดๆ
พอต่อว่าเธอไป กลับว่าเรากลับมา ว่าเราไม่สอนงาน ประเด็นคือ ข้อ1 และข้อ 2 ด้านล่าง เธอไม่ได้ ถึงได้รู้
เราขอตรวจงานแล้วแจ้งไปว่าควรเป็นข้อความนี้นะ ที่จะใส่ เชื่อไหมว่าบอกไป รอบแรกพร้อมแก้ไขให้ดู บอกรอบสองผิดเรื่องเดิม
บอกเราว่าอ๋อ อันนี้ยังไม่ได้แก้ บอกรอบที่ สาม อ๋ออันนี้เป้นของเก่า ยังแก้ไม่หมด
ตอนเราถามว่าพี่คะ อันนี้เราเคยบอกไปแล้ว ป้าแกย้อนกลับมาว่า อย่ามาพูดถึงเรื่องเก่า
พระเจ้า แล้วฉันจะมีเธอไว้ทำไมเนี่ย
**เอาจริงๆนะ ก่อนหน้านี้ มีพนักงาน 5 คน ทุกคน จะได้รับงานแบบนี้ และยากกว่านี้หลายเท่า ทุกคนทำได้ แค่เห็นก็เข้าใจงาน
ทั้งที่ไม่มีประสบการณ์ อะไรที่บริษัทฯ เราทำอยู่เลย เราโครตอึดอัดเลย
เจอยายป้ามาว่าเราอีกว่าไม่มีภาวะการเป็นผู้นำ ให้เราไปเรียนมา จะได้ไม่มีปัญหาเหมือนป้าแก
เราไม่อยากบลูลี่การศึกษา แต่จบโท มาได้งัย
***
1. Line ไม่รู้เครื่องมืออะไรเลย @ใครไม่เป็น
2. Work และ Excel อะไรง่ายๆ เช่น จุดทศนิยม,ตัวกรอง,Ctrl c, Ctrl V ตั้งค่าหน้ากระดาษ ไม่ได้
3. powerpoint ที่บอกถนัดนักหนา ให้ทำหน้าปก ก็ครึ่งวัน