หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
โดนเปรียบเทียบกับคนที่ลาออกไปแล้ว
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
เพื่อนร่วมงาน
เจ้านายเปรียบเทียบเรากับลูกน้องเก่าที่ลาออกไปแล้ว ว่าเราไม่เก่ง ไม่มีความสามารถเท่าคนเก่า เป็นเพราะเราแย่จริงๆใช่ไหมคะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ลาออกแล้วไม่ได้ค่าคอมฯ และเงินประกันงาน แถมถูกโพสต์พาดพิงจนคนเข้าใจผิด แบบนี้ทำยังไงได้บ้างคะ?
สวัสดีค่ะ ขอคำปรึกษาเกี่ยวกับสิทธิแรงงานและการโพสต์พาดพิงบนโซเชียลค่ะ เรื่องนี้กระทบทั้งเรื่องเงินค้างจ่ายและภาพลักษณ์ส่วนตัว เลยอยากทราบแนวทางตามกฎหมาย ดิฉันเคยทำงานกับบริษัทเอกชนแห่งหนึ่งในตำแหน่งพ
สมาชิกหมายเลข 9272408
รู้สึกว่าตัวเองไม่เก่งอะไรสักอย่าง หรือว่าสิ่งที่เราทำอยู่มันไม่เหมาะกับเรา ?
สวัสดีครับ วันนี้จะมาเล่าเรื่องของตัวเองเกี่ยวกับงานที่ทำอยู่นะครับ ปัจจุบันผมบรรจุเป็นข้าราชการระดับปฏิบัติการในสังกัดกระทรวงแรงงาน กรมนี้จะเป็นกรมที่มีภารกิจเกี่ยวกับการ Upskill Reskill ให้กับแรงงาน
สมาชิกหมายเลข 6573165
กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน ตำแหน่งนักวิชาการแรงงานปฎิบัติการ การเรียกบรรจุ 2567
สมาชิกหมายเลข 6908934
นายจ้างไม่มีเงินจ่ายค่าจ้างต้องการผ่อนจ่ายค่าจ้าง
สวัสดีครับเรื่องมีอยู่ว่าผมได้มาทำงานที่องค์ประกอบรถที่หนึ่งในปทุม ดูจากสภาพการเงินของที่ทำงานดูเหมือนเขาจะไม่มีเงินจ่ายค่าจ้างเพราะผมใช้ข้อมูลของลูกน้องเก่าเขามาเปรียบเทียบลูกน้องเก่าเขาเพิ่งได้ค่าจ้
สมาชิกหมายเลข 5715855
ทำไมต้องเก็บเงินพนักงานกันเอง เพื่อซื้อของขวัญให้เจ้านาย
รบกวนขอคำปรึกษาค่ะ ในที่ทำงานมีหัวโจกทำการเรี่ยรายเงินเพื่อซื้อของให้กับเจ้านาย(แบบเกินความจำเป็น) - ตรุษจีน (ได้ซองจากเจ้านาย) - วันเกิดเจ้านาย 5 - 10 คน (ได้รับของแจกเล็กๆน้อยๆ) แต่ละครั้ง 50 -100 บ
สมาชิกหมายเลข 7703462
ทำไงดีกับคนประเภทนี้ เรารับสมัครงานพนักงาน 1 คน น้องมาทำงานได้2วัน แล้วออกไปไม่แจ้งลาออก
เรารับสมัครงานพนักงาน 1 คน น้องมาทำงานได้2วัน แล้วออกไปไม่แจ้งลาออก ผ่านไปเกือบ10วันทักมาว่าจะได้เงินมั้ยที่ทำงานไป2วัน เรา= ไม่ได้ค่ะ พน=ทำงานไปแล้ว 2 วัน ตาลมีสิทธิ์ได้รับค่าจ้างตามวันที่ทำจริงนะค
สมาชิกหมายเลข 9059802
เมื่อนายจ้างไม่จ่ายเงินเดือน มีใครร้องกรมแรงงานแล้วได้ผลบ้างคะ
ฟังแล้วท้อเลยค่ะ กระบวนการนานมาก คนไม่ได้เงินเดือน ที่มีค่าใช้จ่ายต้นเดือนทุกเดือน เดือดร้อน นายจ้างก็หัวหมอ ตุ๊กติ๊กไม่อยากจ่าย ให้ออกไปเฉยๆ และอ้างหักค่าประกันงาน
เมฆฝนก้อนโต
ผลออกแล้วว่านายจ้างต้องจ่าย???
หลังไปยื่นร้องเรื่องโดนเลิกจ้างโดยที่นายจ้างไม่จ่ายค่าชดเชย ผลสรุปจากสวัสดิการคุ้มครองแรงงานให้เราชนะและให้บริษัทจ่ายค่าชดเชยภายใน 15 วัน หรือไม่พอใจในคำสั่งก็สามารถไปยื่นอุทรได้ "ถ้าบริษัทไปยื่น
สมาชิกหมายเลข 9211746
นักศึกษาฝึกงาน ควรได้รับสวัสดิการ แบบแรงงานหรือไม่?
สมาชิกหมายเลข 4600713
สอบ นักวิชาการแรงงาน กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน
สวัสดีชาวพันทิปค้าาาา ช่วงนี้กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน หลายจังหวัด รับสมัครนักวิชาการแรงงาน หลายตำแหน่งนะคะ เราไปสมัครมาแล้ว คนเยอะมากค่ะ มีใครไปสมัครมาแล้วบ้างคะ มาแชร์กันหน่อยนะ เพื่อนๆพี่ๆ ช่
สมาชิกหมายเลข 4361997
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
เพื่อนร่วมงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
โดนเปรียบเทียบกับคนที่ลาออกไปแล้ว